¿Quiénes somos?

Fundación Coanil es una institución con más de 50 años de trayectoria dedicada a brindar apoyo a personas con discapacidad intelectual durante todo su ciclo de vida. Su labor se centra en entregar herramientas que potencien sus talentos, estimulen el aprendizaje y promuevan su desarrollo personal, con el fin de facilitar su integración y participación activa en los ámbitos personal y laboral.

Funciones principales

• Apoyar la planificación y ejecución de clases, contribuyendo al logro de aprendizajes en los estudiantes.
• Apoyar las evaluaciones de nivel de aprendizaje.
• Apoyar actividades de la vida diaria de los estudiantes, de acuerdo con sus necesidades y requerimientos personales.
• Supervisar a los estudiantes en los distintos espacios que componen el circuito educativo, favoreciendo condiciones de salud y seguridad adecuadas.

Jornada laboral

La jornada se distribuye entre lunes y viernes. El horario podrá experimentar ajustes según la estructuración del curso, los cuales se definirán previo al inicio del año académico 2026.

Perfil del postulante

• Técnico diferencial, con conocimiento en educación.
• Deseable experiencia en Escuelas Especiales, PIE o contacto con personas con discapacidad intelectual.

Beneficios de trabajar con nosotros

Tu bienestar es importante para nosotros, por eso contamos con beneficios institucionales pensados en ti, como días libres en tu cumpleaños y en vísperas de Navidad o Año Nuevo, aguinaldos en Fiestas Patrias y Año Nuevo, capacitaciones constantes relacionadas con tu profesión o cargo, acceso a Beneficios Mundo ACHS, seguro de vida en Banco Security, beneficios de la Caja de Compensación Los Andes y la posibilidad de adherirse al convenio FALP. Además, para nuestros colaboradores con contrato indefinido, ofrecemos el pago de licencia médica durante los tres primeros días en licencias menores a 10 días (una vez por semestre) y un fondo de bienestar que entrega apoyo económico en situaciones especiales.

Iniciativa de inclusión

Todas nuestras ofertas se rigen bajo la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.