Descripción del Cargo

En 2CConsultores, nos encontramos en búsqueda de un/a Abogado/a Laboral Senior TITULADO con al menos 8 años de experiencia comprobada en derecho laboral y sólida trayectoria asesorando en materias de gestión de personas y relaciones laborales.

Funciones Principales

• Liderar procesos de negociación colectiva y relación sindical, asegurando acuerdos sostenibles y alineados a los objetivos de la empresa.
• Asesorar a la Gerencia de Personas y áreas operativas en materias de legislación laboral, normativa vigente y jurisprudencia aplicable.
• Representar a la empresa en instancias administrativas y judiciales relacionadas con temas laborales.
• Diseñar e implementar estrategias preventivas en el ámbito legal-laboral para mitigar riesgos.
• Gestionar procesos laborales a nivel nacional, asegurando la correcta aplicación de políticas y prácticas en todas las filiales y unidades de negocio.

Requisitos

• Título de Abogado/a (reconocido en Chile).
• Mínimo 8 años de experiencia laboral en derecho laboral, de preferencia en áreas de recursos humanos de empresas de gran dotación.
• Experiencia demostrable en negociaciones colectivas con sindicatos.
• Conocimiento actualizado de la legislación laboral chilena y jurisprudencia vigente.
• Alta capacidad de negociación, liderazgo, comunicación efectiva y visión estratégica.
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional.