Acerca del rol

• Participación en la elaboración de Planes de Cierre de Minas e ingenierías de cierre, y preparación de respuestas a observaciones por parte del cliente y la Autoridad.
• Elaboración de propuestas de estudios de cierre de minas.
• Coordinación con profesionales de diferentes disciplinas en proyectos de cierre.
• Coordinar y participar en trabajos de campo.

Acerca de ti

• Formación profesional: ingeniería ambiental, civil, geotecnia, o similares.
• Conocimiento de la normativa ambiental y sectorial aplicable al cierre de minas.
• Manejo de los estándares internacionales relacionados con el cierre de minas.
• Experiencia en estudios de cierre de minas (Planes de Cierre, Estudios de Ingeniería de prefactibilidad, factibilidad y/o detalle de Cierre de componentes mineros, estudios de Bioacumulación, Informe de sitios contaminados y/o Remediación).
• Experiencia en redacción de informes de Planes de Cierre de Mina. Deseable experiencia en elaboración de propuestas.
• Experiencia en coordinación y seguimiento de las tareas asignadas a otros.
• Experiencia en manejo de programación de proyectos y presupuesto.
• Mínimo de 5 años de experiencia laboral en estudios y planes de cierre.
• Nivel de inglés intermedio avanzado.

¿Por qué Ausenco?

Apoyamos el crecimiento individual y nuestro objetivo es permitirte trabajar de una manera que aproveche tus fortalezas y cubra tus necesidades. Conoce la propuesta de valor Ausenco.

• Compensación y Beneficios: Más allá de un paquete de remuneración competitivo, podrás acceder a nuestro modelo de trabajo híbrido, que te permite equilibrar los días de oficina con el trabajo desde casa. Disfruta de las políticas de licencia, incluyendo la parental remunerada, y participa de eventos corporativos.
• Crecimiento y Desarrollo: Recibe apoyo en tu desarrollo personal y profesional con capacitación técnica y programas de mentoría.
• Balance y Bienestar: Accede a servicios de salud y consejería confidencial.
• Reconocimiento y Apreciación: Participa en espacios que fomentan una cultura de reconocimiento.
• Comunicación y Compromiso: Trabaja en una compañía dinámica con líderes de reputación.

Nuestra gente no se conforma con el statu quo. Si tienes espíritu emprendedor y quieres ayudar a establecer un nuevo estándar en sostenibilidad, te ayudaremos a encontrar tu lugar en Ausenco, una compañía que valora la diversidad y el respeto por los derechos de todos.