Empresa de Retail con presencia a nivel nacional, se encuentra en búsqueda de Analista de Atracción de Talento para realizar las siguientes funciones:

- Ejecutar procesos de selección completos (filtro curricular y/o busquedas dirigidas, entrevistas, chequeo de referencias y entregando reporte a jefaturas del cargo sobre idoneidad de los candidatos).

- Asesorar a clientes internos en materias de reclutamiento y selección para orientar el buen desarrollo de los procesos de incorporación.

- Formalizar selección a candidato, ingresar a sistema documentos de ingreso, informar para su aprobación y coordinar su inducción.

- Desarrollar acciones de acuerdo a la estrategia de marca empleadora, velando por hacer visible las ventajas competitivas que tenemos como Empresa.

- Gestionar y hacer seguimiento al proceso de Inclusión laboral cumpliendo con la política definida y de acuerdo con el enfoque de derechos y normativas vigentes.

- Contribuir con el cumplimiento de la cuota de incorporación para los Grupos de la Diversidad definidos por la Empresa.

- Colaborar en la aplicación y entrega de resultados de encuesta trimestral de Engagement a nivel corporativo

- Participar de Ferias Laborales.

- Mantener actualizadas las Descripciones de Cargo.