- 18/12/2024
EJECUTIVO/A COMERCIAL
Descripción
Descripción del puesto:
Misión:
- Lograr objetivos de cartera a través de la adquisición de nuevos clientes.
- Lograr objetivos del presupuesto asignado de nuevo negocio, cuidando las relaciones con los clientes existentes.
- Identificar nuevas oportunidades de negocio.
- Fidelización de Bróker asignados a su portafolio.
- Garantizar rentabilidad a largo plazo y calidad de la cartera de clientes.
Funciones y Responsabilidades:
- Lograr objetivos de crecimiento y calidad de cartera
- Adquirir nuevos clientes basándose en los leads marcados por la Gestión de Mercado y generar leads propios.
- Proporcionar feedback sobre los leads generados.
- Identificar oportunidades de cross selling y up selling.
- Garantizar una fijación adecuada de los precios.
- Asumir responsabilidad personal por la implementación de normas de calidad del servicio
- Dar servicio a los potenciales clientes en atención a sus necesidades y objetivos de la Cía.
- Interactuar estrechamente con otras funciones centrales (es decir, Riesgo, Siniestros, Administración de Pólizas).
- Aplicar normas de suscripción de seguros comerciales para garantizar la rentabilidad y calidad de la cartera de clientes.
Habilidades:
- Conocimiento del mercado:
- Tener un buen conocimiento de las especificidades del mercado.
- Capacidad para crear una red extensa de contactos cercanos.
- Conocimientos de economía y experiencia en venta consultiva.
- Experiencia empresarial:
- Capacidad para generar y convertir leads.
- Conocimiento experto en ventas y habilidades de negociación.
- Habilidades interpersonales:
- Capacidad para cooperar con miembros de otras funciones centrales.
- Capacidad para convencer a los clientes en las negociaciones.
- Capacidad para la adaptación al cambio.
Centro de Trabajo: Santiago.
- Nivel de antigüedad: Intermedio
- Tipo de empleo: Jornada completa
- Función laboral: Administración, Atención al cliente y Ventas
- Sectores: Seguros