Importante OTIC busca incorporar a su equipo de Analista de Formación hasta diciembre.

Objetivo del cargo

Gestionar, coordinar y analizar los procesos de capacitación asociados a OTIC, SENCE y cursos internos, asegurando su correcta ejecución, trazabilidad y alineación con las necesidades de desarrollo de la organización, contribuyendo a una gestión eficiente y de alto impacto en el aprendizaje.

Principales responsabilidades

• Administrar y gestionar procesos de capacitación a través de OTIC y plataforma SENCE, asegurando el correcto uso de la franquicia tributaria.
• Preparar, revisar y dar seguimiento a registros, reportes y documentación asociada a programas de formación internos plataforma BUK y sence.
• Analizar información de capacitación (horas, cobertura, costos, ejecución) y generar reportes de gestión para toma de decisiones.
• Coordinar con proveedores externos, áreas internas y OTIC para asegurar el cumplimiento de plazos y lineamientos.
• Apoyar la planificación y ejecución del plan anual de capacitación.
• Proponer mejoras a los procesos, con foco en eficiencia, orden y calidad de la información.

Requisitos técnicos

• Experiencia comprobable en gestión de capacitación vía OTIC y SENCE.
• Manejo de Excel nivel intermedio–avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos).
• Conocimiento de procesos administrativos y de control asociados a capacitación.