Importante empresa del rubro agrícola busca Encargado/a de Administración de Personas, que sea responsable de gestionar las actividades administrativas y de remuneraciones en los distintos espacios de la compañía, en coordinación con la Subgerencia del área y en alineación con las directrices definidas por Recursos Humanos.

Funciones del cargo

• Coordinar y ejecutar los procesos de contratación del personal agrícola, asegurando que toda la documentación legal y administrativa esté completa y en orden.
• Gestionar y mantener actualizados los registros del personal y contratistas.
• Apoyar en el cálculo de remuneraciones, entregando información necesaria y verificando las liquidaciones generadas en el sistema.
• Administrar la documentación relacionada con el ciclo laboral de los trabajadores, desde la incorporación hasta la desvinculación, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos.
• Supervisar el cumplimiento de normas y procedimientos del personal agrícola.

Requisitos para postular:

• Ingeniero en Administración de Empresas, Técnico en Administración de Empresa o carrera a fin
• Al menos tres años desempeñándose en funciones administrativas dentro de empresas agrícolas o en otras áreas de administración empresarial.
• Manejo Office intermedio/avanzado (excluyente)
• Conocimiento de SAP (deseable).
• Licencia de Conducir Clase B (deseable).