Objetivo del Cargo:
Llevar a cabo la gestión contable, tributaria y de recursos humanos de la empresa, garantizando el cumplimiento normativo, la entrega oportuna de reportes financieros y la coordinación efectiva con otras áreas de la organización, así como con entidades externas (SII, Tesorería, auditorías).
Funciones Principales:
Preparar y entregar mensualmente informes financieros y formularios exigidos por el área contable y tributaria.
Realizar todas las declaraciones ante el Servicio de Impuestos Internos (SII).
Utilizar y gestionar de forma autónoma el sistema de software contable de la empresa.
Conocer y utilizar los distintos módulos del software relacionados a contabilidad, ventas, inventario y recursos humanos.
Apoyar otras áreas funcionales de la empresa en lo que respecta al uso contable del sistema.
Gestionar procesos básicos de recursos humanos: cálculo de sueldos, elaboración de anexos y revisión de contratos de trabajo.
Realizar trámites administrativos externos, como diligencias ante Tesorería General de la República, consultas en entidades públicas y coordinación con auditorías externas.
Comunicar eficazmente con otras áreas de la empresa, auditorías externas y organismos públicos.
Velar por la integridad y confidencialidad de la información financiera de la empresa.
Responsabilidades del cargo:
01 - Responsable de la contabilidad diaria de la empresa.
02 - Gestión de pagos y cobros con proveedores y clientes.
03 - Registro de facturas de ventas y otros documentos tributarios.
04 - Conciliación bancaria, toma de inventario, y administración de activos fijos.
05 - Preparación de informes financieros:
Estado de Situación Financiera (Statement of Financial Position)
Estado de Resultados Integrales (Statement of Comprehensive Income)
Estado de Flujos de Efectivo (Statement of Cash Flows)
Estado de Cambios en el Patrimonio (Statement of Changes in Equity)
06 - Declaraciones tributarias (F29, F22 y diversas Declaraciones Juradas DJ).
07 - Contabilización de operaciones de importación, exportación y aduanas.
08 - Apoyo en auditorías contables y revisiones tributarias.
09 - Asegurar el cumplimiento de la normativa tributaria, leyes corporativas y controles internos de la compañía.
Requisitos del Cargo:
Título profesional de Contador Auditor (excluyente).
Experiencia mínima de 3 a 4 años en cargos similares.
Conocimiento y experiencia comprobada en el uso de software contable y sus módulos relacionados.
Conocimientos en legislación tributaria y laboral chilena.
Deseable experiencia en cálculo de remuneraciones y trámites laborales básicos.
Habilidades para la redacción de documentos laborales (no excluyente).
Capacidad para realizar trámites presenciales relacionados al cargo.
Sin antecedentes penales (se validará en proceso de reclutamiento).
Habilidades Blandas Requeridas:
Alta responsabilidad y compromiso.
Buena disposición y actitud colaborativa.
Buena comunicación interpersonal.
Autonomía y proactividad.
Capacidad de manejo de información sensible.
Orientación al cumplimiento y a la calidad del trabajo.

Condiciones del Cargo:
Ubicación: Presencial.
Renta líquida: $1.600.000
Inicio: Ingreso urgente (se espera disponibilidad inmediata o breve plazo).
Horario: L a V 9 am a 18 hrs

Enviar CV actualizado a *******@grafton.cl, indicando en el asunto, Nombre del Cargo: CONTADOR AUDITOR

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 3 años de experiencia