En Manpowergroup junto a importante empresa de servicios sanitarios, Aguas del Altiplano, nos encontramos en búsqueda de un Analista de Procesos Comerciales para desempeñarse en la ciudad de Iquique. Funciones: Controlar el cumplimiento del programa de actividades ligadas a los procesos comerciales de la compañía según corresponda. Efectuar el control a contratistas en materias propias de su gestión. Proporcionar información final en cierre de periodos del o los procesos comerciales relativos a su responsabilidad. Contribuir en la mejora continua de los procesos relacionados al área. Toda otra función, relacionada con las responsabilidades del cargo, solicitada por su jefe directo. Requisitos: Título Universitario profesional a fin con actividades a desarrollar y/o en Comercial, Informática, administración de empresas o similar. (excluyente) 1 año de experiencia en cargos similares (excluyente) Manejo de Office, Excel, Herramientas Business Intelligence nivel experto. (excluyente) Licencia clase B vigente. (deseable) Condiciones Laborales: Jornada de trabajo y horario: Lun- Jue 08:00 a 13:00 y 14:00 a 18:00 Vie 08:00 a 13:00 y 14:00 a 17:00. 44 horas semanales. Modalidad de trabajo: Presencial. Contratación directa por la empresa. Contrato plazo fijo por 2 meses con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño. En #TalentSolutionsChile y Aguas del Altiplano promovemos la inclusión laboral, reconociendo que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan en la Ley 21.015, que fomenta la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

Estamos en búsqueda de Operarios Polifuncional para nuestro Centro de Distribución (CDD), Funciones principales: Ejecutar la emisión y adhesión de etiquetas con códigos de barra según protocolos y programa de trabajo. Supervisar y controlar la correcta identificación de artículos conforme a los parámetros del sistema. Cumplir con el programa de codificación en los tiempos solicitados por la jefatura directa. Colaborar en la obtención de parámetros físicos de materiales cuando se requiera. Asumir funciones polifuncionales según necesidades operativas. Mantener el orden y aseo en instalaciones, respetando protocolos de remoción y traslado de desechos y reciclables. Cumplir normas y procedimientos de seguridad integral establecidos por la organización. Requisitos: Enseñanza Media Completa. Manejo básico de Microsoft Office y sistemas ERP. Capacidad para mantener un buen clima laboral con todas las áreas y personal. Actitud colaborativa y empatía. Buen manejo bajo presión. Condiciones laborales: Jornada: Lunes a viernes Lunes a jueves: 09:00 a 18:30 Viernes: 09:00 a 17:45 Colación: 45 minutos (debe llevar su propia colación). Renta líquida: $590.000. Contrato mensual con posibilidad de pasar a indefinido. Disponibilidad para trabajar en zona norte.

Para importante corporación multinacional de belleza, nos encontramos en búsqueda de Consultoras(es) de Belleza, para trabajar en isla de Mall Costanera Center.Principales funciones:- Cumplir el presupuesto de venta asignado.- Identificar los diferentes tipos de productos, marcas y categorías, para ofrecer a clientes y consultores(as).- Recibir y canalizar las expectativas y necesidades de los clientes y transmitirlas a las supervisoras para desarrollar nuevas estrategias comerciales.- Mantener lugar de trabajo limpio y habilitado para ventas con cliente.- Atender a clientes y generar ventas según avances del proceso.- Apoyar en estrategias de campaña, ofreciendo productos, ofertas, descuentos y ganchos generando valor a la transacción- Realizar notas crédito, si se encuentra en el counter de devoluciones. Realizar facturas si se encuentra prestando apoyo como cajero.- Mantener el inventario y la exhibición del punto de venta de acuerdo a la necesidad comercial, entre otras actividades ligadas al cargo.Requisitos:- Educación: Enseñanza Media Completa o Estudios Técnicos con experiencia en venta y asesoramiento de cosméticos.- Formación: Curso en Bioseguridad de acuerdo a la resolución 2827 de 2006 y Ley 711 de 2001. (En caso de no contar con el curso, hará parte de su programa de inducción una vez culmine su periodo de prueba en la temporal y tenga una vinculación directa con la compañía).- Experiencia Profesional: Experiencia de 1 año en puestos similares. Trabajo en canal Retail, de preferencia con productos de belleza o moda, Servicio al cliente.Condiciones laborales:- Jornada laboral 5x2 de lunes a domingo: Lunes a jueves 10:30 a 20:30 hrs, Viernes y sábados 10:30 a 21:00 hrs, Domingos 11:00 a 20:00 hrs.- Renta líquida base $529.000 + comisiones por venta.- Tipo de contrato directo con la empresa: plazo fijo 1 mes, luego 3 meses y luego indefinido, en base a desempeño.- A partir de contrato indefinido los beauty coach tienen cupones, para Full Time obtienen 7 cupones de medios días y 1 día libre por cumpleaños, seguro complementario de salud, descuentos de colaborador interno, día de cumpleaños libre, aguinaldos, entre otros beneficios corporativos.Si estás interesado(a) en formar parte de este gran equipo, no dudes en postular ¡Te esperamos!

Para importante corporación multinacional de belleza, nos encontramos en búsqueda de Consultoras(es) de Belleza, para trabajar en isla de Mall Costanera Center.Principales funciones:- Cumplir el presupuesto de venta asignado.- Identificar los diferentes tipos de productos, marcas y categorías, para ofrecer a clientes y consultores(as).- Recibir y canalizar las expectativas y necesidades de los clientes y transmitirlas a las supervisoras para desarrollar nuevas estrategias comerciales.- Mantener lugar de trabajo limpio y habilitado para ventas con cliente.- Atender a clientes y generar ventas según avances del proceso.- Apoyar en estrategias de campaña, ofreciendo productos, ofertas, descuentos y ganchos generando valor a la transacción- Realizar notas crédito, si se encuentra en el counter de devoluciones. Realizar facturas si se encuentra prestando apoyo como cajero.- Mantener el inventario y la exhibición del punto de venta de acuerdo a la necesidad comercial, entre otras actividades ligadas al cargo.Requisitos:- Educación: Enseñanza Media Completa o Estudios Técnicos con experiencia en venta y asesoramiento de cosméticos.- Formación: Curso en Bioseguridad de acuerdo a la resolución 2827 de 2006 y Ley 711 de 2001. (En caso de no contar con el curso, hará parte de su programa de inducción una vez culmine su periodo de prueba en la temporal y tenga una vinculación directa con la compañía).- Experiencia Profesional: Experiencia de 1 año en puestos similares. Trabajo en canal Retail, de preferencia con productos de belleza o moda, Servicio al cliente.Condiciones laborales:- Jornada laboral 5x2 de lunes a domingo: Lunes a jueves 10:30 a 20:30 hrs, Viernes y sábados 10:30 a 21:00 hrs, Domingos 11:00 a 20:00 hrs.- Renta líquida base $529.000 + comisiones por venta.- Tipo de contrato directo con la empresa: plazo fijo 1 mes, luego 3 meses y luego indefinido, en base a desempeño.- A partir de contrato indefinido los beauty coach tienen cupones, para Full Time obtienen 7 cupones de medios días y 1 día libre por cumpleaños, seguro complementario de salud, descuentos de colaborador interno, día de cumpleaños libre, aguinaldos, entre otros beneficios corporativos.Si estás interesado(a) en formar parte de este gran equipo, no dudes en postular ¡Te esperamos!

Estamos en búsqueda de un/a Finance Manager LATAM que lidere la gestión financiera de múltiples países en la región, combinando visión estratégica con un fuerte control operativo y regulatorio.Esta posición es clave para asegurar un desempeño financiero sólido, cumplimiento normativo y soporte estratégico al negocio en entornos diversos y complejos.¿Que harás en tu día a día?: Supervisar la contabilidad general, reportes financieros y estados consolidados Asegurar la integridad del libro mayor y el plan de cuentas Garantizar cumplimiento de normas contables (GAAP) y regulaciones locales Liderar y fortalecer políticas de control interno Coordinar auditorías externas e internas Preparar y revisar reportes financieros para directorio Participar activamente en el proceso presupuestario anual y forecast Realizar análisis financieros para apoyar decisiones estratégicas y operativas Apoyar evaluaciones financieras vinculadas a potenciales adquisiciones o inversiones Supervisar cumplimiento tributario en los países bajo su responsabilidad Ser socio/a estratégico del negocio, apoyando a líderes de área con análisis y recomendaciones Liderar, desarrollar y acompañar al equipo financiero regionalRequisitos: Formación en Finanzas, Contabilidad, Economía o carrera afín MBA, CPA o postgrado en finanzas (deseable) Más de 5 años de experiencia progresiva en finanzas Experiencia liderando finanzas en múltiples países de LATAM (Chile, Perú, Brazil) Sólido conocimiento en normativa contable, control interno y compliance Experiencia en entornos multinacionales o estructuras regionales Capacidad analítica y fuerte orientación al negocio Habilidades de liderazgo, influencia y comunicación Experiencia trabajando con presupuestos, forecast y modelamiento financiero Ingles avanzado excluyente

Buscamos Apiladores para la fidelización, compromiso y celeridad para la entrega de los productos por el cliente. Principal Tareas -Realizar traslado de productos y almacenamiento con apilador marca jungheinrich Requisitos Excluyentes • Contar con enseñanza media completa • Experiencia en bodega • Certificado de antecedentes actualizados •Contar con licencia clase D al día •Hoja de vida del conductor Condiciones Ofrecidas: • Renta líquida: $670.000 • Modalidad de Contrato: Servicio transitorio por un máximo de 3 meses (contrato con renovación semanal) • Jornada laboral: Lunes a viernes de 08:00 a 17:30 • Otros: Van a domicilio para el ingreso del turno, buses de acercamiento, Colación, uniforme y posibilidad de horas extras. • Ubicación: Pudahuel, Sector Enea

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros! Estamos buscando Operario de grúa horquilla comprometidos/as y proactivos/as o para unirse a nuestro equipo. En Manpower Chile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Buscamos operador Grua para la fidelización, compromiso y celeridad para la entrega de los productos por el cliente. Principal Tareas -Realizar traslado de productos y almacenamiento con maquinaria marca jungheinrich Requisitos Excluyentes Contar con enseñanza media completa Experiencia en bodega Certificado de antecedentes actualizados Contar con licencia clase D al día Hoja de vida del conductor Condiciones Ofrecidas: • Renta líquida: $ 690.000 • Modalidad de Contrato: Servicio transitorio por un máximo de 3 meses (contrato con renovación semanal) • Jornada laboral: Lunes a Viernes de 16:00 a 00:30 hrs Y Sabado de 13:00 a 18:00 hrs. • Otros: buses de acercamiento, Colación, uniforme y posibilidad de horas extras. • Ubicación: Pudahuel, Sector Enea

En Manpower Chile conectamos personas con oportunidades reales, apostando por el talento y el crecimiento profesional. Hoy buscamos a una persona que desempeñe el cargo de Consultor y Locutor de Ventas, que quiera ser parte de un equipo dinámico, comprometido y humano.Creemos en equipos diversos, colaborativos e inclusivos. Valoramos las diferencias y nos esforzamos por construir espacios de trabajo respetuosos, donde cada persona pueda desarrollarse y aportar desde su autenticidad.¿Cuál será tu misión?Brindar una experiencia de compra excepcional a los clientes mediante atención personalizada y comunicación efectiva, utilizando técnicas de locución para atraer y fidelizar clientes en el punto de venta, transmitiendo los atributos y beneficios de las fragancias para impulsar las ventas y posicionar la marca en el punto de venta, manteniendo siempre una imagen impecable y una excelente presentación del producto.Algunas de tus tareas serán:- Realizar locución activa en el punto de venta, anunciando promociones, beneficios y características de los productos para captar la atención de los clientes.- Abordar clientes en sala para ofrecer productos y generar oportunidades de venta.- Promocionar y asesorar sobre las distintas fragancias, destacando sus características y beneficios.- Concretar ventas, cumpliendo metas individuales y colectivas.- Mantener una actitud comercial proactiva y orientada a resultados.- Asegurar correcta exhibición y reposición de productos.- Velar por la imagen de la marca, manteniendo limpieza y orden del espacio asignado.- Reportar ventas, stock y competencia según procedimientos internos.¿Qué necesitamos de ti? (Requisitos excluyentes)- Experiencia previa en promoción, ventas o locución en retail, perfumería o belleza.- Voz clara, buena dicción y habilidades comunicativas para realizar locución comercial.- Alta orientación a resultados y ambición comercial.- Proactividad, energía, compromiso con la marca y el cumplimiento de metas/objetivos.- PARLANTE Y MICROFONO PROPIOS- Disponibilidad inmediata para incorporarse al equipo.Lo que ofrecemos:Renta líquida: $40.000 diariosBono de Venta por Meta sobre el 100% - Tope de $60.000 diarios.Tipo de contrato: Transitorio con renovación.Jornada laboral: 10:00 a 20:00hrs. aprox.¿Te motiva esta oportunidad? ¡Entonces postula y da el siguiente paso en tu carrera con Manpower!

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Oportunidad laboral como Promotor/a de Telefonía Full Time en Manpower Chile. Buscamos personas dinámicas para impulsar productos y servicios de telecomunicación, con renta de $750.000 líquidos y posibilidades de crecimiento profesional.

Manpower busca personas con talento para asegurar la calidad en productos almacenados y distribuidos. Se ofrece un entorno inclusivo y oportunidades de desarrollo profesional con un salario líquido de $600.000 y beneficios adicionales.

¿Cuál será tu misión?Promover activamente los productos y servicios de la marca de telefonía, brindando atención personalizada y asesoramiento técnico a los clientes, con el fin de incrementar las ventas, garantizar una experiencia positiva de compra y fortalecer la presencia de la marca en el punto de venta.Algunas de tus tareas serán:- Incorporar el producto y la marca como embajador de ésta en cada tienda asignada. - Apoyar en el área de venta, guiar y dirigir a los posibles clientes o público en su proceso de compra. - Mantener en stock de productos. - Captar, abordar e indagar sobre necesidades de los clientes pudiendo identificar sus necesidades en el proceso de compra. - Entre otras funciones asociadas al cargo.¿Qué necesitamos de ti? (Requisitos excluyentes)- Experiencia mínima de 6 meses en ventas, atención al cliente, promoción de productos tecnológicos de televisión, línea blanca, audio y video, celulares, etc (EXCLUYENTE) - Disponibilidad inmediataLo que ofrecemos:- Renta: $360.000 líquidos mensuales aprox. + Bono de ventas ($150.000 aprox al 100%) - Horario laboral: 5x2 Rotativo (horario mall) - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.¿Te motiva esta oportunidad? ¡Entonces postula y da el siguiente paso en tu carrera con Manpower!

Se requiere Operador/a de Tronadura en Antofagasta para empresa multinacional líder en explosivos. La persona seleccionada será responsable de ejecutar actividades de tronadura, asegurando el cumplimiento de normas de seguridad y desempeño.

¡Buscamos Ejecutivo/a Comercial Corporativo – Educación & Formación! En ManpowerGroup nos encontramos en búsqueda de un(a) Ejecutivo/a Comercial Corporativo con fuerte orientación a resultados y cartera activa de clientes (excluyente) para importante organización internacional del rubro de la educación. ¿Cuál será tu desafío? Impulsar la venta de programas de postgrado y formación continua (modalidad online) a empresas públicas y privadas, posicionando nuestro modelo educativo y gestionando relaciones de largo plazo con clientes corporativos. Principales funciones • Prospectar y captar clientes corporativos (empresas, instituciones públicas y privadas). • Gestionar y fidelizar una cartera activa de clientes. • Realizar visitas presenciales y presentaciones institucionales. • Comercializar programas académicos y convenios de formación para colaboradores. • Cumplir objetivos comerciales mensuales (matrículas). Requisitos • Profesional titulado/a en áreas como: Administración, Ingeniería Comercial, Marketing, RR.HH., Psicología, Relaciones Públicas o afines. • Experiencia comercial de 3 a 5 años en venta de servicios (idealmente formación, educación o servicios B2B). • Cartera de clientes corporativos vigente (excluyente). • Alta autonomía, capacidad de negociación y trabajo por objetivos. • Disponibilidad para trabajo en terreno y viajes a regiones. • Manejo básico de herramientas Office (Excel, PowerPoint, Word). • Vehículo propio (deseable). Buscamos a alguien que, Se sienta cómodo/a en negociación con diferentes empresas y/o clientes. Tenga excelentes habilidades de comunicación formal e institucional Sea proactivo/a, organizado/a y con fuerte orientación a resultados Le motive el mundo de la educación y el impacto social Condiciones laborales • Contrato: 2 contrato a plazo fijo (por 3 meses), luego indefinido • Jornada: lunes a viernes, 09:00 a 17:30 hrs • Renta base + comisiones (cierre de matrículas) • Modalidad de trabajo 80% en terreno y 20% oficina • Herramientas de trabajo: teléfono y PC • Capacitación inicial intensiva (producto y gestión comercial) Beneficios • Seguro complementario (desde el 1er año). • Becas de estudio de hasta 90% en programas. • Acompañamiento cercano y liderazgo colaborativo. • Proyección de crecimiento en una institución internacional. ¿Te interesa ser parte de una institución con impacto internacional y propósito educativo?

¡Es tu momento de brillar! En Manpower Chile creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu desarrollo profesional. ¿Estás listo/a para este desafío? ¡Postula y sigue creciendo junto a nosotros! Funciones principales: Captar nuevos prospectos y oportunidades en el segmento B2B, gestionando su registro en el funnel de ventas. Realizar seguimiento de visitas, prospectos, ventas y reuniones agendadas, actualizando la información diariamente en el sistema. Gestionar bases de datos, oportunidades y ventas aprobadas, incluyendo despachos y portabilidades. Enviar cotizaciones y escalar casos a riesgo o marketing cuando corresponda. Administrar documentación y contratos, cargando las ventas en el CRM y asegurando su revisión y firma digital. Regularizar ventas rechazadas o pendientes e informar diariamente las cargas generadas. Requisitos: Experiencia comprobable en ventas B2B (segmento empresas) – Excluyente. Experiencia en el rubro Telecomunicaciones (Telco) – Deseable. Mínimo 2 años de experiencia en ventas – Excluyente. Cartera activa de clientes (comprobable en entrevista). Manejo intermedio de Microsoft Office y redacción de correos claros y efectivos. Conocimiento en venta consultiva (idealmente con formación o cursos en el área). Condiciones laborales: Renta aproximada: $1.058.000 bruto + comisiones (tope hasta $3.000.000). Lugar de trabajo: Santiago Centro. Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hrs Tipo de contrato: 1° contrato: 2 meses a plazo fijo. 2° contrato: 2 meses a plazo fijo. Desde el 5° mes: Indefinido, según desempeño. Inclusión: En Manpower Chile promovemos la inclusión laboral bajo la Ley 21.015, que incentiva la contratación de personas en situación de discapacidad. Creemos que el talento está en las personas. ¡Postula ahora! Si cuentas con la experiencia y buscas una oportunidad para seguir creciendo en el área comercial, esta es tu oportunidad. ¡Súmate al equipo Manpower y potencia tu carrera!

En ManpowerGroup junto a importante empresa de servicios sanitarios Aguas Magallanes, nos encontramos en búsqueda de un Administrador/a para desempeñarse en la ciudad de Puerto Natales.Funciones principales: Supervisar y coordinar la atención a los clientes, velando por la calidad del servicio entregado y la continuidad operacional, atendiendo y controlando los requerimientos técnicos y comerciales, derivándolos oportunamente al área correspondiente. Gestionar y controlar los trabajos que permitan reducir el índice de pérdida de agua potable en las localidades asignadas. Representar a la empresa en las localidades o zonas bajo su responsabilidad, tanto ante las autoridades comunales como en las organizaciones sociales de dichas comunidades. Informar las recaudaciones realizadas en la oficina mediante los sistemas electrónicos establecidos. Analizar y generar información sobre la calidad de los servicios en cuanto al abastecimiento de agua potable, el comportamiento de la presión en las redes, la red de colectores, la macro y micro medición, y los sistemas de recolección de aguas servidas. Supervisar los servicios contratados a empresas externas dentro de su ámbito de competencia. Gestionar y participar del proceso de incorporación de nuevos servicios de la localidad. Toda otra función, relacionada con las responsabilidades del cargo, solicitada por su jefe directo.Requisitos: Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración de empresa, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Hidráulica, Ingeniería en Construcción o Civil o carrera a fin. 2 años de experiencia en manejo de equipos o procesos (excluyente) Conocimientos de hidráulica, ámbito comercial, gestión, manejo de personal, comunicación efectiva, relaciones con entidades públicas y privadas, administración de contratos, manejo de presupuesto y coordinaciones internas y externas. (deseable) Licencia de conducir clase B (excluyente) Disponibilidad para viajar (excluyente)Condiciones laborales: Jornada de trabajo y horario: art. 22 Modalidad de trabajo: presencial Contratación directa por la empresa. Contrato a plazo fijo por 2 meses con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño.En #TalentSolutionsChile y Aguas Magallanes promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la Ley 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

¡Este puede ser el comienzo de algo increíble! En Manpower Chile conectamos personas con oportunidades reales, apostando por el talento y el crecimiento profesional. Hoy buscamos a una persona que desempeñe el cargo de Supervisor/a en Ruta que quiera ser parte de un equipo dinámico, comprometido y humano. Creemos en equipos diversos, colaborativos e inclusivos. Valoramos las diferencias y nos esforzamos por construir espacios de trabajo respetuosos, donde cada persona pueda desarrollarse y aportar desde su autenticidad. Modalidad del cargo Trabajo 100% en terreno, con ruta en Región Metropolitana (distintos puntos de venta). - Una vez por semana se debe realizar reposición de productos en Costanera Center. - Jornada bajo Artículo 22, con planificación de ruta de lunes a sábado. ¿Cuál será tu misión? - Liderar y supervisar la gestión comercial en punto de venta, asegurando la correcta implementación de la marca, el cumplimiento de metas de venta y la coordinación eficiente del equipo en terreno, manteniendo una relación cercana y profesional con las jefaturas de tienda. Algunas de tus tareas serán: • Planificar, coordinar y supervisar la gestión de salas y del equipo asignado en ruta. • Liderar equipo de trabajo (aprox. 31 personas), gestionando mallas de turno, asistencia, reemplazos, vacaciones y licencias. • Realizar entrenamientos en sala, asesoría técnico-comercial y apoyo en manejo de objeciones. • Supervisar presentación personal, uso de uniforme y entrega de materiales de trabajo. • Asegurar correcta implementación en punto de venta: planogramas, facing, flejes, exhibiciones, material POP, promociones, catálogos y concursos. • Gestionar acciones para el cumplimiento de metas comerciales (sell out y participación de mercado). • Realizar levantamiento de información en sala, shopping de precios e informes de gestión. • Mantener relación y fidelización con jefaturas de tienda. • Rendir gastos asociados a representación y traslados autorizados. • Cumplir normas internas de seguridad, orden e higiene, además de lineamientos de su jefatura directa. ¿Qué necesitamos de ti? (Requisitos excluyentes) • Disponibilidad inmediata. • Título técnico (nivel superior o afín al área comercial/administrativa). • Experiencia en supervisión de equipos y ventas en terreno. • Experiencia liderando dotaciones de personal. • Fuerte orientación a la gestión comercial en punto de venta. • Movilización propia (se reembolsan gastos de bencina, peajes, estacionamiento y desgaste del vehículo). Lo que ofrecemos: • $950.000 + Fondos por ruta • Gastos de ruta cubiertos: bencina, peajes, estacionamientos y desgaste del vehículo • Tipo de contrato: Transitorio con renovación • Modalidad: Artículo 22 – Trabajo en terreno ¿Te motiva liderar equipos y potenciar la gestión comercial en terreno? ¡Entonces postula y da el siguiente paso en tu carrera con Manpower!

En ManpowerGroup junto a importante empresa de servicios sanitarios Aguas Magallanes, nos encontramos en búsqueda de un Operador/a de Redes para desempeñarse en la ciudad de Punta Arenas. Funciones principales: Instalar, reparar, operar y mantener las redes de distribución y recolección de la empresa. Operar y conservar equipos de mantenimiento de redes de agua potable y de recolección de aguas servidas. Mantener y custodiar herramientas y equipos a su cargo. Cumplir turnos de emergencia cuando se requiera. Realizar fichas en app survey para discontinuidades, revisión de grifos, toma datos pcp, entre otros. Toda otra función, relacionada con las responsabilidades del cargo, solicitada por su jefe directo. Requisitos: Enseñanza Media Completa (excluyente) Desde 1 año de experiencia en funciones similares (deseable) Manejo de herramientas computacionales nivel básico (excluyente) Manejo de equipos celulares con aplicaciones móviles (excluyente) Disponibilidad para hacer turnos rotativos. (excluyente) Licencia de conducir clase B vigente (excluyente) Condiciones laborales: Jornada de trabajo 44 horas de acuerdo a: Turno 1 lunes a viernes de 08:15 a 16:45 con 30 minutos de colación, sábado 09:30 a 13:30 sin colación. Turno 2 lunes a jueves de 08:15 a 17:45 con 30 minutos de colación, viernes 08:15 a 16:45 horas. Modalidad de trabajo: presencial Contratación directa por la empresa. Contrato a plazo fijo 2 meses con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño. En #TalentSolutionsChile y Aguas Magallanes promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la Ley 21.015, que promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

¡En ManpowerGroup creemos en tu talento! Queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti oportunidades laborales reales que impulsarán tu crecimiento profesional. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos a seguir desarrollando tus talentos con nosotros! Magenta Importa es una empresa chilena dedicada al abastecimiento, desarrollo de productos y comercio internacional, especializada en sourcing en Asia, importaciones, exportaciones y logística integral. Trabajando con industrias diversas gestionando todo el ciclo: búsqueda de fábricas, negociación, revisión de muestras, inspección de calidad y coordinación logística hasta la entrega final al cliente. Actualmente, necesita incorporar a un/a Ejecutivo/a de Comercio Exterior Jr para apoyar al área Comercial y contribuir a la gestión documental, seguimiento de cargas y atención de clientes.Objetivo del cargo: Brindar soporte al área Comercial en la gestión documental, seguimiento de cargas, contacto con clientes, elaboración de planillas y apoyo general en procesos de comercio exterior. Funciones principales: • Registro diario del estatus de cargas. • Armado de sets documentales completos: borradores y documentos finales. • Elaboración y actualización de planillas (Excel nivel intermedio–avanzado). • Envío de documentos finales y atención a clientes en Chile. • Preparación de cotizaciones y catálogos. • Respaldo de jefatura en visitas puntuales a descargas o terreno. Requisitos: • Formación: Técnico en Comercio Exterior, Técnico en Comercio, Administración de Empresas o carreras afines (deseable). • Experiencia de al menos 2 años en funciones relacionadas a comercio exterior, gestión documental y análisis de información. • Excel intermedio–avanzado. • Revisión y gestión de documentación de embarques. • Inglés intermedio (principalmente escrito). Lugar de trabajo: • Remoto principalmente, con salidas a terreno ocasionales. Renta y condiciones: • Sueldo líquido: $850.000 • Jornada laboral: lunes a jueves de 08:00 a 17:30 hrs. y viernes de 08:00 a 16:30 hrs. • Tipo de contrato: 1 mes - 3 meses - indefinido Beneficios: • Posibilidades de crecimiento • Capacitación continua • Home office Postula ahora y únete a una empresa dinámica, con oportunidades de aprendizaje y crecimiento en comercio internacional.

En ManpowerGroup creemos en tu talento Queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti oportunidades laborales reales que impulsarán tu crecimiento profesional. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos a seguir desarrollando tus talentos con nosotros! Importante compañía del sector comercial se encuentra en búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial Privado, responsable de asesorar a los clientes y gestionar procesos de venta de productos manufacturados y/o comercializados por la empresa. El objetivo es asegurar una atención oportuna, rentable y de calidad, fomentando la fidelización y apertura de nuevos mercados y sectores. Propósito del cargo: Asesorar a los clientes para facilitar la venta de productos de la compañía, adaptándolos a sus necesidades con altos estándares de calidad. El rol busca asegurar la satisfacción del cliente, mantener relaciones comerciales de largo plazo y contribuir a la expansión de nuevos sectores. Requisitos del cargo Formación • Tecnólogo en áreas administrativas o afines. Experiencia • Mínimo 2 años en ventas B2B. • Experiencia en apertura de mercados, mantenimiento de clientes, seguimiento de cartera, elaboración de presupuestos, manejo de indicadores comerciales y uso de CRM. Conocimientos y habilidades específicas • Negociación. • Resolución de problemas. • Manejo de paquete Office. Responsabilidades principales • Prospección y consecución de nuevos clientes. • Registro y actualización de información en CRM. • Fidelización y seguimiento de la cartera asignada. • Supervisión de entregas, despachos y garantías.• Mantener al día la documentación e información de clientes. • Cumplimiento de la cuota de ventas definida para el sector privado. • Visitas presenciales a clientes nuevos y prospectos. • Verificación de existencias de productos comercializados. • Elaboración de cotizaciones. • Actualización del cronograma de visitas para coordinación interna. • Presentación mensual de informes comerciales e indicadores de gestión. • Cumplimiento de horarios, políticas y lineamientos internos. Postula ahora y únete a una empresa dinámica, con oportunidades de aprendizaje y crecimiento en comercio internacional.

Se requieren Consultores(as) de Belleza para el Mall Costanera Center, con funciones en ventas, atención al cliente y mantenimiento del punto de venta. Se ofrece contrato fijo con posibilidad de indefinido y atractivos beneficios.

Se requiere Ejecutivo/a Comercial para el segmento Empresas en Telecomunicaciones en Santiago Centro. Buscamos talento para captar nuevos prospectos B2B y gestionar ventas. Ofrecemos un ambiente de trabajo que impulsa el desarrollo profesional.

En ManpowerGroup junto a importante empresa de servicios sanitarios Aguas del Sol, nos encontramos en búsqueda de un Encargado/a de Personas para la localidad de Tocopilla. Funciones: Gestionar los procesos de selección, inducción, capacitación, gestión del desempeño, desarrollo organizacional y clima, de acuerdo a lineamientos corporativos. Gestionar y monitorear los indicadores del área, a nivel local. Controlar el presupuesto del área, procurando su óptima utilización Apoyar en los procesos de contratación, incluyendo la recepción documental, verificación de antecedentes y registros. Además, controlar el ingreso y salida de los trabajadores en el sistema de la empresa Derivar las atenciones de los clientes internos; incluyendo consultas, solicitudes, reclamos y otros requerimientos hacia la unidad responsable, asegurando su adecuada gestión y la entrega oportuna de una respuesta o solución. Apoyar el proceso de remuneraciones recopilando, verificando y entregando oportunamente toda la información necesaria para el cálculo de haberes, horas extras y descuentos, asegurando su exactitud, integridad y trazabilidad. Asimismo, realizar la distribución de documentación interna y externa y ejecutar los trámites administrativos que le sean encomendados por su jefatura. Preparar y mantener actualizadas las bases de datos de los trabajadores para elaborar y presentar informes detallados al cliente y organización. Gestionar y verificar la acreditación de los colaboradores, licencias internas y vehículos y equipos, en el sistema que indique la organización. Apoyar el proceso de bienestar para los trabajadores, gestionando charlas e información determinante para el personal Controlar y gestionar el cumplimiento normativo de la legislación laboral vigente, según metodología que indique el cliente y la organización (auditorias). Toda otra función, relacionada con las responsabilidades del cargo y apoyo a otros departamentos, solicitada por su jefe directo. Requisitos: Ingeniero en administración de empresas, Especialización en RRHH. 2 años de experiencia en cargos similares. Manejo intermedio de Office (excluyente) Conocimiento de leyes laborales, Jornadas, descansos y horas extra, Terminaciones y despidos, Gratificación legal, Comisiones y bonos (deseable) Control de: Rotación, Ausentismo, Licencias médicas (deseable) Elaboración de reportes para gerencia (deseable) Uso de KPIs de RRHH (deseable) Conocimientos de proceso de acreditación para minería (deseable) Licencia de conducir clase B vigente (excluyente) Condiciones Laborales: Jornada de trabajo y horario: lunes a viernes, 42 horas semanales Modalidad de trabajo: presencial Contratación directa por la empresa. Contrato indefinido. En #TalentSolutionsChile y Aguas del Sol promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad

En ManpowerGroup junto a importante empresa de servicios sanitarios Nueva Atacama, nos encontramos en búsqueda de un/a Muestreador de Riles para la localidad de CopiapóFunciones: Monitorear e inspeccionar muestras compuestas en descarga de RILES según procedimientos bajo Normativa vigente NCh 411, DS 90 y DS 609. Tomar muestras puntuales en establecimientos industriales según procedimientos bajo Normativa vigente NCh 411, DS 90 y DS 609. Lavar materiales y equipos usados en actividades de muestreo. Mantener y verificar los equipos automáticos de muestreo, comparadores de Cloro y Ph asignados. Controlar el llenado de cadenas de custodia en terreno. Descargar información de equipo automático en Excel a PC. Entregar muestras a laboratorios externos. Emitir informes de trabajo diario detallado por cada inspección según formatos de la empresa. Toda otra función, relacionada con las responsabilidades del cargo, solicitada por su jefe directo.Requisitos: Enseñanza media completa (excluyente), Estudios Técnicos, Escuela Industrial o Centro Formación Técnica, en áreas eléctrica, mecánica, ambiental, químico o cualquier carrera afín. (deseable) Desde 1 año de experiencia en funciones similares (excluyente) Manejo de PC (Obligatorio) Conocimientos básicos de Norma ISO 17.025, DS 90 y NCh 409, NCh 411, DS 609. (Deseable) Habilidades técnicas con equipos de muestreo. (Deseable) Licencia de conducir clase B vigente (excluyente) Disponibilidad para viajar dentro de la región.Condiciones Laborales: Jornada de trabajo y horario: lunes a viernes 08:00 a 17:30 hrs. Modalidad de trabajo: presencial. Contratación directa por la empresa. Contrato a plazo fijo por 2 meses con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño.En #TalentSolutionsChile y Nueva Atacama promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad

Empresa del rubro industrial y minero, especializada en soluciones tecnológicas de monitoreo y control para faenas, se encuentra en proceso de crecimiento y busca incorporar a su equipo un/a Electromecánico/a para asumir el desafío de Líder de Servicio y TI. Este cargo es estratégico para la operación, ya que tendrá un rol activo en la ejecución de proyectos en terreno, el liderazgo de equipos técnicos y la correcta operación de sistemas de monitoreo, sensores e infraestructura tecnológica en faenas mineras. Misión del cargoAsegurar la correcta implementación, operación y continuidad de los sistemas electromecánicos y de monitoreo en terreno, liderando equipos técnicos y manteniendo una relación cercana y profesional con los clientes en faena. Principales responsabilidades Coordinar y liderar actividades de instalación, montaje, configuración y puesta en marcha de equipos, sensores y sistemas electromecánicos. Supervisar y guiar al equipo técnico en terreno, velando por el cumplimiento de procedimientos, estándares operativos y normas de seguridad. Actuar como interlocutor técnico con clientes, asegurando una comunicación clara, oportuna y orientada a soluciones. Diagnosticar fallas en equipos y sistemas de monitoreo, proponiendo mejoras y acciones preventivas. Administrar y mantener sistemas de monitoreo, sensores, redes de datos e infraestructura IoT. Gestionar inventarios, reportes de servicio y documentación técnica, manteniéndolos actualizados y ordenados.Requisitos del perfil Formación Técnico de Nivel Superior o Ingeniero en Electromecánica, Electricidad, Electrónica, Automatización, Instrumentación o carrera afín. Experiencia Entre 3 y 5 años de experiencia en faenas mineras o entornos industriales. Deseable experiencia en instalación, mantenimiento y operación de sistemas electromecánicos o de monitoreo. Conocimientos técnicos Instalación y configuración de sensores y equipos. Electricidad y electromecánica aplicada. Redes de datos e IoT (nivel básico–intermedio). Diagnóstico de fallas en sistemas industriales. Manejo básico de SQL y herramientas Microsoft 365. Competencias clave Liderazgo y trabajo colaborativo. Proactividad, autonomía y capacidad de gestión bajo presión. Orden, disciplina y fuerte orientación al cliente. Disponibilidad Disponibilidad para viajar a distintas faenas mineras. Flexibilidad para trabajar en turnos y fines de semana, según planificación operacional. Condiciones de contratación Cargo: Líder de Servicio y TI (perfil Electromecánico). Contrato: Plazo fijo inicial, con prórroga y posterior indefinido según desempeño. Beneficios Seguro complementario de salud. Afiliación a caja de compensación. Plan de teléfono. Bono de escolaridad. Capacitación técnica y posibilidad de desarrollo profesional. Integrarse a una empresa en crecimiento, con proyectos tecnológicos de alto impacto en minería. Horario base Lunes a jueves: 08:45 a 18:30 hrs. Viernes: 08:45 a 13:45 hrs. Con disponibilidad para turnos y trabajo en faena según planificación.

Buscamos SUPERVISOR(A) para incorporarse a importantes Centros de Distribución en la zona norte de Santiago (Renca, Quilicura, Pudahuel) Si tienes experiencia liderando equipos y te motiva la operación logística, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones principales: * Liderar y coordinar equipos operativos * Supervisar procesos y cumplimiento de metas * Controlar indicadores (KPI) y proponer mejoras * Ser nexo directo entre operación y jefatura Requisitos excluyentes: Título técnico en Administración, Logística o afín 3 a 5 años liderando equipos Microsoft Office nivel medio Turnos rotativos: AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 13:00 PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00 Renta líquida aprox.: $681.326 Incluye tarjeta de alimentación $62.397 Contrato plazo fijo, luego indefinido

¡Es tu momento de Brillar! En Manpowergroup creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad.Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros! Para empresa cliente, estamos buscando Mecánico Equipos Auxiliares 7x7 Antofagasta comprometido/a y proactivo/aFunciones: Mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo a equipos auxiliares, bulldozer, Cat 797, 793, entre otros Conocimientos para el cargo: Conocimiento especializado en mantenimiento mecánico. Diagnóstico básico, mantención y reemplazo de componentes de equipos móvil. Interpretación de planos hidráulicos. Manejo en sistemas y componentes de lubricación por aceite (salpicaduras, lubricación forzada, por niebla y otros) y contraindicaciones. Mantenimiento y fundamentos de motores Diesel. sistemas de transmisión y tren de potencia Nociones básicas de Hidráulica, Neumática y Lubricación Procedimientos de montaje y desmontaje de componentes mecánicos.Requisitos: Desde 2 años de experiencia en labores similares en el rubro minero o industrial Técnico Mecánico Nivel Medio o similar Residencia en Antofagasta idealmente pero puede ser postulantes de otra región cercana Certificación y licencia interna para operación de equipos móviles. Licencia de conducir A4- D. Certificación y Licencia interna para operación Puente Grúa. Certificación y Licencia interna para operación Alza Hombre. Certificación y Licencia interna para operación Grúa Horquilla. Certificación y Licencia Interna para la operación de equipos móviles. Condiciones generales: 2 contratos a plazo fijo y luego evaluación de desempeño para pasar a contrato indefinido Turno 7x7 rotativos (diurno y nocturno) Campamento Si quieres unirte al mejor equipo de trabajo ¡Postula Aquí!

Oferta de Empleo: Operador Camión Fábrica – ManpowerGroup ManpowerGroup se encuentra en búsqueda de Operadores de Camión Fábrica para integrarse a importante operación minera. Buscamos personas con amplia experiencia en camiones fábrica, comprometidas con la seguridad, la calidad y los estándares operacionales de la industria. Funciones Principales Verificar y/o realizar la recarga de materias primas al camión fábrica en planta, asegurando el cumplimiento de procedimientos establecidos. Trasladar el camión fábrica desde planta hasta la malla de tronadura, garantizando el traslado seguro de materias primas. Ejecutar la carga de pozos con explosivos bombeables/vaciables, reportando datos de carga al Supervisor de Tronadura. Operar, calibrar e inspeccionar diariamente los equipos asignados, configurando parámetros adecuados para cada pozo. Coordinar y ejecutar calibraciones, resolviendo desviaciones del camión fábrica. Apoyar tareas del proceso de tronadura: medición, primado, amarre y carguío de pozos. Reportar desviaciones o mejoras en seguridad, calidad, medio ambiente y productividad. Informar fallas mecánicas y cumplir con la planificación de mantenciones. Realizar reparaciones menores (cambio de neumáticos, flexibles, bombas hidráulicas, correas, mangueras, luces, entre otros). Cumplir estrictamente los instructivos operacionales y normas de seguridad de la compañía. Mantener la documentación vigente (LME, LMPQ, certificaciones y licencias). Apoyar labores de orden y aseo bajo estándar 5S y de cuidado del medio ambiente. Requisitos del Cargo Experiencia comprobable en operación de camiones fábrica (superficial). Licencia A4 vigente con mínimo 4 años de antigüedad. Certificaciones o experiencia con marcas como Mack, Volvo o Scania (deseable). Experiencia manejando caja Fuller (muy valorado). Conocimiento y cumplimiento riguroso de normas de seguridad minera y operacionales. Competencias Clave Enfoque en seguridad. Responsabilidad operacional. Precisión en la calibración y carga de productos. Capacidad para resolver fallas menores del equipo. Trabajo colaborativo y comunicación con Operadores de Planta, Tronadura y Supervisores. _Importante: En Manpower Chile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. _

Ingeniero Líder TAP Industria Minera – Chile En ManpowerGroup buscamos un/a Ingeniero Líder TAP para integrarse a proyectos estratégicos en la industria minera chilena, liderando equipos técnicos de alto desempeño y asegurando la correcta ejecución de contratos de Asistencia Técnica en ingeniería de tronadura. Objetivo del Cargo: Asegurar el cumplimiento del contrato con el cliente, liderando equipos técnicos y generando soluciones de valor mediante la aplicación de tecnologías e innovación en procesos de perforación y tronadura. Principales Funciones: Liderar y desarrollar equipos técnicos de ingeniería de tronadura. Gestionar contratos de asistencia técnica, asegurando plazos, calidad y resultados. Proponer e implementar mejoras técnicas, nuevas tecnologías e innovación. Detectar oportunidades y generar propuestas de valor para los clientes. Velar por el cumplimiento de estándares de seguridad, salud y medio ambiente. Controlar KPI y elaborar informes de gestión y resultados operacionales. Participar en reuniones técnicas con clientes y áreas de la operación minera. Requisitos: Ingeniero Civil en Minas o Civil Industrial mención Minas. Mínimo 7 años de experiencia en minería y 4 años liderando equipos de tronadura. Manejo de software de tronadura, AutoCAD/Vulcan y MS Office avanzado. Conocimientos en instrumentación, diseño, simulación y QA/QC de tronaduras. Licencia de conducir clase B y disponibilidad para turnos y traslados. Deseable: Power BI, inglés intermedio, sistemas de iniciación electrónicos, metodologías de mejora continua. Importante: En Manpower Chile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

Importante holding de salud que agrupa clínicas odontológicas, medicina estética y salud mental, enfocado en la atención integral y convenios corporativos. Con sede en Santiago, se especializan en bienestar, odontología y estética, ofreciendo convenios. Busca el cargo de un(a) Jefe(a) de Operaciones Comercial para integrar a su equipo: Funciones del cargo: 1. Gestionar la operación integral de la red de sucursales, asegurando continuidad operativa, cumplimiento de estándares y correcta experiencia del paciente/cliente. 2. Coordinar y optimizar procesos operativos y comerciales, identificando brechas, proponiendo mejoras y asegurando su implementación efectiva. 3. Liderar la gestión comercial de la red, apoyando la captación de pacientes, seguimiento de presupuestos y cumplimiento de metas de venta definidas. 4. Supervisar y apoyar a los equipos de sucursal, abordando conflictos operativos, gestionando reclamos de pacientes y asegurando una correcta comunicación con médicos, coordinadoras y recepción. 5. Administrar recursos operativos, incluyendo logística, compras de insumos, coordinación de mantenimiento básico y optimización del uso de agendas y horas clínicas. 6. Realizar trabajo permanente en terreno, visitando las distintas sucursales para monitorear desempeño, apoyar la gestión local y asegurar niveles adecuados de producción. 7. Actuar como contraparte operativa de la dirección, asegurando la correcta bajada de lineamientos estratégicos y funcionando como rol de confianza y apoyo a la jefatura directa. Requisitos del Cargo 1.- Formación • Profesional titulado de Ingeniería Comercial o carrera afín. • Deseable conocimiento del rubro salud (clínico, dental, estético u otros). 2.- Experiencia • Mínimo 2 a 3 años de experiencia en cargos de gestión operativa, comercial o jefaturas similares. • Experiencia en gestión de sucursales, equipos de trabajo y atención de clientes/pacientes. 3.- Conocimientos • Manejo avanzado de herramientas Office. • Manejo avanzado de herramientas Google. • Dominio de sistemas ERP o similares. • Conocimientos en: o Gestión comercial y cumplimiento de metas. o Optimización de procesos. o Coordinación operativa y logística. o Atención y resolución de reclamos. Condiciones laborales: • Jornada: Lunes a viernes de 09:00 a 18:30 hrs (Cargo afecto a artículo 22, sujeto a la normativa legal vigente). • Modalidad de trabajo: Presencial con alto componente de trabajo en terreno ; Trabajo remoto autorizado para labores administrativas específicas (ej. cierres de mes). • Lugar de trabajo: Oficina central (Santiago Centro) y sucursales de la red. • Incentivos: o Metas de incremento de ventas a nivel red. o Bono por cumplimiento global. Otros: • Disponibilidad para trabajo en terreno. • Alta confiabilidad y compromiso. • Capacidad para desempeñar un rol de confianza.

Importante holding de salud que agrupa clínicas odontológicas, medicina estética y salud mental, enfocado en la atención integral y convenios corporativos. Con sede en Santiago, se especializan en bienestar, odontología y estética, ofreciendo convenios. Busca el cargo de un(a) Coordinador(a) Clínica: Funciones del Cargo: 1. Coordinar la operación diaria de la clínica, asegurando la correcta atención de pacientes, el cumplimiento de agendas médicas y la continuidad del servicio. 2. Gestionar la captación y recuperación de pacientes, realizando contacto telefónico, seguimiento de bases de datos y apoyo al cierre de tratamientos y presupuestos. 3. Administrar y coordinar la agenda clínica, velando por el correcto uso de horas, confirmación de citas y apoyo operativo a los profesionales de la salud. 4. Brindar atención directa a pacientes, resolviendo consultas, reclamos y necesidades durante su permanencia en la clínica, asegurando una experiencia de servicio de calidad. 5. Coordinar con médicos, doctores y jefatura, facilitando la comunicación operativa y asegurando el correcto flujo de información. 6. Apoyar la gestión comercial de la clínica, recordando horas, promoviendo tratamientos y contribuyendo al cumplimiento de objetivos de venta. 7. Velar por el orden, presentación y correcta imagen de la clínica, incluyendo cumplimiento de normas internas, vestimenta y estándares de atención. Requisitos del Cargo Formación • Enseñanza media completa. • Deseable formación técnica o experiencia en áreas administrativas, comerciales o de salud. Experiencia • Experiencia previa en: o Coordinación o administración de clínicas (dental, estética o salud). o Atención de pacientes o clientes. o Gestión de agendas y trabajo administrativo operativo. • Deseable experiencia en captación o seguimiento comercial. Conocimientos • Manejo de herramientas computacionales (Office y/o sistemas de agenda clínica). • Manejo de bases de datos de pacientes. • Deseable conocimiento de presupuestos clínicos y procesos de atención en salud. Otros Requisitos • Presentación personal acorde al entorno clínico. • Disponibilidad para trabajo presencial. • Capacidad para gestionar múltiples tareas y resolver situaciones cotidianas. Condiciones laborales: Jornada laboral: o Lunes a viernes: 09:00 a 19:00 hrs y Sábado: 09:00 a 13:00 hrs (Con pago de horas extras según corresponda). Ubicación: Sucursal de Providencia • Modalidad: Presencial. • Proyección del cargo: Cargo con posibilidades de crecimiento, incorporación futura de apoyo administrativo y aumento de responsabilidades. • Proceso de inducción: Ingreso previo para capacitación y traspaso de información antes de la apertura o puesta en marcha de la clínica.

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular?¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros! En Manpower Chile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.Nos encontramos en la búsqueda de JEFE DE TURNO SENIOR comprometidos/as y proactivos/as o para unirse a nuestro equipo.Responsable de liderar, coordinar y controlar todas las operaciones de su turno, asegurando la continuidad del servicio, el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad. Además, monitorea indicadores clave, coordina recursos, reporta resultados a la jefatura y propone mejoras orientadas a la eficiencia. Actúa como referente técnico y operativo, garantizando una operación ordenada, eficiente y alineada con los objetivos de la organización.Requisitos Excluyentes-Contar con título técnico Administración de Empresas, Logística u otras carreras afines.-Experiencia liderando equipos entre 3 a 5 años.-Conocimiento en Microsoft Office nivel medio.Turno Rotativos* Turno AM: 07:00 a 15:00 hrs. Sábado: 07:00 a 13:00 hrs.* Turno PM: 14:00 a 22:00 hrs. Sábado: 13:00 a 20:00 hrs.Renta $ 950.000 liquidos aprox, y una tarjeta de alimentación de $60.000.-Contratos a plazo fijo, luego indefinido. Si quieres unirte a nuestro equipo de trabajo postula ya!!

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros!En Manpower Chile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.Nos encontramos en la búsqueda de OPERADORES DE MAQUINARIA comprometidos/as y proactivos/as o para unirse a nuestro equipo.Serás responsable de garantizar, en tiempo y forma, las tareas de operación que asignen sus superiores. Operar maquinarias según requerimiento como triloader, reach, clamp, stock picker, grúa horquilla y transpaleta eléctrica.Requisitos Excluyentes-Contar con enseñanza media completa-Experiencia en diferentes maquinarias como grúas y apiladores-Certificado de antecedentes actualizados-Licencia clase D vigenteTurnos rotativosTurno AM: Lunes a Viernes 07:00 a 15:00 Hrs y Sábado 07:00 a 13:00 hrs. TurnoPM: Lunes a Viernes 14:00 a 22:00 Hrs y Sábado 13:00 a 20:00 hrs.Renta $800.000 Líquidos mensual mas tarjeta de alimentación $73.500.Contratos a plazo fijo luego indefinido. Si quieres unirte a nuestro equipo de trabajo postula ya !!

Nos encontramos en la búsqueda de JEFE DE TURNO SENIOR comprometidos/as y proactivos/as o para unirse a nuestro equipo. Funciones: - Responsable de liderar, coordinar y controlar todas las operaciones de su turno, asegurando la continuidad del servicio, el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad. - Además, monitorea indicadores clave, coordina recursos, reporta resultados a la jefatura y propone mejoras orientadas a la eficiencia. -Actúa como referente técnico y operativo, garantizando una operación ordenada, eficiente y alineada con los objetivos de la organización. Requisitos Excluyentes: -Contar con título técnico Administración de Empresas, Logística u otras carreras afines. -Experiencia liderando equipos entre 3 a 5 años. -Conocimiento en Microsoft Office nivel medio.Condiciones: - Ubicación: Renca -Turno Rotativos: Turno AM: 07:00 a 15:00 hrs. Sábado: 07:00 a 13:00 hrs. Turno PM: 14:00 a 22:00 hrs. Sábado: 13:00 a 20:00 hrs.Renta $ 950.000 líquido Aproximadamente mensual. Contratos a plazo fijo, luego indefinido. Si quieres unirte a nuestro equipo de trabajo postula ya!!

Oportunidad laboral para coordinador de operaciones logísticas. Se requieren habilidades en gestión de personal y supervisión de procesos logísticos. Se ofrece renta líquida de $770,000 y contrato a plazo fijo con posibilidad de indefinido.

Funciones principales: - Coordinar y asignar tareas diarias al personal operativo. - Supervisar procesos de recepción, almacenamiento, preparación y despacho. - Controlar el cumplimiento de tiempos, procedimientos y estándares logísticos. - Verificar el uso correcto de equipos, materiales y recursos del área. - Reportar incidencias operativas y apoyar en la mejora continua de procesos. - Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad y orden en bodega.Requisitos excluyentes: - Título técnico en Administración, Logística o afín (no excluyente). - Mínimo 3-6 meses de experiencia liderando equipo - Microsoft Office nivel medio Condiciones: - Turnos rotativos: AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 13:00 PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20: - Renta líquida aprox.: $770.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

Importante empresa del rubro del retail se encuentra en búsqueda de Supervisor(a) Logístico para incorporarse a importantes Centros de Distribución de la zona norte de Santiago. Funciones principales: - Organizar, coordinar y supervisar las operaciones logísticas del área. - Liderar y gestionar equipos operativos, asegurando alto desempeño y cumplimiento de objetivos. - Controlar indicadores de gestión (KPI) de recepción, almacenamiento y despacho. - Evaluar el desempeño del personal y gestionar planes de mejora. - Resolver incidencias operativas y tomar decisiones en terreno. - Asegurar el cumplimiento de procedimientos, plazos y normas de seguridad. Requisitos excluyentes: - Título técnico en Administración, Logística o afín (no excluyente). - Mínimo 2 años de experiencia liderando equipo - Microsoft Office nivel medio Condiciones: - Turnos rotativos: AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 14:00 PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00 - Renta líquida aprox.: $860.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

Importante empresa del rubro del retail se encuentra en búsqueda de Supervisor(a) Logístico para incorporarse a importantes Centros de Distribución de la zona norte de Santiago.Funciones principales: - Organizar, coordinar y supervisar las operaciones logísticas del área. - Liderar y gestionar equipos operativos, asegurando alto desempeño y cumplimiento de objetivos. - Controlar indicadores de gestión (KPI) de recepción, almacenamiento y despacho. - Evaluar el desempeño del personal y gestionar planes de mejora. - Resolver incidencias operativas y tomar decisiones en terreno. - Asegurar el cumplimiento de procedimientos, plazos y normas de seguridad.Requisitos excluyentes: - Título técnico en Administración, Logística o afín (no excluyente). - Mínimo 2 años de experiencia liderando equipo - Microsoft Office nivel medioCondiciones: - Turnos rotativos: AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 14:00 - PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00- Renta líquida aprox.: $860.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

Importante empresa del rubro del retail se encuentra en búsqueda de Supervisor(a) Logístico para incorporarse a importantes Centros de Distribución de la zona norte de Santiago.Funciones principales: - Organizar, coordinar y supervisar las operaciones logísticas del área. - Liderar y gestionar equipos operativos, asegurando alto desempeño y cumplimiento de objetivos. - Controlar indicadores de gestión (KPI) de recepción, almacenamiento y despacho. - Evaluar el desempeño del personal y gestionar planes de mejora. - Resolver incidencias operativas y tomar decisiones en terreno. - Asegurar el cumplimiento de procedimientos, plazos y normas de seguridad.Requisitos excluyentes: - Título técnico en Administración, Logística o afín (no excluyente). - Mínimo 2 años de experiencia liderando equipo - Microsoft Office nivel medioCondiciones: - Turnos rotativos: AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 14:00 PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00 - Renta líquida aprox.: $860.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

Importante empresa del rubro del retail se encuentra en búsqueda de Supervisor(a) Logístico para incorporarse a importantes Centros de Distribución de la zona norte de Santiago.Funciones principales: - Organizar, coordinar y supervisar las operaciones logísticas del área. - Liderar y gestionar equipos operativos, asegurando alto desempeño y cumplimiento de objetivos. - Controlar indicadores de gestión (KPI) de recepción, almacenamiento y despacho. - Evaluar el desempeño del personal y gestionar planes de mejora. - Resolver incidencias operativas y tomar decisiones en terreno. - Asegurar el cumplimiento de procedimientos, plazos y normas de seguridad.Requisitos excluyentes: - Título técnico en Administración, Logística o afín (no excluyente). - Mínimo 2 años de experiencia liderando equipo - Microsoft Office nivel medioCondiciones: - Turnos rotativos: AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 14:00 PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00 - Renta líquida aprox.: $860.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

Importante empresa del rubro del retail se encuentra en búsqueda de Supervisor(a) Logístico para incorporarse a importantes Centros de Distribución de la zona norte de Santiago. Funciones principales: - Operar equipos de movimiento de carga (triloader, reach, clamp, stock picker, grúa horquilla y transpaleta eléctrica). - Ejecutar las tareas asignadas por jefatura, cumpliendo tiempos y procedimientos. - Realizar traslado, carga y descarga de productos dentro del centro logístico. - Utilizar radiofrecuencia (RF) para registro y control de movimientos. - Cumplir normas de seguridad y reportar incidencias operativas. Requisitos excluyentes: - Licencia de conducir Clase D vigente. - Experiencia mínima de 1 año en operación de máquinas básicas y/o medias. - Disponibilidad para rendir prueba técnica interna al momento de ingreso. Condiciones: - Turnos rotativos: AM: Lunes a viernes: 07:00 a 15:00 hrs y Sábado 07:00 a 14:00hrs. PM: Lunes a viernes: 14:00 a 22:00 hrs y Sábado 13:00 a 20:00 hrs - Renta líquida aprox.: $800.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

Importante empresa del rubro del retail se encuentra en búsqueda de Supervisor(a) Logístico para incorporarse a importantes Centros de Distribución de la zona norte de Santiago.Funciones principales:- Operar equipos de movimiento de carga (triloader, reach, clamp, stock picker, grúa horquilla y transpaleta eléctrica). - Ejecutar las tareas asignadas por jefatura, cumpliendo tiempos y procedimientos. - Realizar traslado, carga y descarga de productos dentro del centro logístico. - Utilizar radiofrecuencia (RF) para registro y control de movimientos. - Cumplir normas de seguridad y reportar incidencias operativas.Requisitos excluyentes:- Licencia de conducir Clase D vigente. - Experiencia mínima de 1 año en operación de máquinas básicas y/o medias. - Disponibilidad para rendir prueba técnica interna al momento de ingreso.Condiciones:- Turnos rotativos: AM: Lunes a viernes: 07:00 a 15:00 hrs y Sábado 07:00 a 14:00hrs. PM: Lunes a viernes: 14:00 a 22:00 hrs y Sábado 13:00 a 20:00 hrs - Renta líquida aprox.: $800.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

Importante empresa del rubro del retail se encuentra en búsqueda de Supervisor(a) Logístico para incorporarse a importantes Centros de Distribución de la zona norte de Santiago.Funciones principales:- Operar equipos de movimiento de carga (triloader, reach, clamp, stock picker, grúa horquilla y transpaleta eléctrica). - Ejecutar las tareas asignadas por jefatura, cumpliendo tiempos y procedimientos. - Realizar traslado, carga y descarga de productos dentro del centro logístico. - Utilizar radiofrecuencia (RF) para registro y control de movimientos. - Cumplir normas de seguridad y reportar incidencias operativas.Requisitos excluyentes:- Licencia de conducir Clase D vigente. - Experiencia mínima de 1 año en operación de máquinas básicas y/o medias. - Disponibilidad para rendir prueba técnica interna al momento de ingreso.Condiciones:- Turnos rotativos: AM: Lunes a viernes: 07:00 a 15:00 hrs y Sábado 07:00 a 14:00hrs. PM: Lunes a viernes: 14:00 a 22:00 hrs y Sábado 13:00 a 20:00 hrs - Renta líquida aprox.: $800.000 líquido mensual aproximado. - Contrato plazo fijo, luego indefinido.

En Manpowergroup, buscamos un coordinador logístico, para importante multinacional líder en protección personal. Objetivo del cargo: Garantizar la continuidad operacional en la cadena de abastecimiento mediante la verificación, control de inventarios y apoyo en procesos logísticos, asegurando una atención eficiente al cliente interno y externo. Requisitos: - Formación: Técnico en Administración logística Experiencia: - Mínimo 2 años en procesos administrativos, logísticos, inventarios, picking y packing. Conocimientos y habilidades: - Manejo de inventarios y bodega. - Recepción de documentos y facturas. - Servicio al cliente. - Manejo de herramientas Office. Beneficios: - Salario competitivo acorde al mercado. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Capacitación continua en procesos logísticos. - Ambiente laboral colaborativo y dinámico.

En ManpowerGroup nos encontramos en búsqueda de Ejecutivos/as Comerciales con experiencia en ventas de intangibles para integrarse a equipo de ventas de reconocida Isapre. Buscamos perfiles autónomos, orientados a resultados y con motivación por generar altos ingresos, que deseen desarrollarse en el rubro de la salud y ventas consultivas. Principales funciones: - Asesorar a clientes en la contratación y cambio de planes de salud. - Gestionar cartera de clientes y prospectos, realizando seguimiento comercial y cierre de ventas. - Identificar oportunidades de negocio a través de reuniones, llamadas, correos y visitas. - Revisión y envío de antecedentes a Contraloría Médica, verificando la viabilidad de ingreso o cambio de plan según políticas internas. - Acompañar al cliente durante todo el proceso de afiliación. - Participar en reuniones de equipo y seguimiento de resultados comerciales. Requisitos: - Enseñanza Media Completa (excluyente contar con certificado MINEDUC). - Al menos 1 año de experiencia en ventas de intangibles (deseable en seguros, salud, isapre, AFP u otros servicios). - Deseable contar con cartera o prospectos propios. - 2. - Capacidad de autogestión, organización y trabajo en equipo. Condiciones y beneficios: - Modalidad de trabajo híbrida y autónoma. - Capacitación inicial presencial y acompañamiento comercial. - Renta acorde al mercado, compuesta por fijo más comisiones, bonos e incentivos. - Comisiones sin tope y atractiva proyección de ingresos. - Estabilidad y posibilidades de desarrollo dentro de la organización. Si estás en búsqueda de un nuevo desafío comercial y deseas potenciar tus ingresos, te invitamos a postular.

Se requiere operario despachador con experiencia en Lampa, encargado de controlar bultos, distribuir pedidos y supervisar despachos. Se ofrece contrato mensual y posibilidad de indefinido.

Se busca operario de revisor en Lampa con contrato mensual y renta de $640.000. Se ofrece estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional.

Importante cliente multinacional líder en tecnología, busca incorporar a su equipo un Store Manager para Viña del Mar (Mall Marina Arauco): Responsabilidades Clave Gestionar las operaciones diarias de la tienda, incluyendo inventario, ventas y servicio al cliente; Desarrollar e implementar estrategias de ventas para alcanzar los objetivos establecidos; Liderar y motivar al equipo de la tienda, proporcionando capacitación y evaluaciones de desempeño; Asegurar altos estándares de presentación de la tienda y el cumplimiento de las directrices de la marca; Atender consultas y reclamos de clientes, garantizando una experiencia de compra positiva; Monitorear los niveles de stock y coordinar con proveedores para la reposición de productos; Analizar datos de ventas y preparar reportes para la gerencia. Requisitos: Estudios técnicos o universitarios en curso, incompletos o finalizados; Mínimo 2 años de experiencia como Asesor(a) de Ventas, preferentemente en el área comercial o Retail Dominio de Microsoft Office (al menos MS Excel y MS Word); Experiencia previa en gestión de tiendas Retail (experiencia en el manejo de productos electrónicos y manejo de bodegas de los mismos). Sólidas habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas; Orientación a resultados y enfoque en la satisfacción del cliente; Capacidad para gestionar inventarios y aspectos financieros de la tienda; Dominio de inglés (deseable) Renta: Sueldo base líquido + comisiones ¡Contar con disponibilidad inmediata para comenzar!

Importante cliente multinacional líder en tecnología, busca incorporar a su equipo un(a) Promotor(a) de Ventas para Viña del Mar (Mall Marina Arauco): Responsabilidades Clave Asegurar el cumplimiento de los objetivos de ventas individuales; Garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos estándar (SOP) de servicio en tienda; Asegurar la exactitud del stock entre el sistema de la tienda y el inventario físico; Brindar explicaciones claras sobre las características y beneficios de los productos; Ofrecer y vender productos Smartphone y AIOT; Mantener y cuidar los activos de la empresa. Requisitos: Estudios técnicos o universitarios en curso, incompletos o finalizados; Mínimo 3 años de experiencia en ventas de smartphones, electrodomésticos o industrias de consumo masivo (FMCG); Buenas habilidades de comunicación y relaciones interpersonales; Fuerte interés por los productos electrónicos. Renta: Sueldo base + comisiones ¡Contar con disponibilidad inmediata para comenzar la semana del 15 de Febrero!

En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Estamos buscando para importante cliente del área de retail, un Merchandiser comprometido/a para unirse al equipo de importante clientePropósito del Cargo: Implementar y mantener programas de Visual Merchandising de la compañía asegurando la correcta ejecución en cada Punto de Venta (POS) según campaña de temporada, promociones y nuevos lanzamientos. Facilitar y apoyar la consistencia de la imagen de marca, contribuyendo a los objetivos de ventas a través de la colaboración con supervisores y equipos de ventas en terrenoRequisitos del Cargo: -Título en Diseño, Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o carrera afín. -Experiencia mínima de 3 años en Visual Merchandising en retail de moda o consumo masivo. -Conocimiento de gestión de VM en tiendas, control de materiales, montaje de vitrinas y lineamientos de marca. -Excel enfocado en la reporteríaFunciones Principales: -Ejecutar y supervisar las directrices de Visual Merchandising de la marca en las tiendas de retail. -Coordinar e implementar campañas de temporada, promociones y lanzamientos de producto. -Asegurar visitas constantes a tiendas prioritarias, identificando oportunidades de mejora en exhibición y flujo de producto. -Realizar seguimiento de entregas de materiales con proveedores, garantizando calidad, tiempos de instalación y correcta implementación. -Mantener actualizada la base de datos de POS para seguimiento de programas de VM y necesidades de cada tienda. -Apoyar aperturas de tiendas, actividades de marketing y eventos de marca, supervisando montaje de vitrinas y visual de piso. -Colaborar con supervisores de sell out y equipos de piso para garantizar consistencia en la comunicación de mensajes de marca.Condiciones Laborales: -Jornada: Lunes de 10:00 a 20:00 hrs. -Contrato: Plazo fijo por temporada (Febrero y Marzo). -Renta líquida: $25.000 diariosSi cumples con los requisitos y estás listo para ser parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡postula ahora!

En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Estamos buscando para importante cliente del área de retail, un Merchandiser comprometido/a para unirse al equipo de importante cliente Propósito del Cargo: Implementar y mantener programas de Visual Merchandising de la compañía asegurando la correcta ejecución en cada Punto de Venta (POS) según campaña de temporada, promociones y nuevos lanzamientos. Facilitar y apoyar la consistencia de la imagen de marca, contribuyendo a los objetivos de ventas a través de la colaboración con supervisores y equipos de ventas en terreno Requisitos del Cargo: -Título en Diseño, Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o carrera afín. -Experiencia mínima de 3 años en Visual Merchandising en retail de moda o consumo masivo. -Conocimiento de gestión de VM en tiendas, control de materiales, montaje de vitrinas y lineamientos de marca. -Excel enfocado en la reportería Funciones Principales: -Ejecutar y supervisar las directrices de Visual Merchandising de la marca en las tiendas de retail. -Coordinar e implementar campañas de temporada, promociones y lanzamientos de producto. -Asegurar visitas constantes a tiendas prioritarias, identificando oportunidades de mejora en exhibición y flujo de producto. -Realizar seguimiento de entregas de materiales con proveedores, garantizando calidad, tiempos de instalación y correcta implementación. -Mantener actualizada la base de datos de POS para seguimiento de programas de VM y necesidades de cada tienda. -Apoyar aperturas de tiendas, actividades de marketing y eventos de marca, supervisando montaje de vitrinas y visual de piso. -Colaborar con supervisores de sell out y equipos de piso para garantizar consistencia en la comunicación de mensajes de marca. Condiciones Laborales: -Jornada: Lunes y Jueves de 10:00 a 20:00 hrs. -Contrato: Plazo fijo por temporada (Febrero y Marzo). -Renta líquida: $25.000 diarios Si cumples con los requisitos y estás listo para ser parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡postula ahora!

En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Estamos buscando para importante cliente del área de retail, un Merchandiser comprometido/a para unirse al equipo de importante clientePropósito del Cargo: Implementar y mantener programas de Visual Merchandising de la compañía asegurando la correcta ejecución en cada Punto de Venta (POS) según campaña de temporada, promociones y nuevos lanzamientos. Facilitar y apoyar la consistencia de la imagen de marca, contribuyendo a los objetivos de ventas a través de la colaboración con supervisores y equipos de ventas en terrenoRequisitos del Cargo: -Título en Diseño, Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o carrera afín. -Experiencia mínima de 3 años en Visual Merchandising en retail de moda o consumo masivo. -Conocimiento de gestión de VM en tiendas, control de materiales, montaje de vitrinas y lineamientos de marca. -Excel enfocado en la reporteríaFunciones Principales: -Ejecutar y supervisar las directrices de Visual Merchandising de la marca en las tiendas de retail. -Coordinar e implementar campañas de temporada, promociones y lanzamientos de producto. -Asegurar visitas constantes a tiendas prioritarias, identificando oportunidades de mejora en exhibición y flujo de producto. -Realizar seguimiento de entregas de materiales con proveedores, garantizando calidad, tiempos de instalación y correcta implementación. -Mantener actualizada la base de datos de POS para seguimiento de programas de VM y necesidades de cada tienda. -Apoyar aperturas de tiendas, actividades de marketing y eventos de marca, supervisando montaje de vitrinas y visual de piso. -Colaborar con supervisores de sell out y equipos de piso para garantizar consistencia en la comunicación de mensajes de marca.Condiciones Laborales: -Jornada: Lunes y Jueves de 10:00 a 20:00 hrs. -Contrato: Plazo fijo por temporada (Febrero y Marzo). -Renta líquida: $25.000 diariosSi cumples con los requisitos y estás listo para ser parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡postula ahora!

En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Estamos buscando para importante cliente del área de retail, un Merchandiser comprometido/a para unirse al equipo de importante clientePropósito del Cargo: Implementar y mantener programas de Visual Merchandising de la compañía asegurando la correcta ejecución en cada Punto de Venta (POS) según campaña de temporada, promociones y nuevos lanzamientos. Facilitar y apoyar la consistencia de la imagen de marca, contribuyendo a los objetivos de ventas a través de la colaboración con supervisores y equipos de ventas en terrenoRequisitos del Cargo: -Título en Diseño, Marketing, Publicidad, Administración de Empresas o carrera afín. -Experiencia mínima de 3 años en Visual Merchandising en retail de moda o consumo masivo. -Conocimiento de gestión de VM en tiendas, control de materiales, montaje de vitrinas y lineamientos de marca. -Excel enfocado en la reporteríaFunciones Principales: -Ejecutar y supervisar las directrices de Visual Merchandising de la marca en las tiendas de retail. -Coordinar e implementar campañas de temporada, promociones y lanzamientos de producto. -Asegurar visitas constantes a tiendas prioritarias, identificando oportunidades de mejora en exhibición y flujo de producto. -Realizar seguimiento de entregas de materiales con proveedores, garantizando calidad, tiempos de instalación y correcta implementación. -Mantener actualizada la base de datos de POS para seguimiento de programas de VM y necesidades de cada tienda. -Apoyar aperturas de tiendas, actividades de marketing y eventos de marca, supervisando montaje de vitrinas y visual de piso. -Colaborar con supervisores de sell out y equipos de piso para garantizar consistencia en la comunicación de mensajes de marca.Condiciones Laborales: -Jornada: Lunes y Jueves de 10:00 a 20:00 hrs. -Contrato: Plazo fijo por temporada (Febrero y Marzo). -Renta líquida: $25.000 diariosSi cumples con los requisitos y estás listo para ser parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡postula ahora!

Buscamos SUPERVISOR(A) para incorporarse a importantes Centros de Distribución. Si tienes experiencia liderando equipos y te motiva la operación logística, ¡esta oportunidad es para ti! -Funciones principales: • Liderar y coordinar equipos operativos - Supervisar procesos y cumplimiento de metas - Controlar indicadores (KPI) y proponer mejoras - Ser nexo directo entre operación y jefatura- Requisitos excluyentes: Título técnico en Administración, Logística o afín 3 a 5 años liderando equipos .Microsoft Office nivel medio .Turnos rotativos: AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 13:00 PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00 Renta líquida aprox.: $681.326 Incluye tarjeta de alimentación $62.397 Contrato plazo fijo, luego indefinido En Manpower promovemos la inclusión laboral (Ley 21.015). ¿Interesado/a? Escríbenos directamente a WhatsApp +56 9 2382 0045 y postula ahora. ¡Comparte esta oportunidad!

En ManpowerGroup Chile, estamos en la búsqueda de un Operador de Maquinaria Portacontenedores para desempeñarse en las operaciones de nuestro cliente Maersk, en su depósito ubicado en Valparaiso Funciones: - Realizar chequeo visual de las partes exteriores de la máquina, tracto camión y/o grúa horquilla (luces, neumáticos y posibles fisuras) - Operar equipos portacontenedores, horquillas, tracto camión u otros que la empresa solicite. - Trasladar contenedores dentro del depósito siguiendo las instrucciones recibidas. - Asegurar el correcto almacenamiento de los contenedores - Colaborar en la planificación de las operaciones diarias y en la gestión de espacios en el depósito. - Realizar inspecciones diarias de los equipos para garantizar su buen funcionamiento y reportar cualquier anomalía, entre otras funciones. Requisitos excluyentes: - Enseñanza media completa. - Licencia de conducir Vigente clase A2 Antigua o A5 y clase D. - Al menos 1 año de experiencia en el cargo - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (44 horas semanales). Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Valoramos la diversidad y promovemos ambientes laborales inclusivos y respetuosos

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros!Nos encontramos en la búsqueda de TEAM LEADER JUNIOR comprometidos/as y proactivos/as o para unirse a nuestro equipo. Serás responsable y encargado de organizar, controlar y evaluar las actividades del personal a su cargo. Apoyar la operación, supervisar el correcto desarrollo de las funciones. Requisitos Excluyentes -Contar con enseñanza media completa-Experiencia en logística, superior a 2 años-Certificado de antecedentes actualizados-Experiencia liderando equipos -Manejo de Microsoft Office Básico Turnos rotativos Turno AM: Lunes a Viernes 07:00 a 15:00 Hrs y Sábado 07:00 a 13:00 hrs. Turno PM: Lunes a Viernes 14:00 a 22:00 Hrs y Sábado 13:00 a 20:00 hrs. Renta $590.000 Líquidos aprox + tarjeta de alimentación Pluxie $47.090. Trabajo estable, contrato a plazo fijo, luego indefinido. Comunas disponibles: Pudahuel, Renca y Quilicura.

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros!Nos encontramos en la búsqueda de TEAM LEADER JUNIOR comprometidos/as y proactivos/as o para unirse a nuestro equipo. Serás responsable y encargado de organizar, controlar y evaluar las actividades del personal a su cargo. Apoyar la operación, supervisar el correcto desarrollo de las funciones. Requisitos Excluyentes -Contar con enseñanza media completa-Experiencia en logística, superior a 2 años-Certificado de antecedentes actualizados-Experiencia liderando equipos -Manejo de Microsoft Office Básico Turnos rotativos Turno AM: Lunes a Viernes 07:00 a 15:00 Hrs y Sábado 07:00 a 13:00 hrs. Turno PM: Lunes a Viernes 14:00 a 22:00 Hrs y Sábado 13:00 a 20:00 hrs. Renta $590.000 Líquidos aprox + tarjeta de alimentación Pluxie $47.090. Trabajo estable, contrato a plazo fijo, luego indefinido. Comunas disponibles: Pudahuel, Renca y Quilicura.

Para importante corporación multinacional de belleza, nos encontramos en búsqueda de Consultoras(es) de Belleza, para trabajar en isla de Mall en Viña del Mar.Principales funciones:- Cumplir el presupuesto de venta asignado.- Identificar los diferentes tipos de productos, marcas y categorías, para ofrecer a clientes y consultores(as).- Recibir y canalizar las expectativas y necesidades de los clientes y transmitirlas a las supervisoras para desarrollar nuevas estrategias comerciales.- Mantener lugar de trabajo limpio y habilitado para ventas con cliente.- Atender a clientes y generar ventas según avances del proceso.- Apoyar en estrategias de campaña, ofreciendo productos, ofertas, descuentos y ganchos generando valor a la transacción- Realizar notas crédito, si se encuentra en el counter de devoluciones. Realizar facturas si se encuentra prestando apoyo como cajero.- Mantener el inventario y la exhibición del punto de venta de acuerdo a la necesidad comercial, entre otras actividades ligadas al cargo.Requisitos:- Educación: Enseñanza Media Completa o Estudios Técnicos con experiencia en venta y asesoramiento de cosméticos.- Formación: Curso en Bioseguridad de acuerdo a la resolución 2827 de 2006 y Ley 711 de 2001. (En caso de no contar con el curso, hará parte de su programa de inducción una vez culmine su periodo de prueba en la temporal y tenga una vinculación directa con la compañía).- Experiencia Profesional: Experiencia de 1 año en puestos similares. Trabajo en canal Retail, de preferencia con productos de belleza o moda, Servicio al cliente.Condiciones laborales:- Jornada laboral 5x2 de lunes a domingo: Lunes a jueves 10:30 a 20:30 hrs, Viernes y sábados 10:30 a 21:00 hrs, Domingos 11:00 a 20:00 hrs.- Renta líquida base $529.000 + comisiones por venta.- Tipo de contrato directo con la empresa: plazo fijo 1 mes, luego 3 meses y luego indefinido, en base a desempeño.- A partir de contrato indefinido los beauty coach tienen cupones, para Full Time obtienen 7 cupones de medios días y 1 día libre por cumpleaños, seguro complementario de salud, descuentos de colaborador interno, día de cumpleaños libre, aguinaldos, entre otros beneficios corporativos.Si estás interesado(a) en formar parte de este gran equipo, no dudes en postular ¡Te esperamos!

Para importante corporación multinacional de belleza, nos encontramos en búsqueda de Consultoras(es) de Belleza, para trabajar en isla de Mall en Viña del Mar.Principales funciones:- Cumplir el presupuesto de venta asignado.- Identificar los diferentes tipos de productos, marcas y categorías, para ofrecer a clientes y consultores(as).- Recibir y canalizar las expectativas y necesidades de los clientes y transmitirlas a las supervisoras para desarrollar nuevas estrategias comerciales.- Mantener lugar de trabajo limpio y habilitado para ventas con cliente.- Atender a clientes y generar ventas según avances del proceso.- Apoyar en estrategias de campaña, ofreciendo productos, ofertas, descuentos y ganchos generando valor a la transacción- Realizar notas crédito, si se encuentra en el counter de devoluciones. Realizar facturas si se encuentra prestando apoyo como cajero.- Mantener el inventario y la exhibición del punto de venta de acuerdo a la necesidad comercial, entre otras actividades ligadas al cargo.Requisitos:- Educación: Enseñanza Media Completa o Estudios Técnicos con experiencia en venta y asesoramiento de cosméticos.- Formación: Curso en Bioseguridad de acuerdo a la resolución 2827 de 2006 y Ley 711 de 2001. (En caso de no contar con el curso, hará parte de su programa de inducción una vez culmine su periodo de prueba en la temporal y tenga una vinculación directa con la compañía).- Experiencia Profesional: Experiencia de 1 año en puestos similares. Trabajo en canal Retail, de preferencia con productos de belleza o moda, Servicio al cliente.Condiciones laborales:- Jornada laboral 5x2 de lunes a domingo: Lunes a jueves 10:30 a 20:30 hrs, Viernes y sábados 10:30 a 21:00 hrs, Domingos 11:00 a 20:00 hrs.- Renta líquida base $529.000 + comisiones por venta.- Tipo de contrato directo con la empresa: plazo fijo 1 mes, luego 3 meses y luego indefinido, en base a desempeño.- A partir de contrato indefinido los beauty coach tienen cupones, para Full Time obtienen 7 cupones de medios días y 1 día libre por cumpleaños, seguro complementario de salud, descuentos de colaborador interno, día de cumpleaños libre, aguinaldos, entre otros beneficios corporativos.Si estás interesado(a) en formar parte de este gran equipo, no dudes en postular ¡Te esperamos!

Oportunidad laboral en ManpowerChile para analizar y gestionar contratos públicos y privados, promoviendo la inclusión laboral de personas con discapacidad. Requiere experiencia en análisis de contratos y habilidades en Excel y SAP.

¡Este puede ser el comienzo de algo increíble! En Manpower Chile conectamos personas con oportunidades reales, apostando por el talento y el crecimiento profesional. Hoy buscamos a una persona que desempeñe el cargo de Reponedor/a Rutero/a Part Time (7.5 hrs) que quiera ser parte de un equipo dinámico, comprometido y humano. Creemos en equipos diversos, colaborativos e inclusivos. Valoramos las diferencias y nos esforzamos por construir espacios de trabajo respetuosos, donde cada persona pueda desarrollarse y aportar desde su autenticidad. ¿Cuál será tu misión? Apoyar en la reposición y exhibición de productos durante los fines de semana, visitando distintos locales asignados, asegurando el orden, limpieza y correcta presentación de los productos en sala. Algunas de tus tareas serán: • Reponer productos en góndolas y exhibiciones según la ruta establecida. • Mantener precios actualizados y flejes visibles. • Asegurar el orden y limpieza del área de trabajo. • Verificar la correcta rotación de productos (FIFO). • Promover la venta mediante exhibiciones adicionales. • Cumplir con la ruta e itinerario definido por la supervisión. ¿Qué necesitamos de ti? (Requisitos excluyentes) • Enseñanza Media Completa. • Disponibilidad para trabajar 7,5 hrs a la semana • Disponibilidad para trasladarse entre distintos puntos de venta según ruta asignada. Sumas puntos si además tienes: • Experiencia previa como reponedor/a o en cargos similares en supermercados o retail. • Conocimientos en exhibición, rotación de productos y control de stock. • Buena disposición, responsabilidad y organización personal. Lo que ofrecemos: • Renta líquida aproximada total: $39.550 (considerando que son 7 hrs x semana) • Tipo de contrato: Renovación mensual (posibilidad de indefinido según desempeño) • Jornada laboral: UNIMARC EL SALVADOR - 7.5 horas semanales LUNES 3 HRS / MARTES 2 HRS / VIERNES 2,5 HRS (puede ser horario AM o PM) • Modalidad de trabajo: Rutero/a (visitas a distintos locales según ruta asignada). • Ambiente laboral: Equipo colaborativo y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. ¿Te motiva esta oportunidad? ¡Entonces postula y da el siguiente paso en tu carrera con Manpower Chile!

Vendedor/a Ruta Intermedia – V Región Zona de Ruta: Maitencillo - Valparaiso (Av. Tupungato 3130 Barrio Industrial de Placilla) Modalidad: Jornada Completa – Artículo 22 (Horario Especial) Misión del Cargo Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada en ruta, ejecutando procesos de venta y cobranza en terreno, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos definidos por la compañía.Funciones del Cargo Atención de salas de venta asignadas en ruta. Ejecución de ventas en canal autoservicio (supermercados). Apertura y desarrollo de nuevos clientes. Gestión de cobros y validación de pagos (tope de efectivo: $11.000). Cumplimiento del recorrido diario, saliendo y retornando al Centro de Distribución. Apoyo en la administración y manejo de sala externa de ventas. Uso de herramientas digitales para control de ruta y gestión comercial. Capacitación e Inducción: Preparar al colaborador en técnicas de venta, manejo de ruta, procesos de cobro y uso de herramientas digitales. Duración: Primer mes de trabajo. Incluye: Curso de Ventas (teórico y práctico). Curso de Conducción (incluye práctica de manejo de 30 minutos). * La continuidad en el cargo estará sujeta a la aprobación de ambas etapas de capacitación, con seguimiento permanente durante el proceso. Condiciones Laborales Horario de inicio: 07:30 hrs. Renta: Primer mes: 600.000 (mes de capacitación) Desde el segundo mes: $637.000 líquidos + comisiones. Comisiones: Aseguradas según desempeño. Renta variable: Incremento según nivel de ventas y desempeño individual Movilización: Tarjeta de combustible (reembolso posterior). Herramientas de trabajo: Sistema de control de rutas y GPS.

Guardia control de acceso Hombre / Comuna Quilicura sector valle grandeFunciones: Verificar diariamente que los controles de acceso a las instalaciones del Centro de Distribución estén habilitados o inhabilitados, según corresponda. Controlar el ingreso de personas a las diferentes instalaciones del Centro de Distribución, de acuerdo a los protocolos de seguridad establecidos. Supervisar que las personas que acceden al área de bodega cumplan con el correcto uso de los implementos de protección personal. Controlar que el flujo de entrada y salida del personal del área de bodega se lleve a cabo de manera ordenada y con seguridad. Atender y orientar al cliente externo sobre los protocolos de seguridad establecidos para poder acceso a las instalaciones del Centro de Distribución. Monitorear la seguridad de las instalaciones a través de los sistemas de vídeo vigilancia, cámaras y/o cualquier otro sistema tecnológico de apoyo, a solicitud de su jefe Inmediato. Disponer de las llaves de todas las oficinas y diferentes áreas del Centro de Distribución para que sean usadas en casos de urgencia.REQUISITOS Ser mayor de edad Tener al menos 1 años de experiencia en cargos similares Experiencia en CCTV (Idealmente) Disponibilidad para trabajar en turnos Noche Residir en pudahuel o comuna aledañas.Condiciones Ofrecidas: • Horarios: Turnos (AM Y NOCHE - DE LUNES A VIERNES) Turno mañana lunes a jueves de 8:00 am a 18:00 viernes de 8:00 a 17:00 – una hora colación Noche Lunes a jueves 20:00 a 06:00 am viernes 21:00 a 06:00 am una hora (solo si se requiere se realiza el turno nocturno) Debes llevar tu colación, contamos con casino para que puedas calentar tu comida y sistema de refrigeración. $ 650.000 líquido se realiza un recargo nocturno $ 10.000 imponible por cada día noche (solo si se requiere realizar el turno noche se aplica el recargo) Beneficios: Bus de acercamiento metro Ida y vuelta desde metro Cardenal caro y metro los libertadores. Se entrega Uniforme Se entrega $ 58.000 tarjeta amipass Si quieres unirte al mejor equipo de trabajo ¡Postula Aquí!

Control de acceso / Comuna Pudahuel sector EneaFunciones: Verificar diariamente que los controles de acceso a las instalaciones del Centro de Distribución estén habilitados o inhabilitados, según corresponda. Controlar el ingreso de personas a las diferentes instalaciones del Centro de Distribución, de acuerdo a los protocolos de seguridad establecidos. Supervisar que las personas que acceden al área de bodega cumplan con el correcto uso de los implementos de protección personal. Controlar que el flujo de entrada y salida del personal del área de bodega se lleve a cabo de manera ordenada y con seguridad. Atender y orientar al cliente externo sobre los protocolos de seguridad establecidos para poder acceso a las instalaciones del Centro de Distribución. Monitorear la seguridad de las instalaciones a través de los sistemas de vídeo vigilancia, cámaras y/o cualquier otro sistema tecnológico de apoyo, a solicitud de su jefe Inmediato. Disponer de las llaves de todas las oficinas y diferentes áreas del Centro de Distribución para que sean usadas en casos de urgencia.REQUISITOS Ser mayor de edad Tener al menos 1 años de experiencia en cargos similares Experiencia en CCTV (Idealmente) Disponibilidad para trabajar en turnos Noche Residir en pudahuel o comuna aledañas.Condiciones Ofrecidas: • Horarios: Turnos (AM Y NOCHE - DE LUNES A VIERNES) Turno mañana lunes a jueves de 8:00 am a 18:00 viernes de 8:00 a 17:00 – una hora colación Noche Lunes a jueves 20:00 a 06:00 am viernes 21:00 a 06:00 am una hora (solo si se requiere se realiza el turno nocturno) Debes llevar tu colación, contamos con casino para que puedas calentar tu comida y sistema de refrigeración. $ 650.000 líquido se realiza un recargo nocturno $ 10.000 imponible por cada día noche (solo si se requiere realizar el turno noche se aplica el recargo) Beneficios: Bus de acercamiento metro Ida y vuelta desde metro San pablo y metro pudahuel. Se entrega Uniforme Se entrega $ 58.000 tarjeta amipass Si quieres unirte al mejor equipo de trabajo ¡Postula Aquí!

Buscamos TEAM LEADER SENIOR para incorporarse a importantes Centros de Distribución. Si tienes experiencia liderando equipos y te motiva la operación logística, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones principales: Liderar y coordinar equipos operativos, supervisar procesos y cumplimiento de metas Controlar indicadores (KPI) y proponer mejoras , ser nexo directo entre operación y jefatura .Requisitos excluyentes: -Título técnico en Administración Logística o afín -5 años liderando equipos -Microsoft Office nivel medio Turnos rotativos: -AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 13:00 -PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00 Renta líquida aprox.: $619.000 mas tarjeta de alimentación $62.397 Contrato plazo fijo, luego indefinido Comunas disponibles Pudahuel, Renca y Quilicura

Buscamos TEAM LEADER SENIOR para incorporarse a importantes Centros de Distribución. Si tienes experiencia liderando equipos y te motiva la operación logística, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones principales: Liderar y coordinar equipos operativos, supervisar procesos y cumplimiento de metas Controlar indicadores (KPI) y proponer mejoras , ser nexo directo entre operación y jefatura .Requisitos excluyentes: -Título técnico en Administración Logística o afín -5 años liderando equipos -Microsoft Office nivel medio Turnos rotativos: -AM: 07:00 a 15:00 hrs | Sáb. 07:00 a 13:00 -PM: 14:00 a 22:00 hrs | Sáb. 13:00 a 20:00 Renta líquida aprox.: $619.000 mas tarjeta de alimentación $62.397 Contrato plazo fijo, luego indefinido Comunas disponibles Pudahuel, Renca y Quilicura

ManpowerGroup se encuentra buscando Vendedor/a Terreno para el Área Industrial.Para importante cliente, nos encontramos en búsqueda de un/a profesional con experiencia en ventas en terreno, orientado/a a generar relaciones comerciales de largo plazo y brindar asesoría técnicas; Homecare, Alimentos, agropecuario u otros sectores afinesObjetivo del cargo: Generar y cerrar ventas visitando clientes actuales y potenciales, identificando sus necesidades, ofreciendo soluciones personalizadas, y asegurando la fidelización mediante seguimiento constante, cumpliendo con las metas comerciales de la empresa.Requisitos: Deseable título en Ingeniería, técnico Química, Bioprocesos o carrera afín. Experiencia en ventas en terreno del rubro; Homecare, Alimentos, agropecuario u otros sectores afines. Movilización propia con licencia de conducir vigente (excluyente) Manejo de ERP o CRM. Disponibilidad para trabajar en terrenoCondiciones: Contrato a plazo fijo por 6 meses, con posibilidad de pasar a indefinido, según desempeño Asegurado por los 6 primeros meses Posteriormente base + comisiones Horario: lunes a jueves de 08:00 a 18:00 hrs, viernes hasta las 17:00 hrs. Ubicación: Región Metropolitana.

Estamos en búsqueda de un/a Técnico en Prevención de Riesgos para incorporarse a una importante obra ubicada en la comuna de Quilicura¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de planificar, ejecutar y supervisar acciones preventivas que garanticen la seguridad y salud ocupacional en terreno, especialmente en proyectos relacionados con Tráfico, Fuego y Seguridad. Además, brindarás asesoría técnica a la línea de mando, Comité Paritario y trabajadores, asegurando el cumplimiento de la Ley N°16.744, D.S. 40 y demás normativas vigentes. ️Tus principales funciones: Implementar medidas preventivas y realizar inspecciones periódicas en obra. Asegurar el cumplimiento del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo. Promover una cultura de seguridad en todos los niveles de la operación.Requisitos: Título de Técnico en Prevención de Riesgos con Registro SNS vigente. Conocimiento del Art. 44. Disponibilidad para trabajar en terreno en obra. Deseable: examen de altura física vigente.¿Qué ofrecemos? Contrato directo con la empresa. Jornada laboral de lunes a jueves de 08:00 a 18:00 hrs. y viernes hasta las 17:00 hrs. (con 1 hora de colación). Oportunidad de integrarte a un equipo comprometido con la seguridad y el bienestar laboral.

Estamos en búsqueda de un/a Técnico en Prevención de Riesgos para incorporarse a una importante obra ubicada en la comuna de Pudahuel. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la responsable de planificar, ejecutar y supervisar acciones preventivas que garanticen la seguridad y salud ocupacional en terreno, especialmente en proyectos relacionados con Tráfico, Fuego y Seguridad. Además, brindarás asesoría técnica a la línea de mando, Comité Paritario y trabajadores, asegurando el cumplimiento de la Ley N°16.744, D.S. 40 y demás normativas vigentes. ️Tus principales funciones: Implementar medidas preventivas y realizar inspecciones periódicas en obra. Asegurar el cumplimiento del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo. Promover una cultura de seguridad en todos los niveles de la operación.Requisitos: Título de Técnico en Prevención de Riesgos con Registro SNS vigente. Conocimiento del Art. 44. Disponibilidad para trabajar en terreno en obra. Deseable: examen de altura física vigente.¿Qué ofrecemos? Contrato directo con la empresa. Jornada laboral de lunes a jueves de 08:00 a 18:00 hrs. y viernes hasta las 17:00 hrs. (con 1 hora de colación). Oportunidad de integrarte a un equipo comprometido con la seguridad y el bienestar laboral.

Importante empresa del sector, necesita incorporar a su equipo de trabajo Jornales con experiencia en construcción (M2), para su obra en Colina. FUNCIONES: Conocimientos y experiencia requeridos: • Montaje de estructuras mecanizadas, sin aplicación de soldaduras. • Ejecución de canalizaciones eléctricas. • Excavación manual y mecanizada de zanjas. • Armado de moldajes de carpintería. • Preparación y ejecución de hormigón en fundaciones. • Trazado de fundaciones y cercos perimetrales. • Ejecución de trabajos en altura, utilizando andamios, escaleras y trabajos en techumbre. HORARIO DE TRABAJO: • Lunes a Jueves: de 08:00 a 18:00 hrs., con 1 hora de colación. • Viernes: de 08:00 a 17:00 hrs., con 1 hora de colación. LUGAR DE TRABAJO: Colina (cuenta con transporte) RENTA: $650.000 Líquidos a pago. COLACIÓN: • La empresa entrega colación (almuerzo) a todos los trabajadores.

Importante empresa del sector, necesita incorporar a su equipo de trabajo Jornales con experiencia en construcción (M1), para su obra en El Monte. FUNCIONES: Conocimientos y experiencia requeridos: • Montaje de estructuras mecanizadas, sin aplicación de soldaduras. • Ejecución de canalizaciones eléctricas. • Excavación manual y mecanizada de zanjas. • Armado de moldajes de carpintería. • Preparación y ejecución de hormigón en fundaciones. • Trazado de fundaciones y cercos perimetrales. • Ejecución de trabajos en altura, utilizando andamios, escaleras y trabajos en techumbre. HORARIO DE TRABAJO: • Lunes a Jueves: de 08:00 a 18:00 hrs., con 1 hora de colación. • Viernes: de 08:00 a 17:00 hrs., con 1 hora de colación. LUGAR DE TRABAJO: El Monte (cuenta con transporte). RENTA: $700.000 Líquidos a pago. COLACIÓN: • La empresa entrega colación (almuerzo) a todos los trabajadores.

Importante empresa del sector, necesita incorporar a su equipo de trabajo Jornales con experiencia en construcción (M2), para su obra en El Monte. FUNCIONES: Conocimientos y experiencia requeridos: • Montaje de estructuras mecanizadas, sin aplicación de soldaduras. • Ejecución de canalizaciones eléctricas. • Excavación manual y mecanizada de zanjas. • Armado de moldajes de carpintería. • Preparación y ejecución de hormigón en fundaciones. • Trazado de fundaciones y cercos perimetrales. • Ejecución de trabajos en altura, utilizando andamios, escaleras y trabajos en techumbre. HORARIO DE TRABAJO: • Lunes a Jueves: de 08:00 a 18:00 hrs., con 1 hora de colación. • Viernes: de 08:00 a 17:00 hrs., con 1 hora de colación. LUGAR DE TRABAJO: El Monte (cuenta con transporte) RENTA: $650.000 Líquidos a pago. COLACIÓN: • La empresa entrega colación (almuerzo) a todos los trabajadores.

En ManpowerGroup nos encontramos en la búsqueda de Enfermero/a para Supervisor de servicio de hospitalización domiciliaria para trabajar directamente con importante cliente líder en el rubro farmacéutico. Objetivo del cargo: - Supervisión e Implementación de procedimientos clínicos en domicilio del servicio de hospitalización domiciliar. ¿Qué harás? - Realizar las prestaciones clínicas de servicio domiciliario a pacientes. - Supervisar en terreno la visita realizada por los profesionales. - Cubrir las prestaciones a los pacientes en que el profesional asignado se ausente por razones de fuerza mayor o no sea posible conseguir un reemplazo. - Capacitar y entrenar a pacientes, familiar cuidador y profesionales a honorarios en relación a la asistencia nutricional domiciliaria. ¿Qué necesitas para postular? - Título profesional de Enfermería Universitaria (excluyente, no se aceptan otras carreras). - Al menos 5 años de experiencia clínica y 2 años de experiencia mínima en servicios de pacientes críticos (excluyente ambas experiencias). - Ideal experiencia en atención domiciliaria. - Curso de infecciones asociadas a atención de salud. - Disponibilidad para viajar fuera de la Región Metropolitana (los viajes suelen tener una frecuencia de cada dos meses). - Contar con vehículo para movilizarse en terreno (se pagan conceptos de movilización y desgaste de vehículo, también estacionamientos se rinden mensualmente). Condiciones laborales y beneficios: - Contrato directo por la compañía de dos plazos fijos de 3 meses y luego indefinido. - Horario bajo artículo 22. - 4 días presenciales y 1 homeoffice. - Seguro complementario de salud. - Tarjeta de alimentación. - Aguinaldos de Fiestas Patrias y Navidad. - Bono de vacaciones. - Plan de desarrollo de carrera real. Si cumples con los requisitos y te interesa pertenecer a una empresa líder en el rubro farmacéutico, no dudes en postular ¡Te esperamos!

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito.¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros! Estamos buscando Ejecutivo Comercial comprometidos/as y proactivos/as para unirse a nuestro equipo.En ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.Propósito del Cargo: Asegurar una atención completa a nuestros clientes, asesorando en la contratación de productos y servicios, aprovechando cada interacción para generar mayores oportunidades de venta, entregando respuestas a sus requerimientos y fidelizándolos a través de la excelencia en la calidad de la atención, garantizando su satisfacción y el cumplimiento de objetivos de la compañía.Principales Tareas - Entregar excelencia en la calidad de atención en la zona de Venta de tiendas. - Asesorar los requerimientos comerciales de los clientes, maximizando en cada interacción, mediante la exploración, el nivel de satisfacción y fidelización, concretando la mayor cantidad de ventas posibles. - Asegurar que los requerimientos del cliente fueron abordados y comprendidos. - Entre otras funciones relacionadas al cargoRequisitos Excluyentes - Experiencia mínima de un año en ventas o atención al cliente. Aspectos deseables - Deseable conocimiento en telecomunicaciones. Condiciones Ofrecidas: - Renta: Sueldo base de $540.000 líquidos + bonificación (asegurada al 100% primer mes). * Renta promedio: $700.000 Líquidos - Modalidad de Contrato: Servicio Transitorio - Jornada laboral: Sistema 5X2 / 6x1 de lunes a domingo horario mall. (Dependiendo de sucursal) Si quieres unirte al mejor equipo de trabajo ¡Postula Aquí!

Propósito del Cargo: Asegurar una atención completa a nuestros clientes, asesorando en la contratación de productos y servicios, aprovechando cada interacción para generar mayores oportunidades de venta, entregando respuestas a sus requerimientos y fidelizándolos a través de la excelencia en la calidad de la atención, garantizando su satisfacción y el cumplimiento de objetivos de la compañía. Principales Tareas - Entregar excelencia en la calidad de atención en la zona de Venta de tiendas. - Asesorar los requerimientos comerciales de los clientes, maximizando en cada interacción, mediante la exploración, el nivel de satisfacción y fidelización, concretando la mayor cantidad de ventas posibles. - Asegurar que los requerimientos del cliente fueron abordados y comprendidos. - Entre otras funciones relacionadas al cargoRequisitos Excluyentes - Experiencia mínima de un año en ventas o atención al cliente. Aspectos deseables - Deseable conocimiento en telecomunicaciones.Condiciones Ofrecidas: - Renta: Sueldo base de $560.000 líquidos + bonificación (asegurada al 100% primer mes). * Renta promedio: $719.000 Líquidos - Modalidad de Contrato: Servicio Transitorio - Jornada laboral: Lunes a sabado(horario depende de sucursal) Si quieres unirte al mejor equipo de trabajo ¡Postula Aquí!

Importante empresa del sector, necesita incorporar a su equipo de trabajo Jornales con experiencia en construcción (M1), para su obra en Pudahuel. Sector Enea. FUNCIONES: Conocimientos y experiencia requeridos: • Montaje de estructuras mecanizadas, sin aplicación de soldaduras. • Ejecución de canalizaciones eléctricas. • Excavación manual y mecanizada de zanjas. • Armado de moldajes de carpintería. • Preparación y ejecución de hormigón en fundaciones. • Trazado de fundaciones y cercos perimetrales. • Ejecución de trabajos en altura, utilizando andamios, escaleras y trabajos en techumbre. HORARIO DE TRABAJO: • Lunes a Jueves: de 08:00 a 18:00 hrs., con 1 hora de colación. • Viernes: de 08:00 a 17:00 hrs., con 1 hora de colación. LUGAR DE TRABAJO: Pudahuel, sector Enea (debe llegar por sus propios medios) RENTA: $700.000 Líquidos a pago. COLACIÓN: • La empresa entrega colación (almuerzo) a todos los trabajadores.

Importante empresa del sector, necesita incorporar a su equipo de trabajo Jornales con experiencia en construcción (M2), para su obra en Pudahuel. Sector Enea. FUNCIONES: Conocimientos y experiencia requeridos: • Montaje de estructuras mecanizadas, sin aplicación de soldaduras. • Ejecución de canalizaciones eléctricas. • Excavación manual y mecanizada de zanjas. • Armado de moldajes de carpintería. • Preparación y ejecución de hormigón en fundaciones. • Trazado de fundaciones y cercos perimetrales. • Ejecución de trabajos en altura, utilizando andamios, escaleras y trabajos en techumbre. HORARIO DE TRABAJO: • Lunes a Jueves: de 08:00 a 18:00 hrs., con 1 hora de colación. • Viernes: de 08:00 a 17:00 hrs., con 1 hora de colación. LUGAR DE TRABAJO: Pudahuel, sector Enea (debe llegar por sus propios medios) RENTA: $650.000 Líquidos a pago. COLACIÓN: • La empresa entrega colación (almuerzo) a todos los trabajadores.

Junto a importante empresa de servicios sanitarios Aguas Araucanía nos encontramos en búsqueda de un Inspector de Redes para la ciudad de Pucón. Funciones: Inspeccionar y controlar las redes de agua potable y alcantarillado. Además de toda infraestructura y equipos críticos, incluyendo, plantas elevadoras, válvulas, grifos, entre otras, asociadas a estos sistemas. Supervisar que los programas de mantenimiento de redes se cumplan según lo planificado. Coordinar y ejecutar los cortes y la reposición del suministro de agua durante emergencias y cortes programados. Identificar y reportar las necesidades de reparaciones mayores, mantenimiento y mejoras en redes de agua potable y aguas servidas. Colaborar y coordinar con los inspectores TAC para resolver requerimientos de los clientes. Realizar control y supervisión a trabajos de empresas contratistas. Identificar fugas de agua potable visibles y no visibles, control de discontinuidades de agua potable y aguas servidas con aviso a autoridades e ingreso a sistemas informáticos de la empresa. Realizar los controles de lectura de parámetros críticos como consumos propios, presiones, inspecciones de terreno (comerciales, reclamos, PEAS, etc.), medición y control de fugas de agua potable. Mantener contacto con clientes, relacionándose con JJVV y apoyando en presentaciones e inspecciones del equipo de Comunidad de la Empresa. Gestionar el ingreso de nuevos clientes de agua potable y alcantarillado, verificando en terreno y haciendo seguimiento al proceso de enrolamiento en sistemas de acuerdo a plazos. Toda otra función, relacionada con las responsabilidades del cargo, solicitada por su jefe directo. Requisitos: Enseñanza media completa (excluyente), desde Técnico nivel medio (deseable) 1 año de experiencia en cargos similares Experiencia en manejos básicos de sistemas (CRM) (deseable) Manejo básico de office (excluyente) Licencia de conducir clase B vigente (excluyente) Condiciones Laborales: Jornada de trabajo y horario: lunes a viernes 08:15 a 18:33 hr, sujeto a turnos de emergencia Modalidad de trabajo: presencial Contratación directa por la empresa Contrato a plazo fijo por 2 meses con posibilidad de pasar a indefinido según desempeño. En #TalentSolutionsChile y Aguas Araucanía promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

ManpowerGroup se encuentra buscando Vendedor/a Terreno para el Área Homecare, Agropecuario u otros sectores afines. Para importante cliente, nos encontramos en búsqueda de un/a profesional con experiencia en ventas en terreno, orientado/a a generar relaciones comerciales de largo plazo y brindar asesoría técnica en áreas como Homecare, Agropecuario u otros sectores afines. Objetivo del cargo: Generar y cerrar ventas visitando clientes actuales y potenciales, identificando sus necesidades, ofreciendo soluciones personalizadas, y asegurando la fidelización mediante seguimiento constante, cumpliendo con las metas comerciales de la empresa. Requisitos: Deseable título en Ingeniería, técnico Química, Bioprocesos o carrera afín. Experiencia en ventas en terreno para el área Homecare, Agropecuario u otros sectores afines Movilización propia con licencia de conducir vigente (excluyente) Manejo de ERP o CRM. Disponibilidad para trabajar en terreno Condiciones: Contrato a plazo fijo por 6 meses, con posibilidad de pasar a indefinido, según desempeño Asegurado por los 6 primeros meses. Comisiones Horario: lunes a jueves de 08:00 a 18:00 hrs, viernes hasta las 17:00 hrs. Ubicación: Región Metropolitana.

Importante empresa del rubro retail se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Demanda para integrarse al equipo de Marketing.🎯 Principales funciones Proyección de pedidos y análisis de ventas. Análisis de ventas por canales de distribución (tiendas propias, grandes tiendas y otros). Seguimiento de rotación de productos en aproximadamente 20 tiendas a lo largo de Chile. Gestión y análisis de ventas en 160 puntos de venta en grandes tiendas (Falabella, París, Ripley). Estimación y control de inventarios para 3 canales de venta (tienda, web y venta por catálogo). Análisis de ventas por catálogo: proyección de ventas, diseño de utilidades e incentivos. Responsable de la correcta rotación y calidad del inventario, asegurando coherencia entre stock y ventas reales. Elaboración de informes para cierres contables. Medición de desempeño según:Asertividad de los requerimientos. Gestión y control de inventarios.✅ Requisitos Formación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial, Estadística, Administración o carrera afín (titulado/a o en último año). Experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Manejo de Excel intermedio Manejo de Power BI.🕘 Jornada y modalidad Lunes a jueves: 08:00 a 17:30 hrs Viernes: 08:00 a 16:30 hrs Lugar de trabajo cercano a Metro Cardenal Caro La empresa cuenta con estacionamiento💼 Condiciones y beneficios Tipo de contrato: 3 meses plazo fijo, renovación a 6 meses y luego indefinido. Beneficio de colación: tarjeta Edenred $110.000 mensuales (colación no incluida). Aguinaldo Seguro complementario de salud al pasar a contrato indefinido. Afiliación a Caja Los Andes.

Empresa ubicada en la comuna de Quilicura se encuentra en búsqueda de un/a Administrativo/a para integrarse a su equipo, en un cargo de alta visibilidad y apoyo transversal a distintas áreas.🎯 Principales funciones Ingreso de facturas al sistema Defonta. Gestión y control de guías de despacho. Atención a clientes internos y externos. Compra y coordinación de pasajes. Llenado y control de documentos administrativos. Apoyo general en tareas administrativas del área.✅ Requisitos Experiencia laboral de 1 a 2 años en cargos administrativos. Conocimientos contables básicos. Manejo de documentación administrativa. Estudios técnicos relacionados al área administrativa, contable o afín, o encontrarse cursando el último año de estudios. Orden, responsabilidad y buenas habilidades de comunicación.💼 Se ofrece Integrarse a una empresa con buen ambiente laboral. Cargo con visibilidad y aprendizaje transversal. Modalidad de trabajo: Presencial Lunes a Jueves 08:15 a 18:00 hrs. Viernes 08:15 a 17:00 hrs.

En Manpower Group nos encontramos en búsqueda para importante cliente del rubro de telecomunicaciones, un Analisa de reclutamiento y selección bilingue, para integrar los procesos de reclutamiento y selección para perfiles técnicos, profesionales y administrativos vinculados a soluciones tecnológicas de seguridad, minería y operaciones críticas, asegurando la atracción de talento idóneo para proyectos de alto impacto en Chile. Las principales funciones del cargo serán: •Levantar perfiles junto a las áreas de negocio de las tres verticales: •Soluciones tecnológicas (radiocomunicaciones, policía, minería, Codelco, BHP). •Videoseguridad y control de accesos. •Software, IA y soluciones para emergencias críticas. •Ejecutar procesos completos de reclutamiento y selección, desde publicación hasta onboarding. •Reclutar perfiles técnicos de operaciones mineras en faena, ingenieros y cargos administrativos asociados a proyectos tecnológicos. •Coordinar entrevistas, evaluaciones técnicas y validaciones con clientes internos. •Mantener reportes de avance, estados de procesos y cumplimiento de plazos. •Asegurar una experiencia de candidato alineada a estándares de proyectos críticos y seguridad. •Apoyar procesos de ingreso, inducción y documentación de nuevos colaboradores. Requisitos •Título universitario en Psicología, Ingeniería Comercial, Administración o carrera afín. •Al menos 3 años de experiencia en selección de personal. •Experiencia reclutando perfiles de minería, tecnología, operaciones o seguridad. •Inglés nivel B2 o superior (excluyente). Condiciones •Modalidad: Híbrido, 3 días presenciales por semana. •Horario: Lunes a jueves de 8:30 a 18:15 hrs / Viernes hasta las 17:00 hrs. •Lugar de trabajo: Las Condes •Tipo de contrato: Proyecto extenso minimo 1 año •Renta liquida: $1.060.000. •Tarjeta alimentación Edenred: 52.000

ManpowerGroup se encuentra en la búsqueda de un Administrativo de Servicios Flota (Tráfico) para importante empresa del rubro tecnológico, orientada a la mantención de infraestructura vial en Santiago y sus sucursales.Objetivo del cargo: Coordinar el proceso de operaciones relacionadas con la mantención de semáforos y servicios técnicos, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, eficiencia en el uso de recursos, y correcta gestión documental y operativa. Además, será responsable de la programación y seguimiento de actividades asociadas a la flota de vehículos. Principales funciones: Recepción y gestión de llamados por fallas en semáforos. Coordinación con técnicos de mantención y SSTT. Solicitud y entrega de materiales vía SAP. Programación de mantenciones preventivas de vehículos y contratos. Monitoreo de sistemas centralizados (UOCT). Redacción de informes y oficios municipales. Administración de caja chica y control de insumos. Elaboración de informes diarios, semanales y mensuales. Confección de estados de pago y gestión documental para facturación. Atención telefónica fuera de horario laboral (bonificada). Requisitos: Experiencia: Mínimo 1 año en funciones similares. Conocimientos: Manejo de Office (Word y Excel), SAP, GPS, Filemaker, sistema UOCT. Habilidades: Atención al cliente, solución de problemas, trabajo en equipo, comunicación efectiva. Condiciones laborales: Horario: Lunes a viernes de 08:30 a 18:15 hrs. (45 min. de colación). Modalidad: Presencial. Beneficios: Bonos por atención telefónica fuera de horario. Buen ambiente laboral Posibilidad de desarrollo.

Oportunidad como Analista de Capacitación y Gestión de Desempeño en el sector farmacéutico. Se busca asegurar la ejecución de procesos de capacitación y desempeño, gestionando DNC y el uso de la plataforma BUK. Se requiere título profesional y 2-3 años de experiencia en capacitación.

Oportunidad para Técnicos de Producción en una destacada farmacia, enfocados en la elaboración de preparados magistrales. Se requiere experiencia mínima de un año y disponibilidad para turno nocturno.

Buscamos Revisores de Carga para asegurar que los procesos de carga y despacho de mercancías cumplan con los estándares operacionales,documentales y de seguridad establecidos por la empresa, verificando la exactitud del contenido de cada envío, condiciones del embalaje y la correcta distribución en los medios de transporte.¿Qué ofrecemos?- Contrato directo con la compañía- Seguro complementario de salud- Casino- Aguinaldos de Fiestas Patrias y Navidad- Bono de vacaciones¿Qué debes hacer?- Verificar que los productos cargados correspondan a lo indicado en la documentación de despacho (facturas, guías, órdenes de transporte).- Inspeccionar físicamente la carga para asegurar su integridad, embalaje adecuado y cumplimiento de estándares de calidad.- Supervisar el proceso de carga y estiba en vehículos, garantizando una distribución segura y eficiente.- Documentar y reportar desviaciones, errores o daños en la carga, contribuyendo a la mejora continua.- Coordinar con las áreas de picking, bodega y transporte para resolver discrepancias y asegurar entregas correctas.- Velar por el cumplimiento de normas de seguridad, higiene y buenas prácticas de distribución.¿Qué necesitas?- Técnico en Logística (deseable)- Experiencia en funciones similares en logística de al menos 1 año.- Experiencia con uso de RF- Experiencia utilizando WMS- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de Lunes a Jueves de Turno A: 07:00 a 16:30Hrs | Turno B de 12:30 a 22:00 hrs y Viernes Turno A 07:00 a 15:30 | Turno B 13:30 a 22:00 hrsSi estás interesado y cumples con los requisitos, no dudes en postular.

Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros! En ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Objetivo del cargo:Apoyar integralmente la gestión del área de Recursos Humanos, actuando como brazo operativo y analítico del Jefe de RRHH, asegurando el correcto manejo de personas, procesos laborales y cumplimiento normativo, tanto para personal interno como externo (EST y OUT). Funciones • Administrar procesos de contratación, control documental y gestión de personal interno y externo. • Apoyar el cálculo y control de remuneraciones, contratos, anexos y finiquitos. • Coordinar procesos de reclutamiento, selección y onboarding. • Gestionar evaluaciones de desempeño y seguimiento de indicadores de personas. • Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente. • Mantener y actualizar información del área en ERP Odoo u otros sistemas de gestión. • Apoyar directamente al Jefe de Recursos Humanos en tareas operativas y de control. Requisitos • Formación académica como Téc. RRHH, Adm empresas o ing. en RRHH • Experiencia previa en cargos de Recursos Humanos, idealmente como generalista. • Conocimientos en legislación laboral chilena, remuneraciones y gestión de personal EST y OUT. • Experiencia en procesos de reclutamiento, selección y evaluaciones de desempeño. • Deseable manejo de ERP Odoo u otros sistemas similares. (deseable) Condiciones • Jornada: 44 horas semanales, lunes a viernes de 08:00 a 18:00 hrs. • Ubicación: Pudahuel • Bus de acercamiento metro barrancas (L5) • Renta líquida aprox: $1.000.000 ($800.000 base + $200.000 bono KPI).

Estamos en la búsqueda de Operario de Bodega para trabajar con importante cliente de la salud ubicado en San Joaquín. ¿Qué harás? - Revisar el estado los productos. - Contar los productos y verificar números de serie. - Separar productos por tipo. - Embalar, palletizar, enzunchar, satear, etiquetar, etc. - Preparar y ordenar el pedido completo. - Revisar consolidados. ¿Qué necesitas para postular? - Enseñanza media completa (excluyente). - Al menos 1 año de experiencia en el área de bodega o distribución (excluyente). - Idea experiencia en farmacéuticas. Condiciones laborales: - Contrato como externo inicial plazo fijo de 3 meses, renovación y luego indefinido (según desempeño). - Horario de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y viernes de 08:30 a 17:00 hrs. - Trabajo ubicado en comuna de San Joaquín. - Alimentación diaria en casino de la empresa. Si estás interesado, cumples con los requisitos y quieres ser parte de una empresa líder en el rubro, no dudes en postular ¡te esperamos!

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros! Estamos buscando Promovendedor de Pinturas Part Time en Talca comprometida/o y proactiva/o para unirse a nuestro equipo. En ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Propósito del Cargo: El propósito de este cargo es actuar como un enlace vital entre la marca y los consumidores, asegurando una experiencia de compra de alta calidad y promoviendo el crecimiento de la marca en el mercado Principales Tareas - Incorporar el producto y la marca como embajador de esta en cada tienda asignada. - Apoyar en el área de venta, guiar y dirigir a los posibles clientes o público en su proceso de compra. - Mantener en stock de productos: ordenar, reponer, preparación de colores, implementar precios, gestionar la venta. - Entre otras funciones asociadas al cargo. Requisitos Excluyentes - Experiencia mínima de 6 meses en ventas, atención al cliente, promoción de productos en rubro ferretero / pinturas (Excluyente). - Ideal experiencia y conocimiento en pinturas. Condiciones Ofrecidas: - Gran ambiente laboral. - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. - Horario laboral: 5x 2 horario Mall Si te gusta esta oferta, estás interesado, quieres desarrollarte y cumples con los requisitos, te invitamos a postular para formar parte del mejor equipo de promotores ¡Te esperamos!

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Operarios/as de Bodega – Quilicura PART TIME PRINCIPALES TAREAS: -Revisar y controlar que la mercadería recibida cumpla con los requerimientos indicados para su correcto almacenamiento. -Validar cantidades y datos logísticos que la cuenta requiera por ejemplo series, dimensiones, lotes, otros. -Revisar que los pedidos a entregar cumplan con los requerimientos de cantidad y calidad para poder ser entregados al cliente. Realizar la documentación necesaria para poder realizar el despacho de pedidos. -Registrar estos datos en las planillas que indiquen los procedimientos del área o bien a través del WMS. - Revisar que la rotulación y distribución de los pedidos cumpla con el requerimiento del cliente final. -Revisar en conjunto con el transportista que la mercadería a despachar cumpla los requerimientos solicitados por el cliente, a fin de controlar los pedidos preparados. -Levantar - mover cajas para los diferentes carritos dentro del CD. -Separar pedidos en la maquina transportadora según lo que indique supervisor. REQUISITOS EXCLUYENTES: Residir en las siguientes comunas: Quilicura, Huechuraba, Conchalí, Recoleta, Independencia, Renca, Santiago Centro, Estación Central, Lo Prado, Quinta Normal, Pudahuel, Lampa (sector montaña) y Colina (sector centro). SE OFRECE: -Renta: $36.000 POR DIA TRABAJADO - ENTRADA (Bus de acercamiento Metros Pudahuel, Libertadores y Plaza de Renca) - SALIDA (van a domicilio) -Uniforme - Contrato con renovación semanal HORARIOS: LE PUEDEN SOLICITAR TRABAJAR DESDE 1 DIA A LA SEMANA HASTA 4 16:00PM - 02:00AM

Operarios/as de Bodega – Quilicura PART TIME - TURNO NOCHEPRINCIPALES TAREAS:-Revisar y controlar que la mercadería recibida cumpla con los requerimientos indicados para su correcto almacenamiento.-Validar cantidades y datos logísticos que la cuenta requiera por ejemplo series, dimensiones, lotes, otros.-Revisar que los pedidos a entregar cumplan con los requerimientos de cantidad y calidad para poder ser entregados al cliente. Realizar la documentación necesaria para poder realizar el despacho de pedidos.-Registrar estos datos en las planillas que indiquen los procedimientos del área o bien a través del WMS.- Revisar que la rotulación y distribución de los pedidos cumpla con el requerimiento del cliente final.-Revisar en conjunto con el transportista que la mercadería a despachar cumpla los requerimientos solicitados por el cliente, a fin de controlar los pedidos preparados.-Levantar - mover cajas para los diferentes carritos dentro del CD.-Separar pedidos en la maquina transportadora según lo que indique supervisor.REQUISITOS EXCLUYENTES:Residir en las siguientes comunas: Quilicura, Huechuraba, Conchalí, Recoleta, Independencia, Renca, Santiago Centro, Estación Central, Lo Prado, Quinta Normal, Pudahuel, Lampa (sector montaña) y Colina (sector centro).SE OFRECE: -Renta: $36.000 POR DIA TRABAJADO- ENTRADA (Bus de acercamiento Metros Pudahuel, Libertadores y Plaza de Renca)- SALIDA (van a domicilio)-Uniforme- Contrato con renovación semanalHORARIOS: LE PUEDEN SOLICITAR TRABAJAR DESDE 1 DIA A LA SEMANA HASTA 4 .19:30PM - 05:30AM (a la salida cuenta con transporte, directo a su domicilio).

Operarios/as de Bodega – Quilicura FULL TIME - TURNO TARDEPRINCIPALES TAREAS:-Revisar y controlar que la mercadería recibida cumpla con los requerimientos indicados para su correcto almacenamiento.-Validar cantidades y datos logísticos que la cuenta requiera por ejemplo series, dimensiones, lotes, otros.-Revisar que los pedidos a entregar cumplan con los requerimientos de cantidad y calidad para poder ser entregados al cliente. Realizar la documentación necesaria para poder realizar el despacho de pedidos.-Registrar estos datos en las planillas que indiquen los procedimientos del área o bien a través del WMS.- Revisar que la rotulación y distribución de los pedidos cumpla con el requerimiento del cliente final.-Revisar en conjunto con el transportista que la mercadería a despachar cumpla los requerimientos solicitados por el cliente, a fin de controlar los pedidos preparados.-Levantar - mover cajas para los diferentes carritos dentro del CD.-Separar pedidos en la maquina transportadora según lo que indique supervisor.REQUISITOS EXCLUYENTES:Residir en las siguientes comunas: Quilicura, Huechuraba, Conchalí, Recoleta, Independencia, Renca, Santiago Centro, Estación Central, Lo Prado, Quinta Normal, Pudahuel, Lampa (sector montaña) y Colina (sector centro).SE OFRECE: -Renta: $730.000 Liquidos- ENTRADA (Bus de acercamiento Metros Pudahuel, Libertadores y Plaza de Renca)- SALIDA (van a domicilio)-Uniforme- Contrato con renovación semanal HORARIOS: 5x2 días rotativos de lunes a domingo en horario de 16:00pm a 02:00 am (a la salida, transporte a domicilio).

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito.¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros! Estamos buscando Ejecutivo Comercial comprometidos/as y proactivos/as para unirse a nuestro equipo.En ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.Propósito del Cargo:Asegurar una atención completa a nuestros clientes, asesorando en la contratación de productos y servicios, aprovechando cada interacción para generar mayores oportunidades de venta, entregando respuestas a sus requerimientos y fidelizándolos a través de la excelencia en la calidad de la atención, garantizando su satisfacción y el cumplimiento de objetivos de la compañía.Principales Tareas- Entregar excelencia en la calidad de atención en la zona de Venta de tiendas.- Asesorar los requerimientos comerciales de los clientes, maximizando en cada interacción, mediante la exploración, el nivel de satisfacción y fidelización, concretando la mayor cantidad de ventas posibles.- Asegurar que los requerimientos del cliente fueron abordados y comprendidos.- Entre otras funciones relacionadas al cargoRequisitos Excluyentes- Experiencia mínima de un año en ventas o atención al cliente. Aspectos deseables- Deseable conocimiento en telecomunicaciones.Condiciones Ofrecidas:- Renta: Sueldo base de $540.000 líquidos + bonificación (asegurada al 100% primer mes).* Renta promedio: $700.000 Líquidos- Modalidad de Contrato: Servicio Transitorio- Jornada laboral: Sistema 5X2 / 6x1 de lunes a domingo horario mall. (Dependiendo de sucursal)Si quieres unirte al mejor equipo de trabajo ¡Postula Aquí!