Responsabilidades:

• Liderar frentes de trabajo dentro de proyectos estratégicos corporativos.
• Participar en el diseño, análisis y seguimiento de iniciativas definidas dentro del plan estratégico de la compañía.
• Elaborar análisis de mercado, evaluaciones competitivas y diagnósticos de negocio para identificar oportunidades de crecimiento.
• Desarrollar casos de negocio, análisis de impacto y modelamientos que respalden decisiones de inversión, expansión y eficiencia operacional.
• Apoyar proyectos de expansión, diversificación, alianzas estratégicas y desarrollo de nuevos negocios.
• Diseñar y fortalecer metodologías, frameworks y herramientas de evaluación estratégica.
• Coordinarse con áreas funcionales y operativas para asegurar la correcta implementación de iniciativas estratégicas.
• Consolidar información de avance, indicadores y resultados del portafolio estratégico.
• Preparar presentaciones ejecutivas y reportes para la alta dirección.
• Guiar y apoyar técnicamente a analistas del área, promoviendo buenas prácticas metodológicas y de trabajo colaborativo.

Requisitos:

• Título profesional de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Informática, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Comercial, Ingeniería Electrónica o carrera afín.
• Entre 2 y 3 años de experiencia en consultoría estratégica, análisis de negocios, desarrollo corporativo o gestión de proyectos estratégicos.
• Experiencia en elaboración de análisis estratégicos, estudios de mercado y construcción de casos de negocio.
• Inglés intermedio (excluyente).
• Experiencia previa en consultoría estratégica (altamente valorada).