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Expira 02/08/2025
Ejecutivo de cobros
Ejecutivo de cobros
Descripción del Cargo: Ejecutivo de Recepción y Contact Center.
Resumen del Cargo: El ejecutivo de recepción y contact center será responsable de la atención al público presencial y telefónica, además de participar activamente en el proceso de cobranza a través de un contact center, utilizando un discador de llamadas. El cargo requiere una combinación de habilidades en atención al cliente, comunicación efectiva y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente en un entorno dinámico.
Responsabilidades:
- Atención al público y telefónica:
- Recibir y atender a los visitantes de manera profesional y amable, brindando la información necesaria para la correcta instrucción acerca de los canales y condiciones de pago, como asimismo registrar la operación en los sistemas del estudio.
- Gestionar las llamadas entrantes, entregando la información necesaria la clientem apra que pueda regularizar su situación de mora, de acuerdo a las directrices que enbtregue el estudio.
- Gestión de contact center:
- Realizar llamadas a clientes utilizando un discador automático, siguiendo un guion de contacto preestablecido.
- Ofrecer opciones de negociación de deudas, como pago total con descuento o acuerdos de pago, adaptándose a la capacidad del cliente.
- Registrar información relevante de cada interacción en el CRM correspondiente.
- Tareas administrativas:
- Mantener actualizada la agenda de visitas y llamadas.
- Gestionar correspondencia y documentos relacionados con la atención al cliente.
- Apoyar en la coordinación de acciones de cobranza, manteniendo comunicación con los departamentos internos.
Requisitos:
- Experiencia previa en atención al cliente o roles similares.
- Habilidades de comunicación claras y efectivas.
- Capacidad para gestionar volúmenes altos de llamadas.
- Conocimientos básicos de sistemas de contact center y uso de discadores automáticos.
- Orientación al servicio y habilidades multitarea.
Competencias:
- Empatía y orientación al cliente.
- Capacidad para negociar de manera efectiva.
- Organización y atención a los detalles.
- Adaptabilidad y trabajo en equipo.
- Redacción y Ortografía