Funciones:

• Recopilar, analizar e interpretar datos relacionados con personal y KPIs.
• Utilizar herramientas analíticas para identificar tendencias y oportunidades de mejora.
• Colaborar en el diseño de programas para el compromiso de los empleados.
• Trabajar con otros departamentos para alinear iniciativas de recursos humanos.
• Brindar apoyo a líderes en gestión de talento y rendimiento.
• Evaluar la eficacia de programas mediante indicadores de desempeño.
• Realizar análisis post-implementación para ajustes estratégicos.

Experiencia y Formación:

• Titulado en Ingeniero Comercial.
• Deseable experiencia de 3 a 5 años en funciones similares.
• Manejo de Excel Intermedio.

A Considerar:

• Horario: Lunes a jueves 08:00 - 18:00 y viernes 8:00 a 14:00.
• 100% presencial.
• Ubicación: Huechuraba.

Compromiso con la Diversidad:

En HR Burô estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, sin distinción de género, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, raza, religión o edad. Creemos en la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales para el éxito profesional y personal.