Funciones

• Atender y dar respuesta a las necesidades de bienestar de los trabajadores.
• Implementar y gestionar programas para promover el bienestar y calidad de vida.
• Asegurar la fidelización y satisfacción de los colaboradores.
• Coordinar beneficios y gestionar presupuestos e informes de impacto.
• Colaborar con otros departamentos y proveedores externos.
• Cumplir con las Políticas de RRHH y Normativas Medioambientales.
• Otras funciones solicitadas por el jefe directo.

Requisitos

• Título de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Ejecución en Administración de empresas o del área de RRHH (Excluyente).
• 2 años de experiencia en cargos similares (Excluyente).
• Conocimiento de sistemas previsionales y beneficios sociales (Deseable).
• Elaboración de informes de gestión (Deseable).
• Licencia de conducir clase B (Deseable).

Condiciones Laborales

• Horario: Lunes a Jueves 8:00 - 18:00 hrs, Viernes 8:00 - 17:00 hrs.
• Contrato directo por la empresa, plazo fijo con posibilidad de indefinido.

En #TalentSolutionsChile y Aguas del Altiplano promovemos la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad, siguiendo la ley 21.015.