Funciones Principales

Gestión Contable y Financiera:

• Registrar la contabilización diaria de ingresos y egresos.
• Analizar y conciliar cuentas contables periódicamente.
• Ejecutar conciliaciones bancarias periódicas y revisión de diferencias.
• Apoyar en la elaboración de estados financieros mensuales y anuales.
• Gestionar y ejecutar los procesos operativos en el sistema SII.
• Administrar y rendir los fondos de caja chica conforme a políticas internas.

Facturación y Procesos Tributarios:

• Realizar el proceso completo de facturación:
• Emisión de facturas de venta.
• Rebaja de facturas asociadas a órdenes de compra.
• Conciliación de facturas en los sistemas correspondientes.
• Registrar información en libros contables:
• Libro de Compras
• Libro de Ventas
• Libro de Retenciones

Cobranza:

• Gestionar y controlar la cobranza de clientes mediante:
• Envío de correos.
• Llamadas telefónicas.
• Cobranza presencial cuando se requiera.
• Control de plazos, gestión de morosidad y seguimiento de acuerdos de pago.

Administración Documental y Gestión de Apoyo:

• Emisión de guías de despacho para Herramientas Integrales.
• Apoyo en la gestión y seguimiento de órdenes de compra.
• Gestión de procesos de Factoring: solicitud, envío de documentación y seguimiento.
• Mantener orden digital y físico de la documentación contable y tributaria.

Otras tareas:

• Ejecutar tareas administrativas adicionales, según requerimiento de la jefatura o necesidades del área.

Competencias Clave

• Rigurosidad y alto nivel de organización.
• Capacidad analítica y atención al detalle.
• Buen manejo de relaciones con clientes y equipos internos.
• Proactividad y autonomía en la gestión de responsabilidades.

Requisitos del Cargo

• Técnico en Contabilidad, Contador General o profesión afín.
• Experiencia mínima de 1–2 años en cargos similares.
• Conocimiento y manejo de SII y sistemas de facturación electrónica.
• Manejo de Excel nivel intermedio.

Salario

$800.000 Líquidos