24 días
Expira 06/12/2025
Ejecutiva/o de Ingresos y Cobranzas de Clientes
Ejecutiva/o de Ingresos y Cobranzas de Clientes
Presencial
Descripción del puesto: 📷¡Estamos buscando Ejecutiva/o de Ingresos y Cobranzas de Clientes!
- Ubicación: Villarrica, Región de La Araucanía (requisito excluyente)
- 📷 Inicio: Disponibilidad inmediata
- En Geoterra Viajes, agencia de viajes líder en Chile, estamos en búsqueda de una Ejecutiva/o de Pagos, Registros y Cobranzas de Clientes. Buscamos una persona proactiva, ordenada y con excelentes habilidades comunicacionales, que se integre a nuestro equipo para asegurar el cumplimiento de los procesos administrativos y financieros relacionados con nuestros pasajeros.
Principales funciones:
- Registrar los abonos diarios recibidos por clientes en ERP, realizando la conciliación bancaria y el registro en cada auxiliar
- Emitir Nota de venta por cada anticipo completado.
- Realizar cierre y análisis contable de acuerdo de cuentas clientes.
- Contactar a los pasajeros con deuda vigente para recordar su compromiso de pago y gestionar fechas de cumplimiento. Mantener cobranza al día
- Recibir desde el equipo comercial o plataformas de venta la información personal de nuevos clientes.
- Recoger diariamente los datos personales de los pasajeros inscritos a través del formulario online.
- Validar que los datos estén completos, legibles y correctos (nombre, RUT/pasaporte, nacionalidad, fecha de nacimiento, contacto, dirección, entre otros).
- Coordinar con ejecutivos comerciales o de atención al cliente en caso de inconsistencias o falta de información.
- Mantener las fichas de clientes completas, ordenadas y actualizadas.
Competencias técnicas
- Conocimientos contables y dominio de registro en ERP
- Dominio de herramientas de oficina: Excel, Word, correo electrónico, Google Sheets, entre otras.
- Experiencia en el uso de sistemas de registro, bases de datos y/o plataformas de planificación y seguimiento.
- Habilidad para organizar, registrar y actualizar información de forma eficiente y precisa.
Competencias blandas
- Alto nivel de organización, atención al detalle y precisión en el trabajo administrativo.
- Responsabilidad y discreción en el manejo de información confidencial.
- Proactividad, iniciativa y autonomía en la gestión de tareas diarias.
- Excelente comunicación verbal y escrita, orientada tanto al cliente como al equipo interno.
- Capacidad para trabajar de forma colaborativa e independiente.
- Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades simultáneamente.
- Buena disposición para interactuar y colaborar con áreas comerciales, operativas y supervisión.