Importante empresa líder en logística de transporte, requiere incorporar a su área de RR.HH a Analista de RR.HH. con la menos 3 años de experiencia. Si te apasionan las personas, te interesa apoyar en el desarrollo y evolución de las personas, junto con acompañar al crecimiento de la organización ¡esta oportunidad podría ser para ti! Estamos en búsqueda de nuestro próximo/a Analista de rr.hh. Sus funciones principales serán; realizar correctamente y a tiempo el proceso de pago de remuneraciones, a cargo de la gestión legal y administrativa de los contratos de trabajo, anexos, desvinculaciones, control de beneficios, etc. Ejecutar, desarrollar y asesorar en el proceso de registro y análisis de información. Apoyar a las personas con sus consultas y ser un referente en todo el conocimiento de la normativa legal. Requisitos mínimos - -Técnico en Administración y/o profesional universitario en carreras del área. Ingeniería en Administración de Empresas, mención RRHH. - Experiencia laboral de 3 años. Idealmente en Empresas de transporte. - Experiencia en Remuneraciones. - Manejo Excel nivel intermedio. - Deseable conocimiento en Sap. (no excluyente) - Habilidades para atención personal. - Buenas habilidades de comunicación. - Tener licencia clase B. Te ofrecemos: -Excelente ambiente de trabajo. -Estabilidad laboral, -Colación. -Bus de acercamiento. -Posibilidad de crecimiento y desarrollo de carrera. -Etc.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 23 y 45 años