Propósito del Cargo

Liderar la transformación cultural en seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, mediante la implementación de campañas de alto impacto, auditorías estratégicas, y un robusto control estadístico que permita influir en la conducta organizacional. Este rol clave impulsa el liderazgo visible, la coherencia cultural y el cumplimiento normativo, a través del Plan de Liderazgo de Agentes de Cambio, alineado a la estrategia HSE de TRES60.

Funciones Principales

• Ejecutar el Plan de Liderazgo de Agentes de Cambio en todas las áreas operativas.
• Diseñar campañas HSE de alto impacto con enfoque cultural y comunicacional.
• Mantener dashboards y reportes de indicadores clave en gestión HSE.
• Realizar auditorías internas y externas, gestionando acciones correctivas.
• Identificar y fortalecer líderes internos como agentes de cambio.
• Crear contenidos digitales creativos para reforzar campañas preventivas.
• Coordinar visitas a terreno que fortalezcan el liderazgo visible.
• Integrar normativas ISO y marco legal en todas las acciones del área.

Requisitos del Cargo

• Titulación en Ingeniería en Prevención de Riesgos o carrera afín.
• Experiencia y certificaciones en Gestión HSE, Liderazgo Organizacional, Gestión del Cambio o Comunicación Estratégica.
• Certificación SERNAGEOMIN Clase B (deseable).

Experiencia

• Mínimo 5 años liderando proyectos HSE con foco en campañas culturales, liderazgo preventivo o gestión del cambio.
• Dominio de control estadístico y análisis de desempeño HSE.
• Experiencia previa en entornos industriales o mineros.

Conocimientos Técnicos

• Legislación vigente en HSE.
• Certificación y aplicación de normas ISO: 45001, 14001, 9001.
• Auditorías HSE y cumplimiento legal.
• Herramientas digitales: Power BI, Canva, Microsoft 365, LMS.
• Comunicación estratégica y marketing interno.

¿Qué te ofrecemos en TRES60?

• Modalidad 90% remota con visitas estratégicas a terreno.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Acceso a plataformas de aprendizaje, herramientas digitales y coaching.
• Ser parte de una cultura innovadora, colaborativa y centrada en las personas.
• Bono Navidad y fiestas patrias.