Descripción del Cargo

El Gestor/a de Reclutamiento y Selección será responsable de ejecutar y coordinar subprocesos de selección y contratación de personal. Las principales funciones incluyen:

• Revisión curricular y levantamiento de perfiles de postulantes.
• Coordinación de exámenes médicos y validación de documentación.
• Planificación de inducciones y cursos de ingreso.
• Monitoreo de vacantes abiertas y cerradas.

Requisitos

Se requiere formación en Psicología, Ingeniería Comercial o carrera afín, junto con un mínimo de 1 año de experiencia en selección y contratación. Es deseable tener experiencia en selección de perfiles mineros y conocimientos en procesos de contratación.

Habilidades Técnicas

El candidato/a debe manejar Microsoft Office a nivel intermedio-avanzado.