Funciones principales:

• Brindar información inicial a clientes potenciales.
• Realizar seguimiento a consultas y coordinar procesos de incorporación.
• Mantener registros actualizados y asegurar una comunicación clara y oportuna.
• Representar adecuadamente a la organización en puntos de atención asignados.

Requisitos:

• Excelente trato interpersonal y capacidad para explicar beneficios y modalidades.
• Organización, proactividad y responsabilidad.
• Disponibilidad para trabajo presencial.
• Experiencia en áreas comerciales, asesoría o atención al cliente (deseable).

Ofrecemos:

• Capacitación constante.
• Buen ambiente laboral.
• Estabilidad y oportunidad de crecimiento.