91 días
Expira 16/06/2025
Encargado(a) Capacitación Regional (ECAR), Dirección Regional Metropolitana, Región Metropolitana
Encargado(a) Capacitación Regional (ECAR), Dirección Regional Metropolitana, Región Metropolitana
Objetivo del cargo
Ejecutar planes de capacitación presenciales y/o tutorías virtuales, dentro del territorio regional según oferta vigente de la Red Digital de Espacios Patrimoniales , administrando el Laboratorio de Capacitación, con el fin de garantizar los servicios de capacitación, disminuir la brecha digital de los usuarios/as y facilitar el acceso a recursos tecnológicos.
Funciones del Cargo
FUNCIONES
TAREAS
1. Identificar grupos de usuarios/as y población objetivo.
Realizar identificación de usuarios/as a quienes entregar oferta de cursos focalizada.
Generar y mantener vínculos con organismos públicos y/o privados, y agrupaciones locales, según realidad local.
Apoyar los planes de trabajo con organismos públicos y/o instituciones nacionales con los que la Red digital de Espacios Patrimoniales mantiene convenios.
Apoyar capacitaciones gestionadas por la Dirección Regional del Servicio Nacional del Patrimonio Cultural.
2. Planificar y ejecutar planes de capacitación a usuarios/as de la comunidad, funcionarios del SERPAT, instituciones en convenio y encargados la red digital de espacios patrimoniales en recintos en convenio.
Planificar el calendario de capacitaciones presenciales y/o tutorías virtuales para definir contenidos y líneas de trabajo según grupo objetivo.
Ejecutar capacitaciones presenciales y tutorías e-learning según la oferta vigente de la red digital de espacios patrimoniales.
Preparar materiales complementarios para las capacitaciones.
Ingresar datos de usuarios/as, registro de asistencias y capacitaciones realizadas a las aplicaciones de gestión de la red digital de espacios patrimoniales, gestionar las bases de datos de usuarios y capacitados.
Realizar proceso de capacitación según sub-procesos “Ejecución de Cursos AYT-OPE-01-02”, establecido bajo Norma ISO 9001
3. Implementar planes de difusión de cursos presenciales y/o e-learning, según grupos objetivos, a fin de asegurar la asistencia y desarrollo de los cursos disponibles.
Difundir la oferta de capacitaciones de la red digital de espacios patrimoniales a la comunidad por medios públicos y redes sociales.
Preparar material para la difusión de cursos
4. Asegurar el funcionamiento del Laboratorio Regional para una adecuada entrega de los servicios de acceso y capacitación.
Solicitar oportunamente mantención de los equipos del laboratorio y gestionar adquisición de insumos necesarios para el desarrollo de las capacitaciones.
Administrar y rendir fondos asignados para la continuidad operativa del Laboratorio.
5. Participar del proceso de formación continua implementado anualmente por la red digital de espacios patrimoniales
Participar y aprobar los cursos a los cuales se convoque dentro del proceso de formación continua.
Mantener actualizadas las competencias personales para liderar cambios en los procesos de capacitación en la región.
Traspasar cambios realizados en los cursos de la oferta vigente de la red digital de espacios patrimoniales los Encargados del Programa en recintos en convenio
6. Apoyar en el desarrollo de los procesos internos de la red digital de espacios patrimoniales, con la finalidad de cumplir con los objetivos del Programa.
Informar y reportar a su jefatura de las gestiones realizadas en el laboratorio
Realizar otras labores que su jefatura solicite para cumplir con el objetivo del cargo.
Descripción del Cargo
- Área de Desempeño: Capacitación de la Red Digital de Espacios Patrimoniales
- Jefatura directa del cargo: Director(a) Regional
- Clientes internos: Direccion Regional y Serpat.
- Clientes externos: Diferentes entidades, organizaciones del ámbito público y privado, usuarios.