Propósito del Rol

Nos encontramos en la búsqueda de profesionales para el cargo de Coordinador(a) Facultad de Lenguaje para el ciclo de Senior School para el reemplazo de licencia médica Pre Post Natal. Buscamos personas abiertas a las nuevas tendencias educativas, con deseo de desarrollarse profesionalmente, con integridad y pasión por el aprendizaje de los estudiantes.

Principios de ISP

Comenzamos con nuestros niños y estudiantes, quienes son el centro de todo lo que hacemos. El bienestar y la seguridad son esenciales para los estudiantes y el aprendizaje. Identificamos potenciales problemas de protección y salud y actuamos de manera adecuada.

Tratamos a todos con cuidado y respeto, promoviendo el bienestar personal y de los demás. Nos enfocamos incansablemente en lo más importante y en lo que marcará la diferencia.

Tomamos decisiones financieras cuidadosamente, basadas en las necesidades de los niños y estudiantes, mejorando continuamente en nuestro desarrollo personal y profesional.

Responsabilidades Clave

• Promover el desarrollo integral de los estudiantes, enfocado en los objetivos de nuestra institución.
• Garantizar aprendizajes continuos para todos los estudiantes, apoyándolos en el desarrollo de habilidades sociales.
• Fomentar en los estudiantes valores y hábitos alineados con los objetivos del Proyecto Educativo del Colegio.

Habilidades, Calificaciones y Experiencia

• Profesor(a) de Lenguaje con experiencia comprobable en clases para la PAES y coordinación de equipos docentes.
• Experiencia de +5 años en Preparación PAES y coordinación de equipos.
• Conocimiento en herramientas tecnológicas como Office y Google.
• Disponibilidad para trabajar 100% presencial.

Compromiso de ISP

ISP está comprometido con la protección y el bienestar de los niños, exigiendo a todo el personal compartir este compromiso. Todos los titulares de un puesto están sujetos a procesos de verificación y a la presentación de Certificados de Antecedentes Penales que cubran los últimos 10 años.

Diversidad e Inclusión

ISP se compromete a reforzar nuestra cultura inclusiva mediante la identificación, contratación y desarrollo de compañeros de equipo de alto rendimiento, independientemente de sus características demográficas.