Descripción del cargo:

Nos encontramos en búsqueda de Ejecutivo/a de Recursos Humanos para Obra, responsable de la correcta gestión administrativa de personal y del cumplimiento laboral y de prevención de riesgos exigido por el mandante.

Responsabilidades principales:

• Control y listado diario de asistencia del personal de obra.
• Elaboración y revisión de planillas de pago.
• Control y seguimiento de bonos, tratos y horas extras.
• Gestión y carga de documentación laboral y de prevención de riesgos en plataforma del mandante.
• Mantención actualizada de carpetas laborales (contratos, anexos, finiquitos, liquidaciones, etc.).
• Coordinación permanente con RRHH central, jefatura de obra y prevención de riesgos.
• Apoyo administrativo general asociado a la gestión de personal en obra.

Requisitos:

• Formación técnica o profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.
• Experiencia mínima de 2 año en RRHH de obra o faenas de construcción (excluyente).
• Conocimiento de documentación laboral y normativa básica vigente.
• Experiencia en uso de plataformas de mandantes y control documental.
• Orden, responsabilidad y capacidad de trabajo bajo presión.
• Buen manejo de Excel y herramientas administrativas.

Ofrecemos:

• Contrato por la duración del proyecto.
• Incorporación inmediata.
• Buen ambiente laboral y compromiso con la seguridad.

Lugar de trabajo: Rancagua (excluyente que sea de la zona)

Disponibilidad: Inmediata