Consultora PsicoLab

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11 días
Expira 12/08/2026

Especialista de Compensaciones - Empresa Multinacional

Especialista de Compensaciones - Empresa Multinacional

Descripción del Cargo

El Especialista de Compensaciones reportará a la Subgerencia de Compensaciones, con el objetivo de desarrollar y optimizar las políticas de compensación, garantizando su competitividad y equidad.

Responsabilidades Principales

  • Asegurar la implementación y optimización de políticas de remuneración.
  • Aconsejar a las unidades de negocio en temas de compensación.
  • Liderar la actualización de Bandas de Remuneraciones Internas.
  • Analizar compensaciones y beneficios para mantener una estructura organizacional actualizada.
  • Optimizar modelos de renta variable para comisiones e incentivos.
  • Realizar Control de Gestión.
  • Desarrollar propuestas de Carta de Ofertas.

Requisitos

  • Estudios: Ingeniero Comercial, Ingeniero Civil o carreras afines.
  • Mínimo 2 años de experiencia en Compensaciones.
  • Deseable experiencia en modelos de renta variable.
  • Experiencia con consultoras en estudios de compensación.