Funciones del Cargo:

• Elaborar y tramitar permisos relacionados con la gestión de personas.
• Gestionar procesos del ciclo de vida laboral (reclutamiento, selección, contratación, etc.).
• Controlar la asistencia de los funcionarios mediante sistemas de registro.
• Mantener actualizada la dotación del centro de cumplimiento.
• Ejecutar procesos para el pago oportuno de remuneraciones.
• Registrar y analizar información según lo requerido por la institución.
• Verificar plazos del proyecto según lo establecido.

Requisitos de Postulación:

• Egresado de carrera técnica en contabilidad y/o administración.
• Técnico a nivel medio.
• Conocimientos en manejo de cuentas corrientes, libros de bancos, inventario, conciliación bancaria e impuestos.