Descripción del Puesto

Estamos buscando un Analista de Reclutamiento para unirse a nuestro equipo de trabajo.

Responsabilidades

En esta posición, serás responsable de gestionar, analizar y ejecutar los procesos referentes al área de reclutamiento, exámenes pre ocupacionales, cursos y certificación, asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos para proveer al personal idóneo para los cargos vacantes.

Principales Funciones

Ejecutar el proceso de validación y verificar la viabilidad de los candidatos que cumplan con el perfil estipulado en la requisición de personal, a través de la búsqueda en bases de datos internas o en bolsas de empleo y plataformas digitales. Asegurar la disponibilidad de ingreso de los candidatos seleccionados y su presentación en las áreas de trabajo, según lo solicitado por el cliente interno, sea Oficina Central u Obras. Vacantes abiertas a la Ley 21.015 de Inclusión Laboral, fomentando la igualdad de oportunidades y ofreciendo puestos flexibles a ajustes razonables.

Requisitos

Formación: Técnico en Recursos Humanos, Ingeniero en Adm. RRHH o carreras afines. Manejo de plataformas de reclutamiento. Experiencia en búsquedas y filtrado curricular. Manejo de SAP (deseable) y sistema Office 365. Experiencia mínima de 3 años en puestos similares.