Depot Parts busca incorporar a su equipo de trabajo un EJECUTIVO COMERCIAL SENIOR motivado y experimentado para expandir nuestra estrategia de ventas en la industria minera. Como EJECUTIVO COMERCIAL SENIOR, tendrás la responsabilidad de dirigir y desarrollar una cartera orientado a establecer relaciones de partnership a largo plazo con nuestros clientes en la industria minera en América Latina. Nuestra empresa se especializa en proporcionar servicios y soluciones en el área de Product Support para equipos de gran minería, con un enfoque principal en marcas líderes como CATERPILLAR.

• Liderazgo Estratégico: Desarrollar y ejecutar una estrategia de ventas efectiva que promueva la orientación al cliente y el enfoque en la disponibilidad, calidad y competitividad de nuestros productos y servicios.
• Desarrollo de Negocios: Identificar nuevas oportunidades de negocio y expandir nuestra presencia en la industria minera en América Latina, aprovechando nuestra red de contactos y relaciones establecidas.
• Relaciones con Clientes: Cultivar relaciones a largo plazo con clientes clave, comprendiendo sus necesidades y brindando soluciones personalizadas que generen confianza y fidelidad.
• Cumplimiento de Objetivos: Establecer y seguir métricas de desempeño para medir el éxito en ventas y asegurar un crecimiento constante en el mercado.
• Colaboración Interna: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos, como operaciones y logística, para garantizar la entrega efectiva de productos y servicios a nuestros clientes.
  
  
  

Depot Parts ofrece una oportunidad emocionante para liderar nuestro equipo de ventas en un mercado en crecimiento y contribuir al éxito continuo de nuestra empresa. Si eres un líder apasionado por las ventas y estás dispuesto a asumir el desafío de impulsar nuestro crecimiento en la industria minera, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!

Requisitos:

• Experiencia sólida en liderazgo de ventas.
• Habilidad comprobada para desarrollar estrategias de ventas efectivas y lograr objetivos de crecimiento.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes.
• Orientación al cliente y enfoque en la calidad y competitividad de los productos y servicios.
• Disponibilidad para viajar según sea necesario.
• Disponibilidad inmediata.
• Residencia en la ciudad de Santiago de Chile o norte del pais.
  
  
  

Deseable:

• Cartera de contactos mineros.
• Conocimiento de la industria minera y sus dinámicas en América Latina.
• Liderazgo en la industria minera o sectores relacionados.
• Conocimientos técnicos de equipos de movimiento de tierra.