Descripción del Cargo

Estamos en búsqueda de un/a Gestor/a de Recursos Humanos para un importante cliente en Calama. El candidato ideal será responsable de diversas funciones clave en el área de RRHH.

Funciones Principales

• Gestión contractual y legal: Realizar contrataciones, desvinculaciones, habilitación, acreditación y auditorías laborales.
• Administración y documentación: Mantener actualizados los sistemas y carpetas personales, así como recopilar información para la empresa certificadora.
• Remuneraciones y beneficios: Elaborar planillas de anticipos y liquidaciones de sueldo, e informar sobre planes sociales y de protección.
• Reportes y movilidad: Presentar la gestión mensual al Mandante y conducir el vehículo asignado cuando sea necesario.

Requisitos

• Estudios técnicos de nivel superior.
• Experiencia laboral mínima de 3 años, preferiblemente al menos 2 años en minería.
• Conocimientos en Prevención de Riesgos y Sistemas de Gestión Integrado.
• Deseable licencia de conducir clase B.