Maihue busca un Ingeniero de Transformación Digital con habilidades híbridas para liderar la automatización de flujos y estrategias de comunicación masiva y personalizada, utilizando inteligencia artificial para mejorar la experiencia del usuario y la eficiencia operativa.

Maihue busca un AI & Contact Strategy Lead con habilidades estratégicas y técnicas para liderar la automatización de contactabilidad. El rol incluye orquestación de flujos, optimización de prompts, gestión de canales, control de calidad y análisis de KPIs.

Importante empresa del rubro de servicios se encuentra fortaleciendo su operación en Las Condes, por lo que busca incorporar a su equipo a un/a Coordinador/a de Sucursal, con un rol clave en la gestión operativa, coordinación administrativa y soporte a equipos locales. Propósito del cargo El cargo tiene como objetivo asegurar la continuidad y eficiencia de la operación de sucursales ubicadas en distintas comunas de la región, contribuyendo al orden, coordinación de procesos y adecuada experiencia de clientes internos y externos. Principales responsabilidades Asegurar el funcionamiento integral de la sucursal, promoviendo una operación ordenada y alineada con los estándares definidos.Coordinar la disponibilidad de recursos, insumos y materiales necesarios para el desarrollo de las actividades diarias.Administrar y dar seguimiento a la documentación asociada a procesos comerciales y operativos, resguardando su correcta gestión.Controlar y mantener actualizada la información de inventarios y stock, anticipando necesidades del territorio.Coordinar la relación operativa con proveedores y servicios externos.Organizar y dar seguimiento a mantenciones y requerimientos operativos.Apoyar la coordinación y seguimiento de las actividades del equipo en terreno, contribuyendo al cumplimiento de plazos y objetivos regionales. Perfil requerido Formación técnica de nivel superior en Administración, Logística o carrera afín.Experiencia en funciones administrativas, operativas o logísticas.Conocimientos en control de inventarios y gestión de recursos.Manejo de Excel a nivel intermedio.Perfil organizado, responsable, autónomo y con buenas habilidades de comunicación.Orientación al servicio interno, trabajo colaborativo y foco en la continuidad operativa. Se ofrece Integrarse a una organización en crecimiento, con desafíos constantes a nivel regional.Espacio para aportar ideas y mejoras a los procesos.Entorno de trabajo colaborativo y enfocado en resultados.

Oportunidad para convertirse en Representante de Ventas Integrales en Maihue, líder en purificación de agua en Chile. Construya relaciones duraderas y una cartera que le brinde ingresos recurrentes y estabilidad.

🚀 En Maihue buscamos a nuestro/a próximo/a Especialista de Atracción de Talento y Marca Empleadora ¿Te apasiona atraer talento de alto impacto y construir marcas empleadoras que realmente marquen diferencia? En Maihue queremos sumar a una persona que nos ayude a posicionarnos como una de las empresas más atractivas para trabajar y que sea protagonista en nuestro crecimiento, conectando a los mejores talentos con nuestro propósito. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable del reclutamiento estratégico y del posicionamiento de nuestra marca empleadora, asegurando el cumplimiento del headcount definido en tiempo y forma, atrayendo perfiles de alto nivel e incorporando tendencias innovadoras del mercado. Tendrás un rol clave, con impacto directo en el crecimiento y consolidación de la compañía. 🔎 Tu Impacto Estará En Dos Grandes Pilares 1️⃣ Atracción de Talento Diseñar y ejecutar la estrategia de reclutamiento según las necesidades del negocio. Realizar búsqueda activa para cargos estratégicos y recurrentes. Analizar y optimizar indicadores clave del área: tiempo de cobertura, calidad de postulantes, tasa de conversión y efectividad de canales. Impulsar la mejora continua de los procesos de atracción. 2️⃣ Marca Empleadora Ejecutar la estrategia integral de employer branding alineada a nuestra cultura y propósito. Crear y difundir contenido que refleje nuestra identidad, valores y beneficios. Representar a Maihue en ferias laborales, charlas universitarias y eventos. Generar alianzas estratégicas con instituciones educativas. Potenciar nuestro programa interno de referidos. Diseñar iniciativas que aseguren una experiencia de candidato memorable. Mantenerte actualizado/a en tendencias de reclutamiento digital y employer branding. 🧩 ¿Qué buscamos en ti? Título en Relaciones Públicas, Ingeniería Comercial o carrera afín a comunicaciones. Al menos 4 años de experiencia en roles similares. Experiencia en reclutamiento masivo (excluyente). Manejo avanzado de Excel y herramientas de BI (deseable). Experiencia con ATS (Buk, Pandapé u otros). Dominio de LinkedIn Recruiter. Conocimiento y gestión de métricas de reclutamiento. Licencia clase B (deseable). 💧 ¿Por qué sumarte a Maihue? Porque aquí no solo cubrirás vacantes: construirás equipos, potenciarás cultura y serás parte activa del crecimiento de una empresa que transforma hogares a través de tecnología con propósito. Si te mueve el impacto, los desafíos y los resultados, este rol es para ti. 👉 Postula y conversemos. ¡Te estamos esperando!

🚀 ¡Buscamos a quien lidere la Experiencia y Fidelización de nuestros clientes en Maihue! Si te apasiona diseñar estrategias centradas en el cliente, trabajar con data y movilizar equipos para generar impacto real en retención y crecimiento… este desafío puede ser para ti. 🎯 El desafío Serás responsable de liderar la estrategia integral de Experiencia y Fidelización (Customer Lifecycle), asegurando que cada punto de contacto con el cliente genere valor, satisfacción y expansión sostenible. 🔎 ¿Qué harás? - Liderar diseño y ejecución de estrategia de experiencia de cliente y de fidelización (Retención). -Liderar la coordinación entre áreas para implementación de estrategias y planes tácticos. -Velar por el cumplimiento de objetivos de satistacción, experiencia y fidelización. -Reportar resultados directamente a la dirección ejecutiva. -Implementar mejoras usando data, automatización e IA -Coordinar con las diferentes áreas para la búsqueda de nuevas oportuniades de productos y servicios que complementen y/o aumenten las oportunidades de entrega de valor a los clientes de la unidad de negocio. -Coordinación con Marketing para estrategias de comunidad y experiencia. -Desarrollar un entendimiento profundo del viaje actual del cliente a través de investigaciones directas e indirectas, trabajando estrechamente con los departamentos de ventas, servicio al cliente, marketing y otros. -Levantar información necesaria de clientes de manera de proponer mejoras a la experiencia. Ser la voz del cliente. -Análisis, desarrollo y mejora de los dintintos Customer Journey Maps para los servicios y productos de Maihue. -Liderar proyectos para el desarrollo de nuevas herramientas y procesos que mejoren la experiencia del cliente, incluyendo la adopción de tecnología digital cuando sea apropiado. -Responsable de monitorear y reportar principales KPI de experiencia. 🧠 Buscamos a alguien que: Tenga +5 años de experiencia en experiencia de cliente, fidelización o retención. Haya implementado estrategias y acciones concretas de mejora en CX. Maneje métricas y metodologías de medición (NPS u otras). Tenga fuerte capacidad analítica y orientación a resultados. Se sienta cómodo tomando decisiones basadas en datos. Inspire y alinee equipos sin necesidad de tener personas a cargo directo. Tenga ambición profesional sana: ganas de construir y generar impacto real. 🎓 Requisitos Ingeniería Comercial o Civil Industrial. Excel nivel medio-avanzado. Experiencia con herramientas de análisis, automatización o IA. Conocimiento de metodologías ágiles. 💡 Lo que marca la diferencia ✔ Mentalidad estratégica con foco en ejecución. ✔ Capacidad de moverse en terreno y entender al cliente de primera fuente. ✔ Energía para liderar cambios y elevar el estándar de experiencia. Si quieres ser protagonista en la construcción de una experiencia de cliente de alto impacto y trabajar directamente con dirección ejecutiva, este rol es para ti.

🚀 ¡Buscamos a quien lidere la Experiencia y Fidelización de nuestros clientes en Maihue! Si te apasiona diseñar estrategias centradas en el cliente, trabajar con data y movilizar equipos para generar impacto real en retención y crecimiento… este desafío puede ser para ti. 🎯 El desafío Serás responsable de liderar la estrategia integral de Experiencia y Fidelización (Customer Lifecycle), asegurando que cada punto de contacto con el cliente genere valor, satisfacción y expansión sostenible. 🔎 ¿Qué harás? Liderar diseño y ejecución de estrategia de experiencia de cliente y de fidelización (Retención).Liderar la coordinación entre áreas para implementación de estrategias y planes tácticos.Velar por el cumplimiento de objetivos de satistacción, experiencia y fidelización.Reportar resultados directamente a la dirección ejecutiva.Implementar mejoras usando data, automatización e IACoordinar con las diferentes áreas para la búsqueda de nuevas oportuniades de productos y servicios que complementen y/o aumenten las oportunidades de entrega de valor a los clientes de la unidad de negocio.Coordinación con Marketing para estrategias de comunidad y experiencia.Desarrollar un entendimiento profundo del viaje actual del cliente a través de investigaciones directas e indirectas, trabajando estrechamente con los departamentos de ventas, servicio al cliente, marketing y otros.Levantar información necesaria de clientes de manera de proponer mejoras a la experiencia. Ser la voz del cliente.Análisis, desarrollo y mejora de los dintintos Customer Journey Maps para los servicios y productos de Maihue.Liderar proyectos para el desarrollo de nuevas herramientas y procesos que mejoren la experiencia del cliente, incluyendo la adopción de tecnología digital cuando sea apropiado.Responsable de monitorear y reportar principales KPI de experiencia. 🧠 Buscamos a Alguien Que Tenga +5 años de experiencia en experiencia de cliente, fidelización o retención. Haya implementado estrategias y acciones concretas de mejora en CX. Maneje métricas y metodologías de medición (NPS u otras). Tenga fuerte capacidad analítica y orientación a resultados. Se sienta cómodo tomando decisiones basadas en datos. Inspire y alinee equipos sin necesidad de tener personas a cargo directo. Tenga ambición profesional sana: ganas de construir y generar impacto real. 🎓 Requisitos Ingeniería Comercial o Civil Industrial. Excel nivel medio-avanzado. Experiencia con herramientas de análisis, automatización o IA. Conocimiento de metodologías ágiles. 💡 Lo que marca la diferencia ✔ Mentalidad estratégica con foco en ejecución. ✔ Capacidad de moverse en terreno y entender al cliente de primera fuente. ✔ Energía para liderar cambios y elevar el estándar de experiencia. Si quieres ser protagonista en la construcción de una experiencia de cliente de alto impacto y trabajar directamente con dirección ejecutiva, este rol es para ti.

Esta historia puede ser tuya💧 Imagina que cada cliente que visitas no es solo una venta, sino una relación que crece contigo en el tiempo. Que no dependes solo de cerrar negocios hoy, sino de construir una cartera propia que te genere ingresos recurrentes y estabilidad mañana. En Maihue, empresa líder en purificación de agua en Chile, estamos transformando la forma de vender. Buscamos personas que quieran dejar de ser vendedores tradicionales y convertirse en Representantes de ventas Integrales, dueños de su propia cartera de clientes. Aquí no vienes solo a vender. Vienes a construir algo propio dentro de una empresa sólida. 🧩 El rol: ser el asesor de confianza de tus clientes Tu historia con cada cliente comienza desde el primer contacto y continúa en el tiempo: 💬 Los asesoras para encontrar la mejor solución de purificación de agua para su hogar. 🔧 Instalas y pones en marcha los equipos. 📈 Gestionas tu propia cartera, realizando mantenciones y seguimiento. 🤝 Fidelizas, generando relaciones de largo plazo. 📊 Administras tu pipeline y tus resultados. Este modelo te permite algo poco común en ventas: estabilidad, ingresos recurrentes y crecimiento real. Buscamos a alguien que: ✔ Sea Ingeniero Comercial o titulados de carreras afines. ✔ Tenga al menos 1 año en ventas consultivas ✔ Sepa prospectar y gestionar clientes ✔ Tenga licencia clase B ✔ Disfrute el trabajo en terreno en la RM ✔ Sea autónomo, ambicioso y orientado a resultados 🎁 Lo que obtienes al ser parte ✨ Un modelo comercial con proyección 🏥 Seguro complementario de salud + cobertura oncológica 🍽️ Alimentación 🎂 Tarde libre por tu cumpleaños 📈 Desarrollo profesional real en una empresa en crecimiento 🚀 Si buscas solo un trabajo, este no es el lugar. Si buscas construir tu propio negocio dentro de una empresa sólida, sí. Postula y empieza a escribir tu historia con Maihue.

🚀 ¡Estamos escalando y buscamos quien lidere el crecimiento B2C en Maihue! Maihue está en una etapa de escala real: producto probado, miles de clientes activos, equipos operando y una plataforma tecnológica en expansión. Hoy buscamos a quien lidere el crecimiento B2C de nuestro canal hogar, con foco en expansión rentable, experiencia de cliente y decisiones basadas en datos. 🎯 El Desafío Es Concreto Alcanzar 2.000 nuevos clientes mensuales sin sacrificar margen ni calidad de servicio. Este rol combina estrategia, ejecución y liderazgo, con impacto directo en resultados, marca y experiencia del cliente. 🔎 ¿Qué harás? Diseñar y ejecutar la estrategia comercial B2C del canal hogar Definir pricing, promociones y propuesta de valor Liderar la coordinación entre marketing, growth y ventas en terreno Analizar y optimizar métricas clave (CAC, conversión, retención, margen) Gestionar presupuesto y asegurar la rentabilidad del canal Liderar el presupuesto comercial de producto, categoría y/o unidad de negocio Trabajar con producto, operaciones y tecnología para escalar procesos Implementar mejoras usando data, automatización e IA Reportar directamente a la dirección ejecutiva 👤 Perfil que buscamos Buscamos a alguien que ya haya hecho crecer un negocio B2C y quiera asumir un rol más grande, con mayor responsabilidad e impacto. Ingeniero/a Comercial o Ingeniero/a Civil Industrial. +4 años de experiencia en desarrollo comercial, growth, pricing, estrategia o producto. Experiencia liderando crecimiento B2C (idealmente servicios, suscripción o consumo recurrente). Experiencia liderando presupuesto comercial y metas de crecimiento Experiencia desarrollando y/o ejecutando planes comerciales de producto, categoría o unidad de negocio. Capacidad de pensar estrategia y bajarla a ejecución. Fuerte criterio comercial, financiero y orientación a experiencia cliente. Comodidad tomando decisiones con datos. Liderazgo de equipos multidisciplinarios. Ambición profesional sana: construir, no solo administrar. ⭐ ¿Por qué este rol es distinto? Responsabilidad sobre un negocio completo, no solo una parte. Decisiones que impactan miles de clientes. Autonomía real + accountability. Exposición directa a liderazgo senior. Tecnología, automatización e IA aplicadas al negocio real. Crecimiento profesional acelerado. Si te motiva construir, escalar y tomar decisiones que realmente mueven el negocio, ¡esta es tu oportunidad!

✨¡BUSCAMOS AL PRÓXIMO DIRECTOR CREATIVO! En Maihue creemos que las mejores ideas nacen cuando la creatividad se encuentra con la estrategia. Para el equipo de Marketing, nos encontramos en búsqueda del próximo Director Creativo; apasionado, visionario y con hambre de crear campañas que potencien nuestra marca a nuevas alturas. Propósito del cargo: Será el responsable total de la dirección creativa de Maihue. Reportará directamente al Brand Manager y actuará como su dupla estratégica, siendo el dueño de la conceptualización, narrativa, propuestas creativas y estándar visual de la marca en todos los canales. Este rol lidera y orquesta al equipo creativo y proveedores, define cómo se ve y cómo se dice la marca, y es el filtro creativo final antes de cualquier ejecución o publicación. ✨ ¿Qué harás? 1. Dirección Creativa y Conceptualización Definir y liderar la totalidad de la dirección creativa de Maihue en campañas, contenidos y proyectos especiales. Desarrollar conceptos creativos para campañas integradas (digital, RRSS, performance, offline, eventos, entre otros). Redactar y supervisar guiones para campañas audiovisuales, piezas de performance y contenido editorial. Construir y custodiar el storytelling de la marca, asegurando coherencia con su propósito, valores y posicionamiento. Ser el responsable final de todas las propuestas creativas que se presenten y ejecuten. 2. Liderazgo del Ecosistema Creativo Liderar directamente al equipo creativo (Content Creators, audiovisual, diseño) y orquestar el trabajo. Definir lineamientos creativos, prioridades y estándares de calidad. Coordinar y supervisar proveedores creativos externos cuando corresponda. 3. Control de Marca, Benchmarking e Innovación Velar por la consistencia visual, narrativa y estratégica de la marca en todos los puntos de contacto. Levantar insights creativos, realizar benchmarking de la categoría y de referentes relevantes. Investigar tendencias visuales, publicitarias y culturales aplicables a la marca. Proponer nuevas formas de comunicar, nuevos formatos y evoluciones del lenguaje creativo de Maihue. Aplicar buenas prácticas y casos de éxito para mantener a la marca a la vanguardia creativa. 🎪 Este cargo es ideal para ti si tienes: Título de Publicidad o PeriodismoMínimo 4 años de experiencia liderando dirección creativa o roles equivalentes con ownership de campañas y propuestas creativas.Capacidad de conceptualizar, defender y ejecutar ideas creativas de principio a fin.Dominio de redacción creativa y storytelling para distintos formatos (campañas, guiones, headlines, contenido).Experiencia liderando equipos creativos y procesos de producción.Alta autonomía, criterio y capacidad de toma de decisiones.Capacidad de presentar y defender propuestas creativas frente a distintos stakeholders.Manejo de Adobe Photoshop, Illustrator y/o similares (nivel intermedio-avanzado).Conocimiento de herramientas de edición de video (Premiere, After Effects, CapCut o similares). Deseable: Formación o experiencia en publicidad, comunicación, diseño o disciplinas afines con foco en construcción de marca.Inglés Intermedio o Avanzado (deseable): Para consumo de referencias internacionales, benchmarks, tendencias y herramientas. 📩 ¿LISTO/A PARA EL DESAFÍO? Si eres ese/a creativo/a que piensa diferente, que vive y respira publicidad con propósito, y que está listo/a para ser parte de una marca que realmente transforma vidas ¡queremos conocerte!

🚀 ¡Estamos escalando y buscamos quien lidere el crecimiento B2C en Maihue! Maihue está en una etapa de escala real: producto probado, miles de clientes activos, equipos operando y una plataforma tecnológica en expansión. Hoy buscamos a quien lidere el crecimiento B2C de nuestro canal hogar, con foco en expansión rentable, experiencia de cliente y decisiones basadas en datos. 🎯 El desafío es concreto: Alcanzar 2.000 nuevos clientes mensuales sin sacrificar margen ni calidad de servicio. Este rol combina estrategia, ejecución y liderazgo, con impacto directo en resultados, marca y experiencia del cliente. 🔎 ¿Qué harás? Diseñar y ejecutar la estrategia comercial B2C del canal hogarDefinir pricing, promociones y propuesta de valorLiderar la coordinación entre marketing, growth y ventas en terrenoAnalizar y optimizar métricas clave (CAC, conversión, retención, margen)Gestionar presupuesto y asegurar la rentabilidad del canalLiderar el presupuesto comercial de producto, categoría y/o unidad de negocioTrabajar con producto, operaciones y tecnología para escalar procesosImplementar mejoras usando data, automatización e IAReportar directamente a la dirección ejecutiva 👤 Perfil que buscamos Buscamos a alguien que ya haya hecho crecer un negocio B2C y quiera asumir un rol más grande, con mayor responsabilidad e impacto. Ingeniero/a Comercial o Ingeniero/a Civil Industrial.+4 años de experiencia en desarrollo comercial, growth, pricing, estrategia o producto.Experiencia liderando crecimiento B2C (idealmente servicios, suscripción o consumo recurrente).Experiencia liderando presupuesto comercial y metas de crecimientoExperiencia desarrollando y/o ejecutando planes comerciales de producto, categoría o unidad de negocio.Capacidad de pensar estrategia y bajarla a ejecución.Fuerte criterio comercial, financiero y orientación a experiencia cliente.Comodidad tomando decisiones con datos.Liderazgo de equipos multidisciplinarios.Ambición profesional sana: construir, no solo administrar. ⭐ ¿Por qué este rol es distinto? Responsabilidad sobre un negocio completo, no solo una parte.Decisiones que impactan miles de clientes.Autonomía real + accountability.Exposición directa a liderazgo senior.Tecnología, automatización e IA aplicadas al negocio real.Crecimiento profesional acelerado. Si te motiva construir, escalar y tomar decisiones que realmente mueven el negocio, ¡esta es tu oportunidad!

Analista de Control de Gestión en Finanzas para Maihue. Se requiere pasión por el análisis de datos y toma de decisiones estratégicas, con enfoque en el desempeño financiero y cumplimiento de objetivos.

En Maihue 💧 nos encontramos en un proceso de fortalecimiento de nuestras operaciones, por lo que buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Coordinador/a de Sucursal 🏢, quien cumplirá un rol clave en la gestión operativa, la coordinación administrativa y el apoyo a los equipos locales 🤝. Propósito del cargo El objetivo principal del cargo es asegurar la continuidad y eficiencia de la operación en nuestras sucursales ubicadas en distintas comunas de la región 📍, contribuyendo al orden interno, la correcta coordinación de procesos y una experiencia positiva tanto para clientes internos como externos ✨ Principales responsabilidades Asegurar el funcionamiento integral de la sucursal, promoviendo una operación ordenada y alineada con los estándares definidos. Coordinar la disponibilidad de recursos, insumos y materiales necesarios para el desarrollo de las actividades diarias. Administrar y dar seguimiento a la documentación asociada a procesos de diversas áreas resguardando su correcta gestión. Controlar y mantener actualizada la información de inventarios y stock, anticipando necesidades del territorio. Coordinar la relación operativa con proveedores y servicios externos. Organizar y dar seguimiento a mantenciones y requerimientos operativos. Apoyar la coordinación y seguimiento de las actividades del equipo en terreno, contribuyendo al cumplimiento de plazos y objetivos regionales. Perfil requerido Formación técnica de nivel superior en Administración, Logística o carrera afín. Experiencia en funciones administrativas, operativas o logísticas. Conocimientos en control de inventarios y gestión de recursos. Manejo de Excel a nivel intermedio. Perfil organizado, responsable, autónomo y con buenas habilidades de comunicación. Orientación al servicio interno, trabajo colaborativo y foco en la continuidad operativa. Se ofrece Integrarse a una organización en crecimiento, con desafíos constantes a nivel regional. Espacio para aportar ideas y mejoras a los procesos. Entorno de trabajo colaborativo y enfocado en resultados. Seguro Complementario de Salud Almuerzo! y muchos más!

Maihue busca un AI & Contact Strategy Lead con perfil híbrido que lidere la automatización de flujos y estrategias de comunicación. La misión es escalar la contactabilidad mediante inteligencia artificial, asegurando eficiencia y una experiencia de usuario excepcional.