¡Hola! Somos Moov Media Group, una familia de empresas integrada por Moov, Metrix y Forma. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Navegamos en el mundo digital usando la tecnología, la data analytics, los medios y la publicidad para encontrar soluciones de marketing multicanal que nos conviertan en los más secos de Latinoamérica.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Community Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te tinca saber más? Entonces quédate para contarte.

Tus objetivos serán:

• Publicar semanalmente contenidos tipo blog especializados en electromovilidad para la web del cliente
• Redactar contenidos técnicos y/o informativos relacionados con el rubro automotriz, con enfoque en innovación y sustentabilidad.
• Gestionar el perfil de LinkedIn de la marca, generando publicaciones estratégicas para posicionamiento B2B
• Redactar copys para redes sociales alineados a los valores, tono y estilo de la marca
• Participar en reuniones de pauta con el equipo de cuentas y cliente para levantar temas clave
• Monitorear la respuesta de la audiencia a los contenidos, recopila métricas básicas y propone mejoras de contenido.

Debes cumplir:

• Formación Académica: Periodismo, Comunicación Digital, Publicidad o carrera afín.
• Mínimo 2 años en redacción de contenido digital, idealmente en temas técnicos o especializados
• Conocimiento básico en redacción SEO para blog y herramientas como WordPress o similares
• Deseable experiencia previa en rubros tecnológicos, automotrices o sustentabilidad
• Redacción periodística y digital.
• Experiencia en gestión de redes sociales corporativas (especialmente LinkedIn)
• Conocimiento básico de electromovilidad o disposición para profundizar rápidamente en el tema.
• Manejo de métricas básicas de redes sociales (engagement, alcance, clics)

Tendrás como beneficio:.

• 1 balance day por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• Aguinaldo para Fiestas Patrias.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.

Esta oferta de trabajo está bajo el marco de la Ley 21.015, que incentiva la contratación de personas con discapacidad.

• Contamos con un día libre extra para asistir a tus tratamientos y seguro complementario.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.