Resumen del Puesto

Estamos en búsqueda de un Generalista de RRHH dinámico y proactivo para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de gestionar una amplia gama de funciones de recursos humanos, desde la administración de personal hasta la capacitación y el desarrollo.

Responsabilidades

• Gestionar y controlar los procesos de asistencia del personal.
• Elaborar, revisar y gestionar contratos laborales, anexos y finiquitos, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente.
• Procesar y validar las remuneraciones mensuales, garantizando exactitud y plazos de entrega.
• Coordinar y ejecutar procesos de capacitación interna y externa.
• Administrar y mantener actualizada la información en sistemas de RRHH.
• Gestionar beneficios y licencias médicas, así como otras solicitudes del personal.
• Elaborar reportes e indicadores de gestión del área.
• Apoyar en procesos de reclutamiento y selección, inducción y firma de documentación de nuevos colaboradores.
• Mantener comunicación fluida con las distintas áreas para dar soporte en temas laborales y de personal.

Requisitos

• Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado.
• Experiencia demostrable en roles de Generalista de RRHH.
• Conocimiento sólido de la legislación laboral.
• Manejo de sistemas de RRHH.
• Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y capacidad de trabajo en equipo.
• Capacidad de organización y gestión del tiempo.