Requisitos

• Formación: Ingeniería Civil o Ejecución en cualquier especialidad.
• Experiencia: Mínimo 15 años de experiencia general y 8 años en optimización de contratos mineros.
• Conocimientos: Procesos mineros y metodología Lean.

Funciones Principales

• Actuar como contraparte del Administrador de Contrato del cliente.
• Levantamiento y análisis de información del contrato (pagos, KPI’s, desempeño).
• Controlar y monitorear costos y riesgos en colaboración con el Administrador de Contrato.
• Identificar y gestionar iniciativas de mejora para los contratos.
• Implementar la metodología C+ y full potencial en el análisis de contratos.
• Comunicar iniciativas de mejora y hallazgos al Gestor de Categoría.
• Realizar visitas a terreno y entrevistas para basar su servicio en la práctica.

Condiciones

Trabajo 100% presencial en Calama, turno 4x3 día.