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Buscamos a un Analista de Remuneraciones (Payroll Analyst ) Semisenior, en Santiago, Chile, bajo modalidad híbrida (2 días presencial, 3 en casa ).

¿Cuáles serán tus funciones?

Operación completa

• Ejecutar cierre mensual: novedades, cálculo, liquidaciones, cuadraturas, pago.

• Preparar y cargar PreviRed y resolver diferencias-rectificatorias.

• Gestión de FUNes

• Gestión Isapres / AFP / AFC

• Anticipos

• Descuentos

• Altas y bajas de personal

• Experiencia en controles: cuadratura imponibles vs PreviRed; revisión IUSC; auditoría interna simple.

• Experiencia con DT (LRE, contratos/anexos).

• Calculo Finiquitos

• Apoyo a recopilación de información ante organismos fiscalizadores

Cumplimiento y reporting

• Gestión de Libro de Remuneraciones Electrónico (DT) y orden documental laboral asociado.

• Indicadores y reportes: costos por centro, provisiones, variaciones mes a mes, ausentismo/licencias (coordinado con RRHH).

• Validación análisis contable VS remuneraciones.

Soporte técnico al negocio

• Atención de consultas de colaboradores (explicar liquidación, descuentos, licencias, vacaciones) con criterio.

• Apoyo en finiquitos/cálculo de cierre cuando corresponda

• Dominio normativa vigente


¿Cuál es el perfil que buscamos?

1. Grado Académico: Técnico nivel superior: Administración mención RRHH, Contabilidad, Gestión de Personas, o Universitario: Ingeniería RRHH, Administración, Contabilidad/Auditoría.

De 3 a 5 años de experiencia en remuneraciones, realizando cierre de remuneraciones completo. Idealmente, tener experiencia en multiempresa / multi-RUT o al menos multi-centro de costo, así como manejo en empresas servicios transitorios

3. Conocimiento en reglamentos de comprobantes de pago, ley de IVA e Impuesto a la renta - básico

4. Conocimiento de SAP (ideal, no excluyente ).

5. Herramientas Informáticas: Microsoft Excel Intermedio a Avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, validaciones ) (Excluyente)

Manejo operacional de sistema de remuneraciones (Buk, Talana, Softland, Defontana, etc. ) (Excluyente ).

Idealmente, conocimiento en SAP.

¿Qué te ofrecemos?

1. Sueldo líquido mensual: 1.095.743 CLP

2. Horario: Lunes a Viernes 9:00 a 19:00 hrs. Martes y Jueves en oficina (Manquehue, Las Condes ), el resto Home Office.

3. Contrato a plazo fijo por 3 meses, renovable a contrato indefinido según desempeño.

4. Beneficios de días adicionales de descanso para eventos de vida (matrimonio, duelo, nacimiento de hijo, etc ).

5. Tarde libre en el día de tu cumpleaños, extensible a los de tus familiares directos (padres, cónyuge, hijos ).

6. Posibilidad de seguro médico corporativo semipagado al pasar a contrato indefinido.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 3 años de experiencia