7 días
Expira 17/10/2025
ID 2622 SERPAJ ANDACOLLO BUSCA SECRETARIA/O
ID 2622 SERPAJ ANDACOLLO BUSCA SECRETARIA/O
Identificación De La Oferta Laboral
- Nombre centro de trabajo: AFT-PF JORGE PEÑA
- Lugar: ANDACOLLO
- Cargo: SECRETARIA/O
- Horas Semanales: 40 HORAS
- Sueldo bruto: $ 627.000
- Código de identificación: ID 2622
Formación
REQUISITOS DEL CARGO:
- Título de Secretario/a Administrativo/a y/o Estudios de Enseñanza Media Completa con formación en labores de Secretaría, otorgado por una Institución de educación reconocida oficialmente por el Estado (excluyente).
Experiencia Laboral
- Experiencia en al menos 2 años de atención de público, apoyo a la gestión de proyectos y manejo contable.
Conocimientos
- Conocimiento y manejo computacional a nivel medio.
Documentación a Enviar (excluyente)
- CV Serpaj Chile
- Certificado de título
- Certificados de especialización
- Documento que acredite experiencia laboral
- Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*)
- Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*)
- Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*).
(*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación.
Recepción De Documentos
- Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: [email] con copia a [email]
- Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN SECRETARIA/O, AFT-PF ANDACOLLO, ID 2622
- Plazo de recepción de documentos: 30-09-2025.
Indicar: requisito excluyente.
Contacto para referencias laborales
- Nombre (Jefatura directa)
- Correo Electrónico
- Teléfono de contacto
- Institución
- Cargo
- Periodo en que fue su jefatura.
Si trabajó anteriormente en Serpaj Chile, complete la siguiente información:
- Nombre Centro de Trabajo:
- Fecha de desempeño (Mes/AÑO)
- Cargo
- Región
- Comuna
- Nombre Jefatura Directa.
Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes. La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.