Empresa de servicios para la minería se encuentra en búsqueda de un/a profesional para desempeñarse en el área de Recursos Humanos, con foco en labores administrativas del ciclo laboral y auditorías.

Objetivo del cargo:
Ejecutar planes y programas de administración de personal, aplicando técnicas y conocimientos necesarios para el desarrollo de procesos administrativos vinculados a la gestión de RRHH.

Funciones principales:
-Generación de documentación laboral: anexos de contrato, cartas de aviso, certificados, finiquitos, créditos, entre otros.
-Preparar y registrar la centralización de remuneraciones en el sistema.
-Gestionar certificados de acreditación laboral para estados de pago.
-Planificar y presentar auditorías mensuales internas y externas.
-Asegurar correcta gestión del seguro complementario de salud, tramitando documentación asociada.
-Mantener actualizadas y organizadas las carpetas de personal.
-Atender consultas de trabajadores relacionadas con beneficios, remuneraciones, seguros, trámites, entre otros.

Requisitos:
-Título en Ingeniería en Administración de RRHH, Técnico en RRHH, Contabilidad o carrera afín.
-Conocimientos sólidos en legislación laboral y contabilidad.
-Manejo de sistemas ERP como BUK y/o Softland.
-Al menos 5 años de experiencia en cargos similares.
-Deseable experiencia previa en empresas del rubro minero.

Ubicación: Santiago
Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 18:00 hrs / Viernes de 08:00 a 15:30 hrs
Renta: $1.100.000 líquidos