Buscamos un Analista de Remuneraciones para incorporarse a nuestro equipo en Caldera.

En esta posición, serás responsable de gestionar y analizar los sistemas de remuneración y compensación de los empleados. Tu capacidad para trabajar con herramientas como Microsoft Office, Recursos Humanos y SAP será fundamental para el éxito en este rol.
Tus principales responsabilidades incluirán el análisis de estructuras salariales, la revisión de políticas de compensación y la elaboración de informes detallados sobre la remuneración. Se requiere experiencia previa en análisis de remuneraciones y un sólido conocimiento en el manejo de herramientas de Microsoft Office y SAP. Deberás demostrar una capacidad para trabajar de manera precisa y metódica, con una atención al detalle excepcional.

¿Qué te ofrecemos?
- Este puesto es de tipo presencial y requiere que estés disponible para asistir a la oficina en Caldera
- Horario: Lunes a jueves de 08.00 a 17.00 y Viernes de 08.00 a 16.00

- Contrato a plazo fijo con Adecco

Si tienes un enfoque proactivo y te apasiona el análisis de recursos humanos, esta oportunidad podría ser ideal para ti. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de nuestra empresa.