Empresa minera ubicada cerca de la ciudad de Copiapó, busca Profesional de RHH para que desempeñe el cargo de Coordinador de Recursos Humanos en faena, sistema de turno 4x3, con residencia en La Serena, Coquimbo, chañaral, Deigo de Almagro, copiapó.

Objetivo del Cargo

Coordinar, ejecutar y dar soporte a los procesos de Recursos Humanos en faena y oficinas, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral vigente, las políticas internas de la compañía y el correcto acompañamiento a las distintas áreas operativas, promoviendo un clima laboral alineado a los valores y objetivos de la organización.

Principales Funciones y Responsabilidades

• Coordinar y ejecutar los procesos de Recursos Humanos: administración de personal, contratos, anexos, control de asistencia, vacaciones y desvinculaciones.
• Velar por el estricto cumplimiento de la legislación laboral vigente y normativa aplicable a la industria minera.
• Apoyar y coordinar procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
• Dar soporte a jefaturas y supervisores en temas laborales, relaciones laborales y gestión de personas.
• Coordinar procesos de inducción, acreditación y documentación de personal para trabajo en faena.
• Apoyar la gestión de capacitación y desarrollo de personas.
• Mantener actualizados los registros y reportes de RRHH, asegurando información oportuna y confiable.
• Participar en procesos de fiscalización y auditorías laborales.
• Fomentar el trabajo en equipo y una adecuada comunicación entre las áreas.
• Apoyar iniciativas de clima laboral, bienestar y cumplimiento de políticas internas de la empresa.

Requisitos del Cargo

• Título profesional en Ingeniería en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carrera afín.
• Experiencia mínima de 3 a 5 años en cargos similares.
• Experiencia comprobable en empresas mineras, idealmente con trabajo en terreno.
• Conocimientos sólidos en legislación laboral chilena.
• Manejo de procesos integrales de Recursos Humanos.
• Capacidad para trabajar en terreno y en ambientes operativos.
• Buen manejo de herramientas computacionales (Office nivel intermedio/avanzado).

Competencias Requeridas

• Trabajo en equipo.
• Buenas habilidades de comunicación.
• Organización y planificación.
• Orientación al detalle y cumplimiento normativo.
• Capacidad de relacionarse con distintos niveles de la organización.
• Proactividad y orientación a soluciones.