Bo Consulting, busca para uno de nuestros clientes del rubro minero, un/a Analista de Remuneraciones para integrar a su equipo de Personas, en un rol clave para asegurar la correcta administración laboral y el cumplimiento de la normativa vigente.

El objetivo del cargo es velar por el cálculo oportuno y correcto de las remuneraciones, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral vigente, la correcta administración de la documentación laboral y la ejecución integral de los procesos de onboarding y offboarding de colaboradores, operando con alto nivel de autonomía y responsabilidad.

Principales Responsabilidades:
* Ejecutar el cálculo íntegro y oportuno de remuneraciones.
* Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente y normativa asociada.
* Administrar y mantener carpetas de personal y documentación laboral al día.
* Ejecutar procesos de onboarding: contratos de trabajo, recopilación de documentación de ingreso, coordinación administrativa.
* Ejecutar procesos de offboarding: finiquitos, cartas de aviso y cierres administrativos.
* Administrar y dar seguimiento a beneficios asociados a la compensación.
* Controlar y reportar KPI del área de Personas, tales como: Vacaciones, ausentismo, rotación, horas extras, headcount, etc.
* Generar reportes de gestión para la jefatura, asegurando consistencia y trazabilidad de la información.
* Atender consultas de colaboradores relacionadas con remuneraciones, contratos y beneficios.


Perfil
* Manejo de Buk (excluyente).
* Experiencia mínima de 5 años en remuneraciones (excluyente).
* Conocimiento sólido de legislación laboral chilena.
* Experiencia en administración de contratos, finiquitos y documentación laboral.
* Experiencia en control y seguimiento de indicadores de gestión del área de Personas.
* Alta capacidad de autonomía, orden y responsabilidad.
* Manejo ético y confidencial de información sensible.
* Excel avanzado

Ubicación: Las Condes (metro Manquehue)
Horarios: Lunes a Jueves de 08.30 a 18.15, Viernes hasta 16:00
trabajo 100% presencial