En Xinerlink promovemos la diversidad e inclusión, valorando el talento en un entorno respetuoso y colaborativo. Buscamos un/a Analista de Operaciones de Recursos Humanos para integrarse a nuestro equipo y reportar directamente al Jefe de Operaciones de RR.HH. La misión del cargo es apoyar y ejecutar procesos operativos clave, con foco en la gestión de acreditaciones, control documental y coordinación de procesos asociados a proyectos, asegurando el cumplimiento de normativas internas, legales y de mandantes. Principales funciones: Gestionar acreditaciones de personal según requisitos de mandantes, coordinando con áreas internas. Mantener el control documental actualizado: contratos, anexos, licencias médicas y vencimientos. Apoyar procesos de ingreso, movimiento y desvinculación de colaboradores. Elaborar reportes e indicadores de gestión (KPIs) sobre dotación y cumplimiento documental. Coordinar logística de transporte, alojamiento y viáticos. Atender requerimientos de auditorías y entidades fiscalizadoras. Requisitos: Formación técnica o profesional en Administración, Ingeniería Comercial o carreras afines. Experiencia entre 1 y 3 años en funciones similares. Experiencia indispensable en plataforma BUK. Manejo de Excel nivel intermedio y conocimientos en procesos de acreditación. Condiciones: Jornada laboral: lunes a jueves de 08:30 a 18:15 hrs y viernes de 08:30 a 14:00 hrs. Beneficio de colación.