Somos People Go, empresa al Servicio de las Personas, siempre comprometidos con la Diversidad & Inclusión en sus infinitas formas, personalidades, culturas, etnias, origen, identidad, religión, edad, gustos y capacidades.

Nos encontramos en búsqueda de un Analista de Atracción de Talento para importante empresa del rubro de las telecomunicaciones.

✅ Funciones principales:

• Liderar procesos de selección de principio a fin, desde el levantamiento de perfil con líderes hasta el cierre del proceso, asegurando una experiencia de alto estándar para candidatos y clientes internos.
• Reclutar y evaluar perfiles profesionales, principalmente de áreas comerciales y roles orientados a resultados, en un contexto de alta prioridad y movimiento constante.
• Trabajar de manera directa con líderes y equipos internos, asesorando y desafiando requerimientos para impulsar decisiones de contratación de alto impacto.
• Ejecutar estrategias de atracción y hunting de talento a través de LinkedIn y otras fuentes, fortaleciendo la marca empleadora en cada interacción.
• Asegurar el seguimiento y actualización oportuna de los procesos en sistema ATS, cuidando la trazabilidad, calidad de la información y cumplimiento de plazos.

🎓Requisitos

• Título profesional de Psicología o Ingeniería comercial.
• Experiencia de 1 a 3 años en procesos completos de selección.
• Experiencia liderando procesos de selección perfiles profesionales (excluyente)
• Deseable experiencia reclutando perfiles corporativos-
• Manejo de Excel nivel intermedio.
• Deseable conocimiento en Buk u otros sistemas ATS.
• Deseable experiencia en hunting.

📍📝Condiciones laborales.

• Contrato a plaza fijo por reemplazo de licencia médica de 6 meses.
• Trabajo presencial en la comuna de Huechuraba.
• Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00 hrs, Viernes de 08:30 a 14:00 hrs.
• Renta ofrecida $1.200.000 aproximadamente.