¿Buscas generar un impacto real en la cultura y el talento de la gran industria?

En Grupo Flesan , empresa líder en servicios de demolición y construcción para la gran minería, estamos en búsqueda de un/a Analista de Desarrollo Organizacional .

Tu misión será ser el motor que impulse el desempeño y la formación de nuestros equipos, asegurando que el talento esté alineado con la excelencia operativa que nos caracteriza.

¿Cuáles serán tus principales desafíos?

• Gestión del Desempeño: Asesorarás a líderes y colaboradores/as en todas las etapas del ciclo de desempeño, asegurando una cultura de feedback continuo.
• Capacitación y Formación: Coordinarás el Plan de Capacitación anual, detectando necesidades clave de la Unidad de Negocio.
• Gestión de Estructuras: Mantendrás actualizados los descripciones de cargo.
• Consultoría Interna: Serás el socio estratégico de tus unidades de negocio a cargo, en temas de Desarrollo, Sucesión, Capacitación, Programa de Talento, Cultura y Valores.
• Gestión Administrativa: Coordinarás pagos a proveedores y realizarás aportes periódicos a la OTIC bajo la normativa vigente.
  
  

¿Qué valoramos?

Buscamos a alguien con alta capacidad de análisis, orientación al servicio y la flexibilidad necesaria para adaptarse al ritmo y desafíos de la industria minera.

Lo que ofrecemos

• Ser parte de una compañía sólida con proyectos de gran envergadura.
• Oportunidades de aprendizaje continuo en un entorno dinámico.
• Seguro complementario, 3 días administrativos al año, modalidad hibrida y alianzas con distintas instituciones.
  
  

¡Postula con nosotros y ayúdanos a construir el futuro de la minería!

Perfil deseado

Requisitos del perfil

• Formación: Psicología, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas. Titulado/a (Excluyente)
• Experiencia: Al menos 2-3 años en funciones similares (Excluyente), idealmente en empresas de servicios para la minería o construcción (Deseable).
• Dominio Técnico (Excluyente): Manejo avanzado de SAP SuccessFactors en los módulos:
• PM&GM (Performance & Goals)
• LMS (Learning Management System)
• EC (Employee Central)
• Conocimientos: Manejo de franquicia tributaria SENCE y relación con OTIC (Excluyente)