Líder de Reclutamiento y Selección, Especialista Senior en R&S de Profesionales TI en SSI OutsourcingTransforma el futuro del talento desde la tecnologíaEn un mundo donde el talento es el recurso más valioso, una destacada empresa del sector minero busca un Consultor de Talento SAP SuccessFactors que domine la plataforma y comprenda el impacto humano detrás de cada proceso.Tu misión será asegurar que los módulos de Talento funcionen como un ecosistema vivo, eficiente y alineado con el desarrollo de las personas. Si te apasiona la mejora continua, la gestión del desempeño y el desarrollo organizacional, este desafío es para ti.¿Qué harás en este rol?Serás el referente funcional de los módulos de Talento en SAP SuccessFactors, enfocado en:Gestión operativa de los módulos: Performance & Goals, Development y Succession.Gestión de incidentes y soporte funcional especializado.Mejora continua de procesos de evaluación, desarrollo y sucesión.Desarrollo y mantención de la plataforma.Capacitación a usuarios clave en los módulos de talento.Requisitos:Formación en Ingeniería Civil, Comercial, Informática o afín.Experiencia mínima de 4 años como consultor SAP SuccessFactors en módulos de Talento.Certificación en al menos uno de los siguientes módulos: Performance & Goals, Development, Succession.Experiencia demostrable en proyectos similares.Condiciones del cargoUbicación: Santiago, Región MetropolitanaProyecto para un cliente del sector minero.Este rol no es solo técnico, sino estratégico, permitiéndote impactar en la gestión, desarrollo y proyección del talento en una de las industrias más relevantes del país. Tu conocimiento será clave para construir una cultura basada en rendimiento, crecimiento y sucesión efectiva. #J-18808-Ljbffr