Objetivo del Cargo

El objetivo principal será liderar la cobertura de nuestras instalaciones, garantizando que cada puesto esté cubierto y que la información sea procesada con máxima precisión.

Principales Desafíos

• Gestión de Cobertura: Controlar diariamente la asistencia del personal en terreno.
• Gestión de Datos: Validar marcaciones, horarios y roles en el sistema Control Roll.
• Reportabilidad: Elaborar reportes de gestión para clientes internos y externos.
• Planificación Estratégica: Optimizar mallas de turnos y planes de cobertura mensual.

Requisitos Mínimos

• Educación: Enseñanza media completa; deseable título técnico en RR.HH. o Administración de Empresas.
• Herramientas Técnicas: Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas y fórmulas complejas).
• Experiencia: Al menos 1 o 2 años en planificación o control de asistencia.
• Competencias: Alta capacidad de análisis y organización bajo presión.

Ofertas

Se ofrece contrato de trabajo, oportunidades de proyección profesional, capacitación constante y un excelente clima laboral.

Información Adicional

Indicar pretensiones de renta en las preguntas de postulación. Jornada: Lunes a Viernes.