Especialista Senior de Infraestructura TecnológicaEl anuncio ha sido visto:198veces Interesados:5 El Especialista Senior de Infraestructura Tecnológica será responsable de diseñar y desarrollar arquitecturas tecnológicas para entornos de Tecnología Operativa (OT). Esta posición requiere un profundo entendimiento de los estándares corporativos y regulaciones locales e internacionales. El candidato deberá evaluar nuevas tecnologías, asegurando que su aplicación en los procesos operativos mejore la productividad y sostenibilidad. Responsabilidades principalesDiseño y Desarrollo:Implementar arquitecturas tecnológicas alineadas con los estándares corporativos y regulaciones, especialmente en minería y gran industria. Evaluación de Tecnologías:Investigar y evaluar nuevas tecnologías para mejorar procesos y sostenibilidad ambiental. Dominio de estándares:Tener amplia experiencia en estándares de arquitectura IT/OT empresarial y metodologías de componentes. Construcción de Soluciones:Aplicar conocimientos en estándares y normas para construir soluciones tecnológicas alineadas con buenas prácticas. Modelo de Arquitectura Empresarial:Desarrollar y contribuir a marcos de arquitectura empresarial, definiendo estándares claros. Proyectos en la Nube:Participar en proyectos de nube pública, privada e híbrida, diseñando estrategias de implementación. Integración de Sistemas:Manejar sistemas de TI que incluyan bases de datos, aplicaciones web y procesos de integración, buscando optimización. RequisitosExperiencia mínima de 8 años en roles similares, preferentemente en minería o industria. Formación universitaria en Ingeniería en Sistemas, Software, Telecomunicaciones o afín. Certificaciones en IT/OT y estándares de seguridad como ISO 27001 (deseable). Conocimientos en arquitecturas IT/OT, bases de datos, aplicaciones web y tecnologías de integración. Habilidades analíticas para evaluar nuevas tecnologías y alinear necesidades técnicas con objetivos comerciales. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con experiencia en gestión de equipos multidisciplinarios (valorado). CompetenciasProactividad para anticipar necesidades y ofrecer soluciones innovadoras. Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental. Liderazgo para dirigir proyectos y guiar equipos. Adaptabilidad a cambios tecnológicos y organizacionales. BeneficiosTrabajo híbrido: modalidad que permite trabajar desde casa y en oficina.#J-18808-Ljbffr