Descripción del cargo

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un/a Generalista de Recursos Humanos con al menos 2 años de experiencia comprobable, para integrarse al equipo de Personas. La persona será responsable de gestionar de manera integral los procesos del área, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral chilena y las políticas internas.

Principales funciones

Gestión de procesos completos de reclutamiento y selección.

Elaboración y administración de contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral.

Tramitación de ingresos y desvinculaciones (DT, AFC, Previred).

Apoyo en el proceso de remuneraciones e incidencias.

Control de asistencia y gestión de licencias médicas.

Apoyo en clima laboral, evaluaciones de desempeño y desarrollo organizacional.

Asesoría interna en normativa laboral vigente.

Requisitos

Título profesional en Ingeniería en RRHH o Administración de Empresas.

Experiencia mínima de 2 años en cargo similar.

Conocimiento actualizado de legislación laboral chilena.

Manejo de plataformas como DT, AFC, Previred y ERP de remuneraciones (deseable).

Alta orientación al cliente interno, organización y confidencialidad.

Se ofrece

Renta acorde al mercado.

Estabilidad laboral.

Buen clima organizacional.

Posibilidades de desarrollo profesional.