En GXO estamos en busca de nuestro próximo Senior Analyst, Continuous Improvement para nuestro equipo en Pudahuel.

En GXO diseñamos las cadenas de suministro más rápidas, inteligentes y eficientes.

Tenemos un compromiso con la INNOVACION que CAMBIA LAS REGLAS DEL JUEGO y es una de las características que definen la tecnología logística de GXO. Estamos diseñando cadenas de suministro que transforman la logística de hoy y se adelantan al futuro.

Responsable de mejorar la productividad a través de estrategias que permitan a las personas trabajar de forma más eficiente. Además, deberá desarrollar instrucciones de trabajo y actualizar los procedimientos operativos estándar para asegurar la correcta ejecución de las actividades. Este rol es clave en la optimización de procesos y la implementación de mejoras continuas en la organización.

Principales Responsabilidades:

• Identificar los requisitos de diseño para las instalaciones en función de los niveles de actividad, flujo de productos y métodos de transporte.
• Especificar soluciones óptimas para el equipo y almacenamiento de materiales.
• Reconocer y justificar el uso de automatización cuando sea adecuado para mejorar la eficiencia.
• Crear y gestionar listas de equipos y suministros operativos, además de presentar solicitudes de compra.
• Desarrollar los requerimientos de hardware y cableado según los niveles de actividad y contenido del trabajo.
• Actualizar los procedimientos operativos estándar y desarrollar instrucciones de trabajo.
• Implementar estrategias para mejorar la productividad.

Requisitos:

• Ingeniería en logística, industrial o fin titulado
• Al menos 5 años de experiencia dentro del sector logístico.
• Experiencia dentro en áreas de calidad, ingeniería, manufactura lean y gestión de proyectos.
• Excel avanzado (Formulas, Tablas dinámicas y Macros).
• Dominio de Sistemas en Sistemas de Calidad ISO 9001 o Certificación en cadena de Suministros.
• Inglés avanzado- indispensable.

GXO Logistics es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades para nuestros candidatos para formar parte de nuestro equipo de trabajo. Nuestro compromiso es realizar un proceso de Reclutamiento y Selección transparente de los solicitantes sin distinción de origen étnico o nacional, género, edad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales, estado civil, postura política, identidad de género, discapacidad o cualquier otra distinción biológica, social y cultural de mujeres y hombres.

GXO Logistics prohíbe el trabajo infantil en cualquiera de las actividades laborales y comerciales, asegurando que se respeten los derechos fundamentales de niñas, niños y adolescentes. GXO cumple con todas las leyes, regulaciones y estándares laborales locales e internacionales y de la industria aplicables en la protección infantil.

GXO Logistics en ningún caso exige a los candidatos el pago de alguna tarifa por contratación ni ningún otro tipo de compensación como condición para su empleo en nuestra compañía.