Descripción del Puesto

En Thiess, buscamos un Analista de Recursos Humanos para nuestra oficina en Santiago. Su principal objetivo será gestionar y coordinar los procesos de acreditación para garantizar el cumplimiento de requisitos normativos.

Funciones

• Ejecutar el proceso de acreditación de trabajadores, asegurando la documentación completa.
• Revisar antecedentes laborales y contractuales.
• Realizar seguimiento a vencimientos y renovaciones.
• Mantener actualizada la base de datos de acreditación.
• Coordinar con áreas internas y abogados externos en temas laborales.
• Recopilar y organizar documentación laboral.
• Elaborar reportes de gestión relacionados con acreditación.

Requisitos

• Formación en Recursos Humanos o Administración.
• 2 años de experiencia en áreas de RRHH o acreditación.
• Conocimientos en procesos de acreditación y ley de subcontratación.
• Manejo intermedio de Excel y sistemas de gestión documental.
• Deseable experiencia en minería o construcción.

Aviso Legal

Los seleccionados deberán someterse a pruebas de alcohol/drogas y exámenes médicos. Valoramos la diversidad e inclusión, conforme a la ley 21.015.