Como Analista de Onboarding tendrás la responsabilidad de gestionar, asegurar y dar seguimiento a todos los contratos designados con la finalidad de poder entregar al cliente el mejor servicio en los tiempos establecidos.

¿Qué vas a hacer?

• Brindar información y soporte sobre productos, precios y planes contratados a las áreas que lo requieran (ventas, finanzas, soporte de facturación, servicio al cliente, cobranza).
• Revisar los documentos necesarios para determinar si un contrato está aprobado o necesita una revisión adicional.
• Coordinar y supervisar cada etapa del proceso de incorporación de clientes, desde la recepción del contrato hasta la habilitación de los servicios.
• Gestionar y mantener actualizados los datos de los clientes en las plataformas internas.
• Diseñar, implementar y dar seguimiento a métricas clave (KPIs) relacionadas con tiempos de implementación, calidad del servicio y satisfacción del cliente.
• Generar reportes periódicos para medir el desempeño del proceso de onboarding.
• Administrar y habilitar usuarios en las plataformas asociadas a los servicios contratados.
• Revisar y validar los contratos para garantizar el cumplimiento de las políticas internas y las expectativas del cliente.
• Coordinar con áreas legales y comerciales en caso de ajustes o discrepancias.
• Identificar posibles riesgos o retrasos en el proceso y proponer soluciones efectivas.
• Mantener los contratos actualizados.
• Introducir modificaciones a los términos y condiciones contractuales. Cancelar contratos a petición del cliente.

¿Qué experiencia necesitas?

• Técnicos graduados de la carrera administración de empresas, gestión de empresas o afines.
• +2 años de experiencia en gestión de clientes y contratos.
• +2 años de experiencia en análisis de documentos e incorporación de clientes (obligatorio).
• +2 años de experiencia en gestión de posventa.
• +2 años de experiencia en la gestión de Google Workspace.
• Conocimiento de metodologías de trabajo.

¿Qué podría diferenciarte?

• Conocimiento avanzado del idioma inglés.
• Manejo nivel avanzado de Excel.
• Conocimiento de salesforce.

✅ Modalidad híbrida 3x2+2.
✅ Viernes Flex.
✅ Capacitaciones y posibilidades de desarrollo.
✅ Seguro complementario de salud.
✅ Día libre por cumpleaños.