Misión del cargo:

Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de CMPC, asegurando la selección de personal idóneo para posiciones vacantes, de reemplazo o aumento de dotación, con el objeto de contribuir al resultado del negocio, asegurando procesos enmarcados en el procedimiento definido por la compañía.

Funciones específicas:

• Cumplir con el proceso de reclutamiento y selección definido por la compañía solicitado por cada filial a través del sistema Cornerstone.
• Publicar vacantes a través de los distintos medios de difusión.
• Reclutar y evaluar a los candidatos mejor perfilados.
• Atender a las personas que soliciten información de las vacantes.
• Entrevistar y evaluar a los candidatos, dejando registro de su calificación en el sistema.
• Coordinar exámenes preocupacionales.
• Registrar de forma oportuna datos de cada proceso ejecutado con el fin de generar información de gestión del área de ADT para contribuir a la toma de decisiones.

Conocimientos:

• Conocimiento y experiencia liderando procesos masivos y cargos operativos.
• Conocimiento de distintos medios de difusión de vacante (LinkedIn, Trabajando.com).
• Experiencia realizando entrevistas por competencias.
• Manejo de Excel nivel intermedio.
• Manejo de aplicaciones de Microsoft Office y Windows.

Requisitos:

• Formación Académica: Psicología, Ingeniería en Administración de Empresas, Recursos Humanos, o carrera afín con el área.
• Al menos 2 años realizando funciones similares.

Condiciones del cargo:

• Contrato: Plazo Fijo.
• Ubicación: Los Ángeles, Región del Bio-Bio
• Modalidad 4x1, 4 días presenciales y 1 teletrabajo
• Disponibilidad para trabajar en terreno y asistir a plantas al menos 2 veces a la semana