Funciones del Cargo

• Realiza una evaluación integrada e individual, identificando necesidades ocupacionales de niños, niñas y adolescentes con diagnóstico de TEA, revisando antecedentes preliminares en ficha clínica.
• Elabora planificación de intervención, consensuados con el equipo y las familias, para la atención de usuarios con TEA y otras alteraciones del neurodesarrollo.
• Desarrolla intervenciones en familia y cuidadores, para fomentar estrategias y habilidades de manejo conductual y emocional.
• Evalúa la evolución y recepción del paciente a las actividades, realizando modificaciones en la planificación de ser necesario.
• Realiza visitas domiciliarias a pacientes, efectuando talleres focalizados de acuerdo con los objetivos a tratar según las condiciones físicas y ambientales del paciente.
• Participa de reuniones clínicas y otras reuniones de organización del cuidado de niños, niñas y adolescentes con TEA y otras alteraciones del neurodesarrollo.
• Capacitar y realizar consultoría al nivel primario para aumentar resolutividad y competencias en el diagnóstico y abordaje de niños, niñas y adolescentes con TEA.
• Mantener coordinación con el intersector en virtud del plan de intervención de cada usuario.
• Mantener formación continua en temáticas de TEA y otras alteraciones del neurodesarrollo.

• Mantiene actualizada la historia clínica del usuario, los resultados de evaluación y cumplimiento de objetivos terapéuticos.
• Modifica en los registros la planificación de intervención, realizando cambios y/o ajustes de acuerdo con lo observado en el usuario, especificando el motivo del cambio.
• Elabora informes de condición del usuario, de acuerdo con solicitudes de otras entidades, profesionales, entre otros.

• Elabora talleres de educación a usuarios y/o familiares, identificando los objetivos, actividades, materiales necesarios, entre otros, asociados a la temática a tratar.
• Identifica temáticas a tratar, tanto para pacientes, familiares, como equipo del Hospital.
• Realiza sensibilización a equipo médico, a través del estudio de casos reales del Hospital, brindando lineamientos y asesoría para tratar al usuario.

• Entrega asesoría de temas asociados al área, analizando los antecedentes específicos y orientando a los Departamentos, Centros de Responsabilidad, Unidades, entre otros, acerca de los diferentes escenarios asociados a la inquietud presentada.
• Entrega apoyo técnico al equipo de trabajo respecto de temas de su área y ante casos de mayor complejidad.

• Idea mejoras para el área, proponiendo iniciativas a su jefatura para responder satisfactoriamente a las exigencias y desafíos laborales del ámbito.
• Actualiza sus conocimientos de forma constante en función de realizar mejoras tanto en su gestión como en la del equipo de trabajo que integra.
• Desempeñarse en otras labores inherentes al área, según asignación de la jefatura directa.