En Kibernum, buscamos un/a Agile Coach para acompañar un proceso de madurez ágil en una organización de alto impacto, con foco en transformación cultural, adopción de marcos ágiles y entrega continua de valor. ¿Cuál será tu desafío? Serás responsable de impulsar la adopción y sostenibilidad de prácticas ágiles, acompañando equipos, líderes y áreas de soporte en su transición desde modelos tradicionales hacia formas de trabajo ágiles y colaborativas. Principales responsabilidades · Acompañar equipos y líderes en la adopción de prácticas ágiles (Scrum y marcos escalados). · Facilitar procesos de mejora continua, mentoría y formación. · Detectar y gestionar impedimentos sistémicos. · Alinear prácticas ágiles con objetivos estratégicos del negocio. · Liderar instancias de capacitación y comunidades de práctica (CoE). · Apoyar transformaciones organizacionales inspiradas en modelos tipo Spotify (tribus, squads, chapters). Requisitos clave · +4 años de experiencia en Scrum (excluyente). · Experiencia como Agile Coach en contextos de transformación organizacional. · Capacidad de trabajo con múltiples stakeholders (TI, negocio, liderazgo). · Experiencia acompañando cambios culturales y de forma de trabajo. Modalidad: Híbrida 3x2 (negociable) Duración inicial: 3 meses (alta probabilidad de continuidad) Tipo de contrato: Plazo fijo (posible indefinido según perfil)